领导表扬信

时间:2022-03-18 12:48:29 表扬信 我要投稿

精选领导表扬信4篇

  在不断进步的社会中,表扬信使用的情况越来越多,在表扬信中应反映他人的事迹与品质,赞扬不要太过分。那么你有了解过表扬信吗?以下是小编整理的领导表扬信4篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

精选领导表扬信4篇

领导表扬信 篇1

  亲爱的xx十一厂员工及家人:

  金虎抱财归,玉兔迎春来,新年伊始,万象更新!弹指间,我们迈过了无比难忘和富有成效的xx年,你们也即将离开公司奔赴家乡,聚见离别快一年的亲朋!离别之际,我怀着无比激动的心情写下这封感谢信,给兄弟姐妹们送送行,告告别:

  xx年经过全体员工的共同努力,十一厂圆满完成了全年的目标,在支持创建八厂的大环境下,许多新加入的员工很快融合到了团队中,公司依然稳健增长.年终十一厂被总公司授予一等奖!xx年,我们经历了无数的历练,收获了成长、快乐、幸福和满足。我们十一厂的发展和壮大离不开你们的默默支持和无私奉献,在这里我向全体员工道一声:你们辛苦了!

  与此同时,我们十一厂的优异成绩,更离不开你们——可爱的员工家属们。当你们的家人忙于工作而无暇顾及家务的时候,你们辛苦了,当你们的家人因为工作而减少了陪伴您的时间,请你们多多体谅,当你们的家人为理想和目标打拼后回家时,感谢你们为家人留下的长长的思念…..希望你们在团聚的日子里,收获快乐,收获幸福!

  可喜的是,经过我们大家的努力奋斗,xx公司荣登中国木门行业榜首!今年春节期间,公司将在中央电视三台,五台和八台加大公司产品宣传,届时全国人民都会看到我们公司发展的步伐,这每一步的发展都离不开你们的支持!每一个xx人都应该对家人深鞠一躬,对他们说声谢谢!在此我更想说的是,xx今天的荣誉,同样属于你们!

  我们来自五湖四海,虽然家境、性格不同,年龄、爱好各异,却在为一个共同的目标扮演着自己重要的角色,我们在工作中学习,在前进中成长。十一厂人为来年的发展确立了更高的目标,预计全年完成今年三倍即三万套的产量,力争年底将约100万利润作为红利股赠送给全体优秀员工,通过以后不懈的.发展,最终将公司发展成属于全体员工自己持股的公司。在这发展过称中,希望你们为公司推荐更多有志青年,公司一定会给他们提供发展的平台、表演的舞台。

  这是我们共同的大家庭,她承载着我们大家的憧憬、希望和幸福,我们应该好好珍惜和爱护她。我们迎来了企业腾飞的曙光。企业的创立,离不开积极勤奋、风雨同路的创业伙伴;企业的发展,更需要新鲜血液的不断加盟。不同背景、不同经历、不同阶层的人才荟萃,冲击碰撞、互相激励,才能成就一番辉煌的事业。

  岁月走过昨天的路,生命唱响明天的歌,xx的脚步正向我们迈步走来,在新的一年,更需要大家一如继往的关心、呵护和支持。希望我们坚定信心、振奋精神,在新的一年里创造出更加辉煌的业绩,携手共享新繁荣。

  最后,祝你一路顺利!再次向你及家人致以新春的问候和吉祥的祝福,祝你们新春愉快、万事如意、合家欢乐!。

领导表扬信 篇2

桃李芳园幼儿园领导:

  小孩入园已几个月了,我们愿和您们交流一下思想,谈下切身感受。 从亲子班倒入托全园老师给我们留下了很好的印象,尤其是托三班几位老师(王、牟、苏)感到和蔼可亲,他们对孩子照顾特有耐心、细心;比如小孩热了及时换单薄的;尿了、湿了、脏了换后还用塑料袋封装;家长接时及时告诉在园内情况;哪怕是豆大的玩具也各有归原,不会丢失;常发短信告知小孩生活情况,身体情况,天气变化,注意事项等。使家长有了全面了解和认识 每入园时老师都笑脸相迎,出园时有条不紊,每天面对几十个幼小无知的孩子,有哭的,闹的',拉尿的,老师们如何面对,得付出多么大的耐心?

  和众多家长也经常谈论园内外的情况,都对贵园持好的评价。肯定态度。孩子不听话时,亲生父母还有不耐烦的时候,管理数百个小孩,可想而知了。老师——不是亲人胜似亲人。

  老师在孩子们心目中是伟大的,说话算数的,敬畏的,我估计老师和家长向同一个孩子发出指令,小孩会先服从老师的,这也正是我期望的效果。 园领导管教有方,老师尽职尽责,我们深表谢意。

  此致

敬礼!

  xx

  20xx年x月x日

领导表扬信 篇3

  尊敬的水利部领导:

  8月17日,这是一个多么难忘的日子;我们奴各沙水文站藏汉职工象迎接自己的亲人一样迎来了水利部陈雷副部长率领的xx考察团一行。兴奋、激动的心情无法言表,泪水模糊了我们的视线,远处山峦和雅鲁藏布江仿佛也和我们一样沉浸在幸福的喜悦中。

  奴各沙水文站建于xx年7月,为年楚河汇入雅鲁藏布江后的基本控制站,测验河段位于汇入口下游88公里的奴各沙附近。1993年1月该 站搬迁至现在的位置,xx年该 站出现 了洪峰流量为每秒4770立方米的历史最大洪水,我站全体职工顽强拼搏,勇战洪魔抢测到了这一珍贵的水情资料。XX年7 月,我站修建了电动测流取沙缆道 ,安装了yc900自动测报系统,既保证了水文资料收集传输的科学化、信息化,也为我们水文职工的生命安全提供了保障。

  我们奴各沙站共7名职工,除xx年参加工作的两名同志工作的两名同志,年龄有20多岁外,其余五人都是今年才参加工作,年龄刚到20岁的年轻人。回忆往事,我们都有着不平凡的经历:xx和xxxx年参加工作,在这里已经 历了十年风雨,目前仍过着牛郎织女生活。五位新同志是从家门、校门到奴各沙水文站,刚刚开始独立生活,房前是一座座荒山,没办法种蔬菜,日常生活用品也需搭车到日喀则买。滔滔的雅鲁藏布江,汛期最大流速达每秒4米,测流时测船颠簸,使人呕吐,还得摇绞车、记录,遇见遇雨的日子依旧如此。这里没有船工,只有我们自己撑船。从xx年建站以来已有四名水文职工被雅鲁藏布江水夺走了生命。是水利部拨给经费,于今年六月份建起了测流缆道,不仅使我们能更好的'完成测报任务,同时也减轻了体力劳动,保障了人身安全。

  站房没有一间是不漏雨的,外面下大雨屋内下小雨,脸盆、水桶都用来接雨,否则屋内将变成水窖,睡觉时被子上盖雨衣;冬天风沙从窗口吹进,寒风袭人,而且桌上、被子上都是沙尘。今年水文局挤出一点资金维修了房顶,总算不漏雨了。

  吃水是从雅鲁藏布江中挑,夏天江水浑浊,我们只好往水中放明矾,或饮用处理泥沙后的水。今年总算是打了一口简易水井。

  夏天的中午男职工到山沟里洗澡,女职工只好烧一点热水在宿舍内用脸盆擦洗一下。一代代水文人就这样渡过了近50年的光阴,今天我们这些年轻人发扬“特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐”的老西藏精神,踏着前辈的足迹前进,总渴望着改变这样的面貌。

  听说部长要来西藏,我们既兴奋又激动,有多少心里话要给部长讲。是叫苦、流泪?老一辈水文工作者都走过来了,我们还有什么困难不能克服和战胜的呢?五十年了,部领导第一次来我们水文站,一定要让部领导高兴而来,高兴而归,不能让部领导牵挂我们。最后大这想到一句歌词:“什么也不说,祖国知道我”。站长xx从日喀则订做了这个横幅,几天来都是早上挂、晚上收。藏族职工xx在门口写下了“团结、进娶求实、创新”和“为西藏水文贡献青春”的标语。

  8月17日上午11时,来了!来了!亲人来了!当慈父一般的部领导握着我们的手时,一股股暖流流过我们的全身。

  “这里没有电?吃菜怎么办?吃水怎么办?洗澡怎么办? ”水文职工的衣食住行无一不牵挂着部领导的心。从宿舍到气象场,从气象场到缆道房、水井旁 。门坏了、窗户没有玻璃,部长都一一记在心上。

  部长说:“过冬前要解决好他们用太阳能洗澡问题,修好门窗不要让他们受冻,站房要重建让他们在这里安心工作------”部长无微不至的关心和体贴,使我们激动不已。

  同部长合影、同部长谈心。当我们接过部长手中的XX元慰问金时,感觉这不仅仅是钱,而是部领导的一片心,我们有说不出的激动。

  临别,部长再次拉着我们的手,我们也含泪挥手告别。部长走后,我们仍旧沉浸在幸福的喜悦中,激动的心情久久不能平静,一起谈论着今天的一切,最后拿起笔,给部领导写了这封感谢信。

  放心吧,敬爱的部领导!奴各沙水文站的职工们将永远不会忘记水利部和自治区各级领导对我们水文工作者的支持和对水文工作的关爱,我们将以更加饱满的工作热情投入工作,为实现西藏水文事业的跨越式发展做出我们应有的贡献。

领导表扬信 篇4

尊敬的籍书记、高县长:

  我是县粮油加工厂张文,在20xx年新春到来之际,我代表再就业的下岗职工向领导拜年。

  像我一样的困难家庭安排了再就业工作岗位,还将我们原来150元的岗位津贴提高到了230元,使我们这样的困难群体深深体会到了党和政府的关怀和体贴。我的妻子和儿女都享受到了最低生活保障金,由最初的二、三十元提高到了现在的五、六十元,今年,全县像我这样的低保户还享受到了政府的肉食和电费补贴。节前,民政局和居委会的'领导还来到我家看望和慰问我的家人,给我们送来了大米、白面、麻油、猪肉以及慰问金,这充分体现了县领导及有关部门对我们这些特殊困难群体的关怀和爱护。

  在过去的时日里,是您们——坚持党的基本路线,牢记“全心全意为人民服务”的宗旨,勤勤恳恳做工作,任劳任怨干事业,把广大人民群众(特别是低收入家庭)的困难和疾苦放在了首要位置,保障了我们的生活,安定了我们的情绪,提高了党和政府的信誉

  金奖银奖比不了老百姓的夸奖,金杯银杯比不上老百姓的口碑,我代表全家及全县所有享受到下岗再就业的40、50人员和困难家庭成员再次给你们深深地鞠上一躬,你们是当之无愧的人民公仆!

  祝你们再接再厉,在今后的工作中作出更大的成绩。

  XX

  XXXX年XX月XX日

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