《教师成长》读后感

时间:2024-05-26 17:27:46 读后感 我要投稿

《教师成长》读后感

  当认真看完一本名著后,你有什么体会呢?是时候写一篇读后感好好记录一下了。那么如何写读后感才能更有感染力呢?以下是小编帮大家整理的《教师成长》读后感,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

《教师成长》读后感

《教师成长》读后感1

  每一个不曾起舞的日子,都是对生命的辜负。

  —-尼采

  时光匆匆,一年过去了,站在讲台的这些日子仿佛就在昨天。这一年的时间,从开始的迷茫到初步掌握教学工作,回头看看自己,犹如是一个一年级的孩子,慢慢长大、慢慢适应。

  作为一名教师,无论教什么、无论教多久,永远要保持一个学习的状态。在工作中总是会碰到新问题,那么如何不断强大自己去解决新的问题?学习了罗树庚老师的《教师如何快速成长》一书给我很大启发,他用"可以看懂"的语言娓娓道来。

  01

  人是逼出来的

  人的本性喜甜厌苦;喜宽松厌严厉。故步自封是对自己的溺爱,何不突破自己,挑战自我?从入职到现在,参加过许多培训,每次培训中聆听名师的讲座、课堂或者个人分享,每个名师背后都有无数个不眠之夜,无数次地修改教案,无数次地磨课。甚至有的名师细致到查阅多种教材,进行深度分析对比,常常对一个数学概念"耿耿于怀".何不学学他们,逼一逼自己,回头看看,这也是一次成长。

  未来已经到来,

  只是尚未流行。

  02

  信息技术、智慧教育不仅仅改变我们的教学手段,更关键能转变我们的教学方式与思维方式,能重构出一种崭新的教育理论、教育思想。

  参加新教师培训的时候,导师当时就介绍了"希沃授课助手",我们通过它能控制PPT,还可以快速移动、全方位地展示学生的作业情况。在今年四月,参加了衢州市移动终端教学应用联盟的培训,四堂信息技术与教学融合的展示课带来不一样的感受。利用移动终端也就是平板,及时了解教学的难点,几秒钟的时间动态收集学生认知结果,这是我们常规课堂所不能达到的。

  所以,像罗树庚老师所说;当下,对于年轻教师实现弯道超越的重要路径是用现代技术追赶大师。互联网的快速发展、大数据的教育下,多多学习新技术、与时俱进,探索人工智能在教育教学中的运用。

  03

  教学需要"糖衣炮弹"

  盐很重要,但我们不能因为重要,就直接用勺子舀着吃。同样,知识很重要,但我们不能直接灌给孩子们。我们要给知识包上一层甜甜的糖衣,让孩子们喜欢这枚包着糖衣的炮弹。

  常常羡慕这样的老师,说话幽默,童心未泯,和孩子们在一起像活宝,深受孩子们的喜爱。我第一年接手一年级,小朋友活泼好动,注意力不集中。如何抓住一年级小朋友们的心?从同办公室的周老师那学习了一些,从物质的奖励、真心的`夸赞到有趣的课堂。努力把自己变成一枚糖衣炮弹,创设有趣的情境,它犹如一把领着孩子进门的金钥匙。例如现在流行的数学绘本中,有趣的情境可能是一个闯关游戏,可能是一艘"智慧号"的太空飞船,也可能是带着我们在"="的铁轨上,搭乘算式的列车……

  因此,努力做一个有趣的教师,多吸取养分,创设更多有趣的情境,给教育裹一层甜甜的糖衣。

  一路前行,我们需要提升自己各方面的能力,只为寻找更好的自己。给自己定个小目标,加油!

《教师成长》读后感2

  教育是事业,其意义在于奉献。教育是科学,其价值在于求真。教育是艺术,其生命在于创新。

  ————著名教育教吕型伟

  这句话是在我刚成为教师时一次培训中听到的,它给初出茅庐的我留下了很深的印象。对于教师在我以往的概念里只是“孩子王”亦或是“知识的传递者”,而吕老的话让我明白了作为一名新时代的教师仅仅热爱孩子,热爱自己的职业是不够的,至少是不完美的。教育需要思考,我们在教育学生的过程中,首先要明确自己的教育方向,根据学生的学习特点科学而理性地设计、实施自己的教育,同时,不断地总结、提炼,升华自己的教育实践。

  可是当我满怀期待的走上讲台,面对繁琐的工作,缺乏实践经验的我备受打击,当初的壮志雄心似乎一去不复返了。我痛定思痛,努力向老教师们取经,向网络上的教育视频,教学实录求教,其间也拜读了一些教育学者的著作给自己打气加油。每天写教学反思,思考老教师们的金玉良言,白天想夜里想,通过自己的努力我觉得自己似乎又活过来了,从教三年的我已经能够从容的应对教育教学中的一些突发问题了,也得到了家长们的认可。我为自己的成长开始沾沾自喜起来,我本就是个害怕落后又不喜欢出风头的人——典型的中庸。当我自认为可以算的上是一名合格的老师时,就不自觉得开始懈怠了。

  这个寒假因为参加了学校组织的青年教师读书小组而读了《教师成长的40个现场》。不知道是不是之前读了一些教育著作其实说实在的就我个人看法觉得并不靠谱,有点太理想主义了,和现实的差距太大,难操作成功率不高,所以我才渐渐开始排斥教育著作了。因为要写读后感我漫不经心的打开这本书,里面的都是一些一线教师的经验之谈,这些宝贵的经验让我又想起了吕老的话,我为自己的懈怠感到惭愧。其中给我留下印象较深的是第三章:我的新课改和第六章:师生之间的内容。

  自从实行了新课改,课堂教学有了翻天覆地的变化。课堂上以往那种千篇一律的“填鸭式”教学方式已经被摈弃,取而代之的是充满师生互动、充满探索、以人为本的快乐课堂。相较课堂的喜人变化在作业设计上,教师投入的精力和智慧往往微乎其微。教师的观念依然陈旧,认为作业为“课堂教学的延生和补充”。设计出来的作业,大都机械重复,毫无趣味,如抄写本课生字各2行并组4个词。这样的作业不但不能激发学生学习的兴趣和培养学生的思维能力,反而加重了学生的学业负担,令学生对学习产生厌恶反感的负面情绪不利于学生的进步。其实教师给学生布置那么多的作业,也加大了自己的工作量。大多数的教师在布置学生的作业时往往是机械的遵循以往的作业设计模式,自己并没有亲身去做过,也没有花时间下功夫去思考过。

  1.做这些作业不同的孩子需要花多少时间?

  2.作业是否存在问题?如每个生字是否都能找到4个词语宝宝。

  3.做了这些作业学生会有哪些收获?

  4.是不是所有的作业都有一定要去做的必要?

  5.哪些作业换种形式去完成可能孩子会更乐意去做?

  6.怎样让孩子不仅能学会书上的知识还能够运用到生活中去?我们能不能设计出一些和生活有关的作业呢?

  7.知识不光在课堂中习得,生活中也有许多知识,现在的孩子往往只会做作业本上的题目,一旦题目联系生活就显得很无助。如春天哪些花会开?大雁南飞是什么季节?等。

  8.题目千变万化,如何以不变应万变?“授人以鱼不如授人以渔”让孩子不断地练习各种题型,不如教会孩子理解题目的意思。

  …………

  原来作业设计也是一门高深的学问,懂得有效利用它的老师既能减轻自己的负担也能让孩子脱离作业的苦海。书中项学品老师就用他的实际行动告诉我们多写作业和少写作业没什么区别,我们为什么不能像他一样把学生更好的解放出来,给他们语文学习足够可能的空间和自由呢?每个班级的学生学习情况不同,作业也应该将这种不同充分的体现出来,找到最适合自己学生的作业,让作业也变得快乐起来。我想下学期我也会向项老师一样在作业设计上摸索让孩子们早日爱上做作业,改变追着学生讨作业的不良现状,让自己和孩子们都得到解脱在快乐中收获知识。

  在这一章中还有《那一场关于考试的革命》也让我的眼前一亮,现在人们的普遍观念学习就是为了考试,其实这是本末倒置,考试只不过是检验知识掌握的情况,而且一张试卷并不能完全反映出一名学生的真是知识水平。那么换种方式,换个角度,让学生自己查漏补缺。考试是为了让学生发现自己的不足从而改进有所收获,而不是用来一棍子打死学生的信心打击学生对学习的兴趣。

  教育教的是人,人都是有感情的。如何运用人性,而不是逼迫人性?正如朱晓群老师将考试的制度、值日的制度进行以人为本的改变,设身处地的为学生着想,让学生自己有所感悟做出改变,远比不要这么做,不允许那样做,如果做了你会得到怎样的`惩罚等等诸如此类的告诫要有用的多。正如老子说的“将欲废之,必固兴之;将欲取之,必固与之。”

  我当了三年班主任,班主任虽说是天底下最小的主任,却是最操心的主任了。初当班主任时,我和商友敬老师一样拥有这样一个梦想:

  我有一个梦想:梦想所有的学生都爱他的老师,不是害怕,不是崇拜,不是感恩,也不是迎合和奉承,而只是爱,单纯的爱。

  ———商友敬

  我是一个不善言辞的人,尤其是与人交往时,当老师也正是因为这点。孩子的世界要比成人的世界单纯的多,他们往往比成年人更加的大度,在这里我只要做好自己就行不必带上层层的面具。班级就像是一个小社会,但是却远比现实中的社会要单纯许多,可里面同时也拥有各式各样的人,他们性格不同,爱好各异,每个人都有每个人的想法,同时也会有自己的苦恼。而我作为这个小社会的管理者除了做到处事公正外还要及时的了解每个小公民的最新动态,及时的引导他们朝着好的方向发展。

  要管理好一个班级就要有班级制度,这也是我一直在摸索的,孩子的兴趣来得快去得也快,一项制度往往只能发挥一时的作用,尤其是低年级的孩子一段时间后就很难在吸引他们了。这就需要班主任不断地推层出新。书的第六章:师生之间就在这方面给了我许多启发。《55条班规》的推广,班级日记的“1234”,集体书信,做个倾听者,心灵绘本等各种方式方法在我的班级里相信也会发挥其不可预计的力量吧。把权力适当的放给学生让他们成为班级的管理者,或许比我独断专行要好的多,和孩子们除了面对面的沟通可能他们许多话不敢说,那么换种方式写信或画画吧,让我这个小主任能更好更快的了解他们的内心想法,让彼此的心靠的更近些吧!

  教育需要静心思考,急于求成往往事倍功半。扪心自问,作为青年教师在平时的工作中我也难免有急躁的时候,越急躁情况就变得越发不可收拾,失去信心迷失方向,那么多看书吧!苏霍姆林斯基说:“真正的教师必是读书的爱好者。让读书成为一种习惯,是教师的一种责任、一种情怀、一种追求。”从书中汲取力量,获得启发,在教师的道路上越走越稳,越走越好。

《教师成长》读后感3

  “不管抱着怎样复杂的心情,我们都上路了;无论是怎样的一段岁月,我们都走过了。回望来路,那段支教的日子,是我们一生的守望。”拿起《教师成长密码》随手翻了翻,就看见这么一段文字,它深深的吸引了我,而后,耐心的细读里面的文字,这么多教师成长的故事就这样像是一幕幕电影片段,在自己的脑海里,被剪辑成百年经典,成长的过程很艰难,很纠结,但也很幸福。

  《教师成长密码》这本书觅到了教育界的很多教师像一位老朋友一样把自己的成长故事娓娓道来与我们分享,说实话,不是很感人,不是太典型,但很生动。作为一名重点中学的教师,接触到的优秀教师不胜枚举,他们就在身边,很平凡,默默的做着该做的事情,却又默默的用心用行动影响着改变着成就着每一位学生未来的精彩人生。

  赵桂海老师《最朴素的,也是最高尚的》一文,用最朴素的文字来告诉我们“师德的最高境界不在那些上纲上线的条条框框里,也不在那些歌功颂德的豪言壮语中。它就存在于我们对待职业的朴素态度上,闪耀在我们平日里朴素的一言一行、一举一动中。”字字珠玑,言简意赅。“生活是朴素的,朴素的生活境界亦是师德的最高境界。”无论人们给教师戴上多么大的光环,它也就是一种职业,一个不平凡但很伟大的职业。

  《灵魂挣扎在师德和现实的缝隙》读后让我对潇然老师肃然起敬,我相信每一位经历过评职称的教师都会对这一过程刻骨铭心,这一段时间,众生百态。每一位豁达的人都会自我安慰:这次评不上,下次再评,以后还会继续努力工作的。有时候,机遇和公平是背道而驰的,这一段文字可以写也可以不写。一个能坦荡的写出自己心中真正所想的人,我想他应该是豁达的,只此一点足以令我敬佩。真的应该是“痛定思痛莫气馁”,要做到“千万不要牢骚满腹,千万不要影响工作,千万不要影响情绪”,坦然对之,不是一件容易的事情。

  我喜欢肖盛怀老师用《情缘未了》来表达他对教师这个行业的热爱,我也喜欢周国霞老师《与心灵有个约定》的诠释,这些都极精准的抓住了我的心,想当初,我1997年毕业就当上了教师,虽然只是个行政人员,也是因了这些个原因的。我清楚的知道,妈妈对我的影响是无形的,虽然我曾那么抗拒当一名教师;下乡支教的时候,当我面对那些带着泥土芬芳的大龄孩子时,我知道,我的.选择是对的;教初三毕业班化学课的时候,当我得知很多孩子在中招考试时都取得了不错的成绩的时候,我知道,我的选择是对的;多年后,我从事着行政,每次走在大街上偶然听见以前的学生极亲切的喊一声“老师,你好”的时候,我知道我的选择是对的……你看,教师这个行业就是这样的,它让人充满敬仰而心畏之,教学的过程就像是一段师生间的约定,只想起来就是美好亲切的。

  肖盛怀老师是坦荡的,他的《记忆深处的两个巴掌》像是一记重磅砸在我的心里,类似这样的事情好像也经历过,当然,动手是不允许的,有时候语言暴力更容易伤害学生,回过头想一想,有没有不够亲切,有没有不够随和,有没有刻薄犀利,有没有不够理解?这些,对于学生是那么重要,自己做的够好吗?每一年教学评价,学生对教师的评价都是极高的,说明他们是宽容的,我们深知,表扬就是激励,高度评价就是鞭策。

  《用心磨练教育艺术》这个题目起得好,我想说的是,教育确实需要艺术。在8中,有很多这样的优秀教师和班主任,用心的爱每一个孩子,在教育中充满艺术,在滴水间渗透教育,这是一件有趣的事情,是体现每位教师不同风采的艺术。我默默的感受着,欣赏着,学习着,这些需要自己琢磨和提升,去变通为己用的精华,再升华为艺术,需要磨练,需要时间。

  他山之石,可以攻玉;“写尽八缸水,博取百家长”。多学习他人,欣赏他人,才能成为自己,提升自己。这是朱松德老师在《欣赏他人提升自己》一文中的一段话。他建议要“带着欣赏的心态去听别人的课,往往能收到事半功倍的效果。”朱老师还告诉我们,要在听课的过程中,欣赏他人如何处理教材,欣赏他人的教育教学技巧,欣赏他人如何唤醒学生……这些都让我受益匪浅。任何一位教师精心准备的公开课,一定有他个人独到的地方,一定有值得学习的地方,只要自己善于把握机会,不断地在听课中学习别人的长处,克服自己的短处,就一定能够很快地把别人的经验变成自己的财富。

  第一招:先入为主夸自己;第二招:挥洒自如讲好课;第三招:以身作则守信用;第四招:真心实意爱学生,这是王金凤老师交给我们的“赢得学生爱”四招。读这篇文章的时候,我的眼前就浮现了一个个生动的形象,对呀,那些平日学生喜欢的老师,爱戴的老师,就是这样做的,其实,说白了就是一句话,这就是教师的“个人魅力”。

  掩卷沉思,回首自己成长的过程,走了不少岔路,那是一段难忘的青春,那是一段艰辛的过往。作为一名教师,也许还不够优秀,在未来的道路上,我一定铭刻这成长的密码在学习中进取,在历练中成长。

《教师成长》读后感4

  寒假,我有幸拜读了北京师范大学教授肖川写的《教师的幸福人生与专业成长》一书,让我接受了一次思想的洗礼,境界得以升华。他以思接千载、视通万里的视界,睿智的语言,给我上了一堂关于教育、专业成长、人生和幸福的课,发我深思,使我受益匪浅。

  我在读本书中“教师眼中的他与她”一节后沉思良久。人生来就具有性别——男性和女性,两性之间存在的生理差距和根深蒂固的两性区别对待的旧文化,据此教师对两性学生的不同判断影响了男女生学习生活发展轨迹的异同,这就是“性别角色观”。

  刚刚踏上工作岗位的时候,潜意识里我一直认为在学习上,女生成绩好靠勤奋,男生优秀是因为聪明;在老师心目中,男生应该勇敢,直爽,宽容;女生应该具有细心,文静,温和的品性;男女生闹矛盾,老师的第一反应总是男生的`小气量。还记得刚开学的时候在中午休息时间,班里有两个学生因为借扇子的问题闹起了矛盾,班长向我汇报了情况,我了解到是男生向女生借扇子,女生不借,因此闹出了情绪,甚至影响到了学习。我当时的处理比较生硬,没有进一步了解事实,直接把男生叫到办公室,指出他的错误,让他好好反省,向女同学认错。确实,作为新老师,我在处理学生矛盾方面也太缺乏经验了,总认为男孩子不应该惹女生生气,错总在男生这一方,从而使事态更加恶化。那天后,这位男生意志消沉,在我的课上无精打采。后来我才从别的同学口中得知了真相,这位女生经常借给男生文具,所以男生觉得他们关系还不错,天气热借把扇子应该没有问题的,哪知女生断然拒绝了他,而且说:“我为什么要借给你!”,男生不服,以至于发生了口角。我明白我错怪男生了,顿时脸红了下来,找来男生真诚地向他认错,又找了女生跟她讲同学间互相帮助的道理,平息了这场风波。

  这是一件小事,显现出自己处理事情上的不成熟。在看了《教师的幸福人生与专业成长》后,我知道我是戴了一副有色眼镜在看待男女生,凭此来做出判断实在可怕,我必须做出深刻的反省。我不该在不了解事实详细经过的情况下盲目批评同学,这会严重伤害学生的自尊心,而应该分别从两位同学以及其他同学口中了解事情的起因和经过,让两位同学分别坦然地列出自己做得对的方面和做得错的方面,让他们认识到自己的错误。这样,就能大事化小,小事化了。

  “人,最大的敌人就是自己”,所以我们要时刻反省自己已存在的旧观念,改变自己认识上的偏差。人类虽然存在性别差异,但随着社会进步,性别差异已逐渐被个性差异所替代,我们因着力培养学生的个性,淡化性别差异,做到性别对待上的公平公正。

  边细细品味着书、边审视着自己的工作。通读完后,让我对“幸福”这个词有了全新的诠释。我放下书本,闭上双眼,放下了疲惫的身心。我终于知道了为什么以前自己会觉得工作是那么累人的事,原来是因为我没有一个幸福和积极的心态,也没有处理好自己工作和生活之间的关系,常常以为“工作就是为了生活”,却忽略了“工作就是生活”。在今后的教学中,我一定会调整好自己的心态,让自己少些烦恼多些快乐,少些狭隘多些豁达,把工作当作是一门艺术,在忙碌之中、创造之中收获更多的幸福,乐此不疲虽苦犹甜。

《教师成长》读后感5

  心态决定一切,有了积极的心态相当于成功了一半!这是初为教师的我最大的感悟和收获。

  时间飞逝,转眼间来走马驿中学工作已经快两年了,作为一名刚踏上工作岗位的教师,从一年来的工作实践中,我收获颇丰,有经验,有教训,有挫折也有喜悦。当了两年的教师了,虽然教学方法掌握的不多运用的还不是很娴熟,但我已经在这三尺的讲台上学到了很多。在这近两年的时间里,我担任过八年级英语教学工作,还担任了九年级一个班的班主任及英语教学工作。记得刚踏进学校大门时,我心情紧张,心里一直在担心,学校会安排我上什么课呢又会是几年级呢虽然我是本科毕业生,但是对自己的各方面能力始终不能引以为豪,一直以来都是靠自己的脚踏实地走过来的,可是那些都是作为学生对学习的一点认识和感悟,所以担心自己不能胜任。当我一听说“代八年级教学”时,心情一下子就紧绷了,怎么办刚到一个新的环境一切都不了解还要中途接班,学生熟悉了以前的老师,对于我一个新来的老师肯定不会认可,完了!但回头一想,不怕,我年轻,大胆接受挑战,脚踏实地一步一个脚印,肯定行!就这样,我激励自己开始了我的工作。义无反顾的踏上教师这一光荣的岗位。

  收获最大的是懂得只有努力才能提高自身素养,丰富自身文化底蕴,提高自身业务素质,倾情于教育教学工作,积淀方法,摸索经验,在实践中历练,才能促成自身能力的成长。要想在教育教学工作中拥有出色的表现,没有捷径,只有靠自己,一步一个脚印,勤勤恳恳,实实在在地去学习,去探索,去思考,去实践,去总结。教师,作为培养人才的人,教学素质必须跟上时代的步伐,必须树立现代教学思想,掌握深厚的'专业知识,拥有渊博的文化底蕴,具有较强的信息素质和学习能力。作为特岗教师的我,必须不断学习才能适应教学工作,必须脚踏实地学习研究,才能在自己的教师生涯中茁壮的成长起来。

  欣赏孩子、信任孩子、鼓励孩子。赞予每个孩子的独特性,肯定每个孩子取得的哪怕是极其微小的进步,接受每个孩子所表现出来的善意。帮助孩子扬长避短,克服自卑,树立自信,让孩子感到学习是一种荣誉。

  爱,予以孩子心灵的温暖;爱,支持孩子的自信;爱,打造孩子人生的豪迈。有爱才有幸福,有爱才有春天,有爱才有教育。愿我们每一位特岗教师都献出自己的爱,时时、事事、处处呵护孩子幼嫩的心灵,同孩子一起享受教育的美丽。高尔基曾说:“谁不爱孩子,孩子就不爱他,只有爱孩子的人,才能教育孩子。”这句话中我感受最深的就是一个“爱”。我想,我作为一名特岗教师要热爱学生,热爱自己的事业;要有强烈的创新意识,不照搬书本,要勇于创新、敢于标新立异。关键要保持宽容的心境,学习的态度,在今后的工作中遇到困难要不断的向有经验的同事悉心请教,同事之间相互关心、和睦相处。

  两年的教育也是两年的学习,教育孩子的同时也教育自己,孩子们学习我也学习。我认识到,一个没有经验的新老师,要想上好每堂课,搞好教学,提高学生的学习成绩,必须付出艰辛的劳动,在实践中用心摸索。面对新教材,面对新课文,一切从零开始,虽然八年级的英语知识对于我来说很简单,但是要让每个孩子都能掌握这些简单知识,却不是那么容易。因此,我要求自己做到认认真真每一刻踏踏实实每一天。每节课前认真备课,每节课上仔细讲解,每节课后有针对性辅导。按照自己的方法,结合教材的内容,踏实的把知识传授给每一个孩子。经过自己不懈的努力取得了可喜的成绩,但还是有很多地方不尽人意。班里出现了一些学困生,主要原因父母长期在外,没有养成良好的生活习惯,影色让我有点不知所措。还记得我刚踏入打洛小学时,看着一个个孩子纯真的笑脸,听着他们稚嫩的一声声“老师好”。我才猛然意识到我已经成为了一名教师,心情不由得紧张起来,不知道今后该如何教学,该如何教育好这些可爱的孩子。

  幸运的是我们遇到了一位懂教育的好校长,她了解我们这些刚走出校门的大学生。我们虽然经历了四年的大学教育,但刚刚踏出大学校门,对新的生活、新的责任、新的角色多少有些怯懦,对小学的教学也是一知半解的,尤其是我们大部分并非专业。“磨刀不误砍柴工”,校长并未让我们直接走上讲台,而是为我们量身订制了为期一周的岗前培训,为我们每人选了一位经验丰富的老教师担任我们的指导教师。在这一周里,我们跟班听课,学习课堂管理方法、日常管理方式,熟悉我们即将奋斗、生活的地方。一周后,我们登上讲台,上了一堂公开课,虽然不精彩,虽然仍有很多需要改进的地方,但这一周的培训,却让我对未来的工作充满了信心和动力,更有信心走进教室,走上那三尺讲台。

  一周的岗前培训结束了,但学校并未停止培训我们的脚步。每个学年,我们都会有新的任务,讲课、听课、评课。在不断的讲课、听课、评课中,我们逐渐积累了教学方法和管理方法,提升了我们课堂教学和管理的能力。今年,我们又迎来了新的挑战——课题研究,从未参与过课题研究的我们,将在这个崭新的舞台上不断提高自己的能力,结合自己教育教学中的实际问题,充分发挥个人的主观能动性,针对课题面临的问题大胆探索研究,积极实践。

  在小学教育这一领域,我还是一名新生儿,在这一过程中也免不了跌跌撞撞,磕磕碰碰。学校是老师与学生组成的一个和睦的大家庭,在学校里,我把我的学生当成自己的亲人一样关心和照顾。虽然如此,但在管理上仍有不当的地方,仍有看不到,不知道如何解决的问题。因为自己是新教师,也是初次走上教育岗位的教师,很怕上不好课,也怕教不好、管不好学生。遇到这些问题时,我虚心向学校里经验丰富的老教师学习,不断积累经验,学习管理方法。现在,我渐渐明确了方向,不再茫然。

  在讲每一堂课之前,我都会用心去备课,不想,不敢在他们成长的过程中播下错误的种子。虽然如此,但难免还是会有出错的时候,也会把字写错,把句子念错。我深知我是在和学生一起学习,一起成长。在工作的过程中,我处于学习的位置,很多问题都需要自己动手去解决,然后传授给学生,从中我也学到了很多东西。教师这个职业,需要我不断积累经验,不断改进的过程。从最初走向讲台的不知所措,到现在在讲台上的正常授课,我都一步步地走过来了。我要为自己肩上的担子,付出我的努力,实践我的行动。

  来到打洛镇中心小学的日子,每一天都是充实的,每一天都是精彩的,每一天也都是充满挑战的。汗水,坚持,努力终究会成就一个人的理想。时间如黄驹过隙,特岗教师的生活已经过去两年多了,渐渐地习惯了作为教师这个新角色的校园生活,喜欢上我们班里的那群可爱的学生。在学校里,关心他们的生活,督促他们的学习,和他们一起开心地成长。

《教师成长》读后感6

  连续几年,学校为帮助我们年青教师提升专业素质,一直在推荐对教师成长和学习非常有用的阅读书籍,带着期待,在这个双休日的空闲时间里,我一头扎进了《教师的幸福人生与专业成长》中。

  说句实在话,在阅读之前,给我的感觉这本书无非是灌输一大堆的理论,不过仔细的阅读下来,却发现作者以轻松的笔调、浅显而又贴近教学生活的例子,把原本枯燥的理论,简明生动地呈现在我的眼前。记得在书中,肖教授提到过,“阅读正远离校园……今天,教师拒绝阅读已经是一种社会现实”。实在惭愧,除了学校推荐的书,要写写读后感,自己真的是很长时间没有静下心来去阅读书籍了,学校图书馆也去的不多。以后要争取多点时间看看书。

  在肖川老师的书里探讨了教师生命中最重要的两大主题——如何营造我们的幸福人生?如何促进我们的专业成长?肖教授认为:增强教师幸福感的关键是培养教师良好的专业素养,而教师专业素养的核心是专业心态,即人生态度,具体表现为:接受现实、悦纳自我、心存感激、追求卓越。

  首先,要有一颗平常心。

  平常心是一种冷静、客观、理智、忘我的心态。如果教师缺少平常心,就会对学生提出过高过严的要求,就可能失去耐心、细心、冷静和理智。海明威曾经说过,现实不一定总是美好的,但我们必须拥有一颗面对美好的永恒的心。面对客观存在的问题,我们不能一味地沮丧和抱怨,而是应该接受现实。如果当时我能够拥有一颗平常心,不急不躁,在尊重学生个性的基础上去教育学生,在面对诸如气氛沉闷、不交作业、上课讲话等情况时,我就会冷静客观地对待学生,理智地分析问题出现的原因并作出恰当合适的决策。

  二、要有一颗宽容心,宽容是最好的教育灵丹

  要有一颗宽容心。作者在这本书中说过这样一句话:“教育的过程就是一个不完美的人引领着另一个不完美的人追求完美的过程。”是啊,金无足赤,人无完人,我们这些为人师者,年岁长于学生,知识多于学生,阅历丰于学生,涵养胜于学生,即使这样,我们也不是完美的,那为什么一定要强求学生完美呢?学生之所以是学生,就是因为他们比我们容易犯错误。正因为学生会犯错误,所以才需要教师的存在。其实每个学生都有自己的优点,都有自己的位置和作用。

  三、要有一颗感恩的心,感恩的心是积极心态的核心

  要有一颗感恩的心。作者在书的开篇引用了一首在西方广为流传的诗——《我感恩》:“有每夜与我抢被子的伴侣,因为那表示他(她)不是和别人在一起;有只会看电视而不洗碗的青少年,因为那表示他(她)乖乖在家而不是流离在外;我缴税,因为那表示我有工作;衣服越来越紧,那表示我们吃得很好;有阴影陪我劳动,那表示我在明亮的阳光下;有待修理的草地、待修理的窗户和待修理的排水沟,那表示我有个家……最后,感恩过量的电子邮件,因为那表示有很多朋友在惦记和想着我。”

  读了这首诗,你会发现,生活中一切的不如意,其实都有积极的一面。生活中,值得我们敬重与感激的人或物很多,感恩是一种达观的人生态度,是知足常乐的心态。作为一名教师,如果能怀着感恩之心去看待学生,你会被学生眼中饱含的渴望和纯真所鼓舞;被学生对你的尊重和认可而感到身心愉悦;被节日里的卡片、小礼物所深深感动……你也会发现学生是如此可爱,生活是如此美好。反之,总是埋怨、指责、敌视、不满,会让自己的心情变得很糟糕,自然没有幸福感可言。所以,常怀一颗感恩的心的教师,一定是时常面带笑容,挺直腰板,给学生们力量与信心的教师。一个幸福快乐的教师,才会有一群幸福快乐的学生。

  书中这样一段话让我感动不已:“有心的地方就会有发现,有发现的地方就会有欣赏,有欣赏的地方就会有爱,有爱的地方就会有美,有美的地方就会有自由,有自由的地方就会有快乐。”记得有位恩师也曾这样教导过我:“我们不能选择我们的学生,但是我们可以改变自己的心态。”其实不管是平常之心、宽容之心,还是感恩之心,只要你拥有阳光般的心态,就会少些烦恼多些快乐,将教师视为一种艺术,乐此不疲虽苦犹甜,那么你就能够拥抱幸福!

  拥有阳光心态,我们的心每天都会开出一朵花,芬芳着自己也芬芳着学生,从现在开始,手握幸福人生,脚步轻捷快乐向前!回顾自己专业成长的过程,也是自己个人整体素质的发展的过程,在专业成长中体会收获的喜悦,体会快乐与幸福。当然教师的幸福来自多方面,除了专业成长,还有学生的成长和发展。教师最大的幸福是看到学生的成长,每当看到我们所教的学生在学习上有所进步,在困境中重新站起,我们都能由衷的感到快乐。学会选择,懂得放弃,既然我们选择了教师,必然就要有所放弃,但只要我们的人生是幸福的,就值得我们继续前进。

  在我的专业化成长过程中,我曾经遇到过很多的困惑,在肖教授的这本书中,我得到了很大的启发。

  首先,在起初两年的教学中,我感觉我的课堂很热闹,学生的反应都很好,似乎都掌握了,但是到了考试的时候,考出来的成绩却并不理想。于是我就采取了一些约束纪律的措施,纪律是好了,但是课后明显看到学生疲倦痛苦的表情,也没能收到良好的教学效果。后来在肖教授的.书中我知道了我的问题所在,就是我没有掌握好有效的课堂管理的技能。

  肖教授说:有效的课堂管理不只是建立秩序,从而将影响课堂教学的不良行为降低到最低程度,更为重要的是整个课堂管理制度都是为了使学生参加有意义的学习活动并且达到最高的程度。有效的课堂管理可以维持课堂秩序的稳定,避免课堂混乱现象的出现,培养学生的学习动机,激发学生的学习潜能,提高教学工作的成效。有效的课堂管理必定是师生全员参与的课堂管理,必定是全面、成功的课堂管理。而且根据博耶主席报告指出有效的课堂管理需要管理课堂知识、任教的学科知识和对学生社会背景的了解这些专业知识技能的支撑。因此,在以后的教学过程中,我将会加强这几方面专业知识技能的学习,从而提高自己的有效课堂管理技能。

  其次,在做学生心理工作的时候,总觉得力不从心。

  学生违反纪律后,我和他们谈心的时候,他们的态度有时候会很不好,老不承认自己犯的错误,尽管通过谈话,态度已经转变了,也知道自己的问题所在了,但是过没多久又会犯相同的错误,这让我很生气,觉得这些学生到底怎么了,总觉得某些后进生很麻烦,很想去改变他们,但就是无从入手,觉得自己没这个能力去改变他们。看了肖教授的书之后,我才知道,是我的方法和心态方面出问题了,由于不自信所以没有足够的勇气去引导他们,只是靠着简单的说教和惩罚来约束他们。

  肖教授指出教师不能依赖自己的权威,凌驾于学生之上,严格控制学生的行为,不允许学生犯丝毫的错误,否则就要受到严厉的惩罚。这样的管理使学生在心理上严重压抑,根本没有平等、民主可言,学生有问题也不会向教师倾诉,造成师生关系极为紧张。需知道人是独特的生命存在,他需要自由的选择空间。教师不是权威和绝对真理的化身,学校不是批量生产社会必需品的工厂,儿童不是无意识任人摆布的木偶。每个人的独特都是与生俱来的,但是人生命的意义与价值则要在教师的引领下,自我反思与透视来获得。因此,教育学生应该以表扬为主,批评惩罚为辅。要尽可能发现和表扬学生的有点,要及时表扬即便是微小的进步,以带动学生减少甚至改掉其违纪行为。

  另外肖教授还指出沟通者首先要悦纳自己,进而才能赞赏他人。对自己不满意的人必然容易对他人也吹毛求疵,对世界悲观、失望的人必然不能看到世界阳光的一面。只有悦纳自己,产生自我满足感,在认识到自己不足的同时积极进取的人才会有阳光,才会带给他人温暖。看完以上的话之后,我决心要改变自己对生活和工作的心态,我要告诉自己:我是重要的,我是能干的,我是快乐的,我是美好的。因为我想做学生心中的一缕阳光,特别是边缘学生,我想解封他们的心里的冰,让他们感觉到温暖。

  最后,在我的专业成长过程中,也曾出现过工作倦怠,那段时间每天都感觉很累,感觉课好像永远备不完,作业堆积如山,都有着处理不完的事情,心里压力特别地大,甚至有时吃不下饭,睡不好觉,这就影响了课堂教学的精神和心情,教学质量一直无法提高,心里就变得更焦急,一着急情绪就更不好,更加处在一种恶性循环中。当时我不知道这是为什么,看了此书才知道这也是教师的职业倦怠的表现,了解到它形成的原因和危害性,这是不利于我的专业成长的。

  所以在以后的教学生涯中,我要不断用教授的话来提醒自己,“接受现实、悦纳自我、心存感激、追求卓越”,养成专业心态中的良好心态,用积极的心态来看待世界,即使我们看的不得其实,也有积极的一面。不断给自己积极的心理暗示,境由心生,“生活是一面镜子,你对它笑,它就对你笑,你对它哭,它就对你哭。”记住“快乐是一种美德,微笑是一种力量”,拒绝职业倦怠,在教师职业发展中体验幸福。

  肖教授的书犹如一股春风,唤起了我心中对教育的热情;犹如一阵春雨,洗去了我专业发展中烦恼;犹如春天和煦的阳光,照亮了我的心灵,指明了我以后专业发展的方向。在以后的日子里,我会不断努力,争取做一名幸福的老师,教育出一群学得幸福的学生。

《教师成长》读后感7

  往往越是重要的知识,在存在方式上就越为抽象,学习起来更为艰辛,应用起来就更为费事。虽然我们经常讲学习过程是乐在其中,但并不因此而否认学习不痛苦,只是学习的痛苦与学习的幸福并不冲突而已,这或许就是现在的流行语“痛,并快乐着”的意思吧。理论阅读应该是教师不可放弃的责任。教师的确很忙,但这种忙碌靠时间是无法偿还的,它需要教育智慧去击碎它。在教育日常生活中,需要成倍的体力劳动才能够替代相应的脑力劳动;同样的道理,相应的脑力劳动如果没有完成,就可以转化为成倍的体力劳动。所以,教师越是繁忙时,就越有理由、越有必要去进行理论阅读。

  在这儿之所以强调理论阅读,一方面是要求教师能够在学科知识与教学知识上有更深的.造诣,另一方面是希望借助理论阅读来提高教师的理论素养,同时规避教师在教学过程中的一些原本就不应该存在的感性行为。教师的课堂教学工作总是断断续续的,它需要教师有意识地用自己的教育智慧把断断续续的教学工作串起来。当教师把日常教学生活串起来后,不但教师的教育智慧才能够得到体现,而且我们才能够完整地理解教育教学过程。但是,串联工作本身却是艰辛的,甚至偶尔会觉得无聊,特别是当我们看不到这幅教育画卷何时才能成功时就更是如此了。不管你是通过写教学日记的方法,还是乐于对教学生活本身进行叙事,你在串联教学工作的过程中,既需要有足够的教学知识来整合这些故事,还需要有教育整体的思路来勾勒你人生中最为精彩的教育画卷。

  如果我们只是简单地学习他人的知识与经验,即使我们还会不时地反思自己的教学实践,我们仍然不可能在教育实践这条路上寻找到富有创新意义的教育智慧。所以,我们还需要在教育科研与教学实验这条路上有所尝试。对待课堂教学生活,我们既需要完成自己的教育使命,更需要在课堂教学这个岗位上,体现出自己的教育价值。对于他人知识与经验的学习与应用,的确有利于教学任务的完成,可要真正地展现自己的教育价值,还需要教师主动地行进在“从事一些研究的这条幸福的道路上来”。

《教师成长》读后感8

  一口气翻完了刘良华的《教师专业成长》,刘良华是我在华师时很喜欢的一个老师,那时候听他的课总是很认真做笔记,那段时间在单位书架上翻到刘老师的书,一口气翻完了,当时很兴奋,当时没时间写读书心得,现在难得有点时间了,又忘记了书中讲了什么,那股激动的情绪已经消失啦。

  下面我讲一下这本书打动我的几点。

  一、做老师,要有主动精神

  做老师的,最可怕的,不是工作量太大,也不是跟家长闹不愉快。最可怕的是:重复,看不到希望,对自己的.未来没有控制感。刘良华指出:老师要做生涯设计规划,不要在一个圈子里长久地、默默无闻地、重复性地、机械地待下去,必须改变、转换。精神出差最好的方式是读书,让视野变得更加开阔。

  任何人要生存,他都必须凭借自己的力量,去主动地生长。没有人能够帮助他,只有自己才能拯救自己。

  二、做老师,要有生活情趣

  刘良华说:过有情趣地生活最难,有时候,智慧会对生活情趣造成破坏。比如:《西游记》里地唐僧和孙悟空又没情趣又无聊,猪八戒最有情趣。一个不宽容地老师会把学生逼疯。

  三、教师行动研究

  书中讲到:教师的行动研究具体包括三个要素:第一,教师学习;第二,教师行动;第三,教师发表。阅读就是精神的出差,文化的出轨。

  读完这本书,我还是有感触的,我想我为什么选择做老师呢,可能也是阴差阳错吧,但是我已经在这岗位做了七年了。应该不太会转行了,因为毕竟隔行如隔山,换一行业从零开始自己也很心虚,难不成还有精神体力和90后,00后赛跑?老师这份工作很稳定,也是寒暑假期,对我,要陪伴父母,寒暑假要照顾孩子,这算是对家庭很好的工作啦。可是:老师真不是好当的,必须投入很多、付出很多,压力也很大,这份工资并不好拿,我怎又才能应付到退休呢?

  我想,确实是要有主动精神,主动求变,有时候求变并不是为了向上走,即使在原有岗位上做,也是要求变的,因为社会是在发展和变化的,长江后浪推前浪,自己也要主动进行自我推动。闾丘露薇在《行走中的玫瑰》讲到:人的职场压力是与专业能力成反比的,越不专业,压力越大。

  我想我还是要利用零碎时间,学会复盘,把职场需要的技能打磨和提升,坚持阅读,在行动中反思,并且写一写文章争取发表。

《教师成长》读后感9

  近日我阅读了《成长的常识:给青年教师的50封信》这本书。每一篇小文章都是从青年教师遇到的教育上的问题开始,王维审主任以自身经历、经验从气质培育、能力修炼、师爱锻造、专业判断、素养提升、管理赋能等六个方面来解答问题,给出专业建议。其中王主任所提出的"蘑菇期"让我受益匪浅。

  开学的这两个月,我每天都在工作岗位上奔波劳碌,最大的感受就是工作强度一下子从零骤增。回到家时也会感叹:"这一天过得真是太充实了,痛并快乐着。"直到今日,忙忙碌碌工作生活转变到现在突然开始的网课生活,一下子给了我自我反思的机会,让整个人开始沉淀起来,思考这两个月我的工作生活是怎样度过的,我的内心又有了怎样的感悟。

  最大的心态就是好像每天都在忧心忡忡,生怕自己因为对教育工作的生疏会导致做不好一些事情,但对于每一件事情也都保持着努力去做。这让我想起教育心理学上指出,教师成长有三个阶段:关注生存、关注情景、关注学生。对于我这样一位新教师来说,一开始还处于关注生存的阶段,担心学生是不是愿意上我的课,担心家长是不是信任我能将他们的孩子教好,担心领导是不是相信我能胜任这份工作,担心同事们会不会因为我在教育上还处于一个新人的阶段而不信任我。这本书的其中一篇就从如何度过这一阶段给了我极大的启发。

  王主任提出了一个"蘑菇期"的名词,不禁让我联想到了蘑菇本身:“蘑菇长在阴暗的.角落里,得不到充足的阳光,也没有充足的肥料,只有长到足够高的时候才有可能开始被人关注。”它冒土成熟之前,也是在地里积极的蓄力,为自己成功冒土做了充足的准备。

  作为一名老师,从新教师到老教师的蜕变就是不停的在积累在成长在磨炼。从一开始的生疏,到遇到任何工作都游刃有余,这需要大量的经验支持。就像第一次遇到学生之间出现问题,我手足无措,到了第二次我就已经知道怎么做才能在不影响其他同学继续上课的情况下妥善处理,这都是因为经过了一系列的经验积累。当然一开始的焦虑与担忧是必不可避免的,但通过不断学习,我也能如"蘑菇"一样为自己璞玉光彩夺目前积攒力量。

  当然,作为老师最重要的还是课堂授课的问题。一开始上第一堂课,还抓不住本堂课的授课重点。后来,我通过询问老教师,通过不断听课以及阅览学科网上众多教师授课视频,我已经开始初步掌握如何能在一堂课中快速抓住学生们的眼球,吸引他们的注意力,并且在他们注意力最集中的时间里快速地把重难点教授完毕。虽然只是音乐课堂,但是学生们通过我的课堂不仅快速学会了唱这首歌,并且也能在很短时间内进行背唱,甚至加入自己的感情完整表演出来。这也更让我体会到音乐课带给学生的,除了技能的掌握,还有情感的升华以及艺术能力的提升。在这两个月的不断摸索中我也初步有了一些自己的见解。

  不抱怨、不气馁、不轻易放弃,这些不仅是对自身教育事业的要求,更是一种激励。成功度过自己的"蘑菇期"就是要能在这样一个阶段内保持本心,树立正确的前进目标。

  以上是我对这本书的收获和个人见解,以此共勉,希望大家都能在阅读里成长。

《教师成长》读后感10

  所谓人非草木,孰能无情。情绪在我们生活中无处不在,我们常常会受制于自己的情绪,如果管理不好情绪,会给生活和工作都带来很多纷扰。这本书的特别之处在于:一是它不主张我们做情绪的主人,而是和情绪做朋友;二是它把着眼点放在从事教师这个特殊群体的情绪分析,让我们从一个比较客观的角度看待自身的情绪,从而更好地管理自己的情绪。对于像我们这样的年轻教师来说,情绪管理确实是需要学习的一门课程,我们会因为学生认可自己的教学而感到欢喜,会因为学生成绩提高而感到自豪,同时也会因为学生上课不认真听讲感到愤怒,会因为学生成绩没有提升而感到沮丧。我们教师的情绪似乎在很大程度上都受到学生行为的支配和影响,所以读完这本书之后我感觉得到了很多启发,更清楚地知道教师很多情绪的来源以及管理自身情绪的重要性。

  本书总共分为三个部分:情绪的底层逻辑、积攒跟情绪做朋友的本钱、练就跟情绪做朋友的胸怀。要实现很好地管理情绪,首先就应该了解情绪到底是什么,然后在具体的方式方法上进行情绪管理的准备,最后达到一定的境界,实现健康情绪的一种常态。

  一、情绪的底层逻辑

  读这本书,我了解到了情绪首先是有生理取向的,也就是说我们感受到不同情绪的时候,身体的反应不尽相同,这就很好地解释了为什么我们感到愤怒的时候会心跳加速、手脚不自觉颤抖的原因。除了生理取向,情绪还有评价取向,我们会对外在事物做出自己的判断,从而产生不同的情绪,比如我们一旦判定别人对我们说出的话是具有侮辱性的,就会感到不安和愤怒。情绪的第三个取向是建构取向,强调的是情绪会受到人们所处的文化背景及生活经验的影响。

  基于这三个取向,我自然得出一个结论:遇到不良情绪时,我们首先应该正视它所带给我们的一系列生理上的不适感,然后尽可能客观地评估当下的情况,不要急于下结论,在情绪没有得到很好控制的时候就做出一些不正确的判断,最重要的是要提升自身修养,给自己营造一个好的生活环境,从而保持一个比较好的心境。

  那么情绪到底从何而来呢?书中给出了一个终极答案:欲求。我们自己的欲望和客观现实的匹配度决定了我们的各种情绪。这个理论引发了我关于欲望更深层次的思考:我们似乎一直在攀登欲望的一座座高峰,从教师这个职业发展来说,我们先是想努力进入一个待遇好、声望高、工作环境好的学校,然后开始考虑职称的问题,在评职称的道路上遇到各种挫折与挑战,同时慢慢考虑这份职业是否能带来相关的一些福利,比如子女读书问题,是否能享受学区房折扣等问题……欲望的沟壑似乎越来越深,在攀爬这一座座欲望高峰的过程中,我们有时难免会感到疲惫不堪、患得患失。但这是否就说明我们不应该有那么多欲求呢?答案无疑是否定的,因为只要这些欲求是向上的、积极的、不建立在以牺牲他人利益为前提的基础上的,就是值得我们为之付出努力的,而我们在努力的过程中,需要关注的是如何摆正心态,处理好自己的情绪,这就引出了本书的第二个话题:如何平衡现实和欲望的关系,在控制情绪上,我们到底能怎么做。

  二、积攒跟情绪做朋友的本钱

  相信对于大部分从事中学教学工作的老师来说,忙碌是生活的一种常态,我们总是觉得有改不完的作业、辅导不完的学生、发不完的论文、看不到尽头的课题,所以教师是极其容易有抑郁或者焦虑感的一个群体。书中提到的几个实例让我印象很深刻:缺温情的忙碌、少成就感的忙碌、无尺度的忙碌,这些刺眼的字眼让我不禁思考:为什么我们的忙碌常常显得没有意义?以往我总习惯于去寻找客观的原因,这本书让我意识到主观原因的存在。

  书中提到了帕累托法则——80%的收获来自20%的`时间,80%的时间创造了20%的成果。这就非常考验我们对工作任务优先性的判断能力,我不禁开始思考如何提升自己工作效率的问题,不要总是只知道投入时间,却不去反思如何有效地利用时间,争取做好20%的事情收获80%的效益,抓住高效产出的20%的时间去认真做最重要的事情,而效益不高的80%的时间去做一些不那么重要的事情。对于想成为专家型教师的我,书中给出的建议是:提升学生成绩,让他们在官方统计的评比中名列前茅;积极参与各项教学技能比赛;开展教研工作,勤发论文,形成自己的教育思想。这为我今后的职业发展指明了方向,也让我有了更明确的奋斗目标。

  此外,书中也提到了寻找到最适合自己的深度工作模式的重要性,在节奏模式、双峰模式和禁欲模式这三种纽波特提出的深度工作模式中,我发现我的工作性质更适合双峰模式:每天的时间可以分成两块,一块用来做高强度、需要专注力的教学教研工作,而另一块用来完成相对琐碎的行政事务工作。相信优化工作模式之后,我们能够更好地管理自己的情绪,减少不良情绪的侵扰。

  三、练就跟情绪做朋友的胸怀

  太过于追名逐利会让人陷入求而不得的困境,所以我们也需要更全面地认识自我、接纳自我、重构自我和放松自我,从而锻造出更坚强的心灵。认识自我就是要有一个全面客观的对自己的定位及评估,要充分意识到自我认知的偏差和非理性、心理对外在环境有反作用的存在,区分好生活中我们可以改变和不能改变的事情,既要勇于创新做出改变,也要学会在适当的时候放手,学会接纳我们不能改变的部分。

  人的社会属性注定我们不可能活得像一座孤岛,所以在跟他人的相处过程中,我们也要学会真诚待人,不刻意取悦别人也不受“自我中心”的裹挟;学会感恩,每周记录5件让我们觉得感恩的事情;学会宽容,对人对事都抱有一种慈悲心。这些都可以提升我们在工作和生活中的幸福感,我想这就是所谓的修养的意义了,只有培养了足够宽广的胸怀,才能更好地正视情绪,正视自己,最终学会和情绪做朋友,良好地管理自己或好或坏的情绪,过上更充实的人生!

《教师成长》读后感11

  在《教师专业成长的途径》这本书中,你看不到任何矫揉造作和一丝假大空的理论,有的都是每位老师成功、失败的真实再现,有的都是他们一步一个脚印学习、交流、进步的踏实足迹:朱国红老师经历“差点被家长哄下台”后奋起,终于“网络让她一炮打红”;张志愿老师的“心在守望中跳动”,那是老师的老师感动了老师,而后萌发的一粒心灵春芽。这一篇篇成长、教育的案例,分明是他们真情的流露,真爱的付出。

  在同事眼中,我也曾是个不算“失败”的教育者,因为有一点得到了大家的首肯:尽管我是一名小学音乐教师,可几年下来,几乎每届都有学生与我保持联系,这是一笔财富,我也对此感到欣慰。然而最近我却出现了思想波折:与学生交流交心,花去了我不少的`业余时间和精力;有些学生的年幼和小孩子气“惹”得我有时感到厌烦和失去耐心……阅读了这本书后,我觉得心中畅然了许多,清静了许多,甚至自感有些超脱。为什么人家能在教育实践中“路越走越宽,景色越来越宜人”,而我却“浅尝辄止”了呢?

  是什么使得他们在成绩斐然面前,仍然谦逊、热情地守望在那片精神的自留地,辛勤地笔耕不止,仍然一路狂奔,一路痴迷,一路沉思在平凡的教育中?是爱!苏霍姆林斯基把老师热爱学生视为“教育的奥秘”,陶行知是“捧着一颗心来,不带半根草去”,李镇西用爱心去编织教育。在书中的30位同行身上,我同样读到了“孩子,你也是一棵舒枝展叶的小树”的呼唤,“我能看到最幸福的事”的笑容,“不要在冬天把树砍倒”的心底祈求和声声“我的孩子们”…… 他们是爱心教育的践行者。身处这个被视为人文缺失的年代,身处这个关系下一代的教育岗位,我逐渐明了,教育需要“以心灵赢得心灵,用人格塑造人格”。教育的爱需要我们每一个人的付出。

  今天我是一只井底蛙,庆幸的是现在我意识到了这一点。知耻而后勇,希望明天我的学生能对我有这样的评价:我不知道你是谁,我却知道你为了谁!我想那也就足够了。

《教师成长》读后感12

  古语有云:“读好书如饮美酒”。有幸读《教师成长秘密》这本书,作者管建刚老师将书本分成五个部分,从书中看出作者的坚持、执着、志气、不服输的个性,十年磨一剑,最终从一个普通农村小学教师炼成了一个特级教师。

  围绕“教师成长”这一中心,管建刚老师讲诉自己生动感人的成长故事,将教师在成长过程中遇到的种种困难与转折分析的丝丝入扣,给我们年轻教师很大的震撼和启迪。仔细读来,书中所涉内容包含教师成长的方方面面:良好的师风师德的建设,如何做尊重学生的老师,怎样提高自己的教学水平,教师未来的出路……等等。通过阅读学习,在授人以鱼的.同时更是授人以渔!

  管建刚老师在书中提到,一辈子没有活出亮色的人,不是他没有能力,没机遇,往往是他没有真正的渴望过。我觉得说的很有道理,如果一个人没有目标,又怎么会有前进的动力呢?假如一个目标实现了,却又没有新的目标出现,那同样也会止步。所以只有不断生新的目标,这样永远都有新目标。有目标才有方向,有方向才有前进的动力。要把目标转化成行动的力量,在每天的工作中,朝着目标的方向一点点前进。

  书中还有这么一句话:一个人如果不逼自己一把,永远不知道自己有多优秀。很多时候我们都贪图安逸,过于溺爱自己,得过且过。这样日复一日,年复一年,数年以后,我们发现,工作了这么多年,竟然没有任何变化,自己没有任何进步。要知道我们每天的工作都会遇到很多麻烦事,只有不断地投入到工作中,把烦恼的事情一件一件解决掉,你才会觉得一天做了很多事情,才会有充实感和成就感。现在,适当折磨折磨自己,将来,你会发现,流过汗的日子,吃过苦的日子,回味起来,是如此的美好。

  管老师在书中还提到:每天花48分钟的时间用在记录上,记录当天的教育喜悦,教育烦恼,教育小失败,教育小智慧,记上三年,你一定能从平凡走向优秀,再记5年,你一定能从优秀走向卓越。以前我很讨厌写文章,也不会写文章,但是这学期我们开展了每周三个十分钟的活动,利用休息或空余的十分钟,写写自己的心得体会,上课的情况,学生的情况,自己的收获等。慢慢的,我发现我会抓住一些特别的案例,及时分析学生的原因和自己的心得,从一开始的几十个字,慢慢字数也越来越多,我相信,不久的将来,我会喜欢上写文章,也会写出高质量的文章。

  总之,实践是促进教师快速成长的“助推器”,作为年轻教师,在以后的漫长的教学生涯中我必怀着200%的努力,使自己早日成为一名出色的人民教师而奋斗。作文

《教师成长》读后感13

  管建刚老师还有一篇文章也让我特别感动和受益匪浅,那就是“教育奋斗:责任胜于能力”。首先是责任的力量,一个人的能力不是说发挥就发挥出来的,一个人的能力能发挥多少,要看这个人的责任心。一个有责任的人,虽然起步时能力弱了一点,但一段时间后,他的能力会持续往上长。责任是个载体,将人的能力最大化。一个人做起事来,经常尽己所能,好比运动员,每次训练都全力以赴,腰酸腿疼、眼冒金星,也无所畏惧,进步定然飞快。责任这个东西,一旦真正在你的心头生出根来,它的价值和力量,很难估量。

  每一个人不仅要把“分内”的责任承担好,还要承担分外的责任。看到别人有困难,愿意伸出“责任”的手,这样的人,谁都愿意他发展,谁都愿意他壮大。就如一个企业要大发展,要成为知名企业,不能只把分内的责任承担好,还要承担分外的责任。一个企业能肩负多大的责任,才能成就多大的事业。再来就如我们经常教育我们的学生,班级是大家的,不只是某一个人的,看到桌椅不整齐了,要主动排好;看到地板有纸屑了,要主动捡起来,等等。在教育学生的前提,教师首先要做好,以身作则,给学生做榜样,才能使教育达到更好的效果。其实分外事的表现形式,很多时候叫“吃亏”。如果一个连一点亏都不肯吃的人,从个体来讲,别人怎么敢和你深交呢?从集体来讲,行政怎么敢用你呢?年轻时不懂吃亏是福,过了不惑之年,越发回味其中的味道:一个人,连吃亏都能觉得是福,还有什么不幸?

  每个老师都会遇到一些考验我们“学校责任感”的事,一个有“学校责任感”的人,一定不会推:“这不是我的事,你找谁谁谁去”。责任这东西,不是AA制。

  校园里,看到地上的纸屑,你是否会弯腰捡起来?看到孩子摔跤了,你是否会上前问一声?看到别班的孩子打架,你是否会上前劝一劝?有责任的老师,不止把自己看做一个老师,还把自己看做一所学校。有责任的人,随时随地都在用这样的.行动,扩大着无形的影响力、号召力。

  每个人都有自己的责任,要认清自己的责任。但若是我们只是认清责任还远远不够,我们必须不断增强自己的责任感。因为每个人都有自己的责任,但不等于每个人都有责任感。责任是对任务的一种负责和承担,而责任感则是指一个人对待任务的态度。我们虽然认清了自己的责任,但如果不去很好履行自己的责任,那也是白搭。所以我们不仅要认清自己的责任,还要培养自己的责任意识,要有强烈的责任感。我们平时讲爱岗敬业,其实敬业是一重责任精神的体现,是对责任的一种升华。我们过去讲对待工作兢兢业业、一丝不苟,所要体现的就是这种责任精神。我们要让这种精神成为自动自发,变成我们生活、工作中的习惯。俗话说得好,习惯成自然。我们要把对待工作认真负责态度当成人渴了要喝水,饿了要吃饭,困了要睡觉一样,再自然不过的事。这应是我们追求的最高境界。

  他们一个甜蜜的微笑,一个无声的动作,阳光就会洒进孩子的心里,幸福的种子就会悄然撒播在每个孩子的心中……

《教师成长》读后感14

  成长对于孩子来说是重要的,因为长大是多么自豪的一个字眼呀!对于成年人来说,日子的流逝意味着衰老将至,年华不再;那么对于担负着建设下一代重任的教师来说,自己的专业成长标志着什么呢?以前这个问题我从未考虑过,只觉得教师不就是“传道、授业、解惑”吗?成长不就是“教学相长”吗?

  这个学期,我读了北京师范大学教授、博士生导师肖川老师写的《教师的幸福人生与专业成长》一书。书中的内容简约但却精辟,让我经历了一次思想的洗礼;书中的观点通俗而又深刻,让我的境界得到了一定的升华。作者以思接千载、视通万里的视界,睿智的语言,给我上了关于教育学习、专业成长、人生幸福的一堂课,发我深省,令我受益匪浅。

  通过这本书,让我的看法彻底改变了。我明白了一个道理:教师的幸福人生=自己的专业成长,你想要多美满的幸福生活,你就要让自己的专业成长多少,这二者是呈正比关系的。近几年来,一片改革的呼声总传诵着“新课改不仅减轻学生的压力,也替老师分忧”,可我们感到不仅没有减负、减压,反而压力与负担是与日俱增,是我们真的已经不合时宜了吗?

  读了此书后才明白,原来在人们即使拥有了金钱、爱情、知识、领导力等等,也不能感觉到生活上100%的圆满,那么什么才是最重要的呢?是我们对待工作的心态。只有我们的心态是积极的,我们才会感到生活达到了圆满,我们才会走上幸福的人生之路。何谓积极的心态?就是接受现实,悦纳自我,心存感激,追求卓越。而一个人只有拥有乐观的心态,才有进取的人生态度,也才能跨出迈入幸福生活的第一步。

  不错,“心中有盼头,手中有事做”,才是幸福的。而过去的我总为自己不断地繁忙而抱怨着。从未带着一种期盼,带着一种满足,带着一种忙不完的快乐。设想如果生活中每一天都带着一种期盼,带着一种努力,带着一种忙不完的快乐与满足,那么幸福会时刻陪伴着你。生活中如果少一份责备,多一份宽容;少一份感慨,多一份感动和感恩;那么幸福就会向你靠近几分了。

  让我们带着期盼、满足一起去发现身边的幸福:在课堂中我们会得到幸福。因为只有在教学中我们才能够体现出做一个教师的真正价值,自己的教育智慧被发挥,教学研究的能力被提高,这样才会有成功之感。另外每天再给自己留一点时间阅读,与伟人、名人对话,提升自己的才华,锤炼教育的智慧,在阅读中寻找无穷的幸福。这时的我们才会真正感到幸福。

  在学生中我们会寻找幸福。虽然孩子们淘气贪玩,反复叮咛的`话不听,纠正几遍的错误,接连又犯,但我知道,这就是孩子,孩子怎能不犯错?孩子各有差异,怎能整齐划一?我会悄悄地告诉自己:少一点挑剔,多一些理解;少一点批评,多一些微笑,让学生在我们的理解中成长,让我们在自己的宽容中得到幸福。

  在爱心中我们会感到幸福。走近孩子,蹲下身子,我们会发现其实孩子进步已经很大了,虽然有错题,但是他们已经很努力了;蹲下身子,我们会发现孩子真的非常懂事,刚刚还被老师批评的痛哭流涕一转身却依然一脸灿烂地帮着分发各种作业本,因为他知道老师的严格也是爱;蹲下身子,会发现孩子有时还很勇敢,虽然因为调皮摔疼胳膊摔疼腿,但是就是不流一滴泪,蹲下身子,仰望我们的学生,欣赏我们的学生,在赞美中给学生播撒幸福,我们也会因学生的幸福而倍感幸福!

  掩卷而思,有时我们确实无法看清自己工作和生活之间的关系,常常以为“工作就是为了生活”,却忽略了“工作就是生活”。既然我们选择了这份工作,既然我们抓到了这样一副牌,与其抱怨这副牌怎么如此之差,不如就打好我们这副牌。也许在不断动脑出牌成长的过程中,我们会收获另外一种幸福。

《教师成长》读后感15

  我读罗树庚老师的《教师如何快速成长,专业发展必备的六大素养》整整读了一个月。不舍得快看,唯恐亵渎了好书,未得精髓而有所浪费。故每每夜深人静,无人打扰时,拿出品读,在我心里,这是一地鸡毛中的一方清静地。也不舍得慢看,快快把每一个工作任务完成,快快把每一个生活任务完成,快点快点,我要去倾听智者的教诲。这一个多月的时间里,通过阅读,我收获了特别多的东西。有些书籍让你觉得爱不释手,因为它在某一个瞬间让你觉得打动你的心灵。而罗树庚老师的这一本书却让我觉得时时击中内心。每一个篇章,每一个案例都仿佛有自己的影子,静下心来品读,仿佛有一位智者与我不疾不徐,讲经论道。特别感谢亲爱的艳梅老师将这本书送到我身边。

  最近有一天,我和少年时候的同学聊天。当我们谈论我们现在的生活时,我们不仅怅然。曾几何时,我们意气风发,指点江山,时刻准备出击。然而在柴米油盐的侵蚀下,我们更多的感到自己力不从心,精力被四分五裂,面目日益模糊。少年时,不曾想到,我们会演变为生活的奴隶。早晨,要匆忙送走孩子,赶去自习。中午,要抓班赶点的去接在幼儿园里翘首以盼的孩子。晚上下了最后一节课,要在天使和魔鬼之间自由得穿梭,看看各种鸡娃牛娃群里火力十足的战友们,哄好泪眼婆娑的孩子打完各种拼音算术英语启蒙的卡,还有一地的鸡毛等着你,课没备,地没拖,碗没刷,衣服没洗,还有一个学习的时候嚷着睡觉的祖宗上了床却上窜下蹦,你却必须用拙劣的计算能力计算出来他如果超过几点不睡觉,第二天早晨恐怕他难以早起。一地鸡毛中,姑娘,一定保持好遗世独立的风姿。

  某一天晚上,当孩子读《千字童》念到桃花的时候。我不禁脱口而出“竹外桃花三两枝,春江水暖鸭先知。”孩子崇拜得看向我,自己觉得好得意,好有宝刀未老的感觉,我要继续吟诗,然而,忽然间我的大脑就白了。对,就是突然白了。有时候,自己的大脑仿佛像一个老旧的电脑。忽然就会自动断电。然后再重新启动。我再也不是一台流畅的电脑,可以同时切换好多频道可以同时处理好多的工作任务。

  然而,我不甘心,我也不甘于平凡。我不甘于平凡,是因为我觉得我自己真的没有那么差,而且我也还没有到垂垂老去的暮年。我既没有年龄资本去倚老卖老,我也没有经济资本去颐养天年。我无法以慵懒的姿态去面对对我寄予厚望的家人和朋友。就算谁都不为,只为自己的这一生还有很多彼岸未曾到达,折腾还是不能停下来。所以,女战士,你一定要继续战斗。

  我不甘心的第二个原因,来自于我有一个如朝阳般有无限可能的孩子。他的生命是全新的,他的人生轨迹也将会有全新的变化。我想让他成为什么样的人,我自己首先就得有什么样的精神底蕴。我想要让他看到他有一个勇敢的,积极向上的母亲。想让他从此以后依靠自己的脚步走,能活成一个走路生风,胸怀天下的男子汉。但是,首先,我想让我自己激发出哪怕自己以前从来没有过的品格。因为我想让我的孩子有更好的事业,有更好的生活,有更好的选择。所以,女战士,吐槽两句可以,但是不要当真。

  读书是聆听智者的教诲,而反思应该是像照镜子一样照出自己哪里做的不足。所以我认真的照了镜子,发现这本书像神算子一样算准了我如下需要提高的地方。沟通力的部分,我感触不多。所以跳过。其余的五中力量,重点来说。

  1、研究力之正确认识自己

  蒙田说:“世界上最重要的事情就是认识自我。”卢梭说:“所有人类知识中最有用也是最欠缺的就是关于人类自身的知识。”特来斯说:“人生最困难的事情是认识自己。”

  而我缺乏对自我的更深认知,认知不明,则自我管理不明。我是一个有点温吞,明白事理,自律性不够强,但是又不愿意拉别人后腿的人。所以很多自己的事情,明明可以有更好的解决办法,但是因为讳疾忌医,因为怀疑逃避,所以有些进展停滞不前。人在舒服区待久了,一定不是一件好事情。

  所以今天,我要向自己下战帖。人最大的敌人不是别人,而是一个时时试图妥协的自己。

  2、反思力之守住自己的注意力。

  如书中所言,信息时代,我们的专注度在消解,注意力也在消减。诺贝尔经济学奖获得者赫伯特西蒙指出,随着信息的发展,有价值的不再是价值,而是注意力。置身在这个巨量信息的海洋里,你是否有喘不过气、无所适从、无所自拔的失控感?是否有被巨量信息呛着噎着的淹没感?是否有茫然不知所措的迷失感?书里面说的这些现象,我都有。现如今许多人起床第一件事看手机,晚上睡觉时手机看不到上下眼皮打架决不罢休,本来手机是人类的工具,而如今似乎人类差不多已经被手机奴役。

  怎么办呢,怎样不被浮华遮望眼呢。怎样才能走到最高峰呢。要守住我们的注意力,先要守住一颗安宁的心,不浮躁。不喧嚣,微信,QQ即时交流平台上没有重要到需要我们时时刻刻分分秒秒马上就要进行的信息暂时先放一放。用好每天当中整块整块儿的时间把那些碎片化的时间留给处理那些即时交流的杂事。信息时代。要守住我们的注意力还需要留一些时间供我们静思默想。

  这话对我来说非常受益,我们抵御住了很多进攻,却在软习惯上自己给自己埋了大坑。

  3、行动力之集中火力烧开一壶水

  我在这里读出的主要是不忘初心。每一个人首先是不忘初心,然后是守住匠心,这样子这个人最终才能够成事。他是这样说的。集中火力烧开一壶水,就是要心无旁骛,专心致志,该吃饭时好好吃饭,该睡觉时一门心思睡觉。这句话对我触动特别大,我们很多人现在是,吃饭的'时候再刷手机,睡觉的时候在想白天还有哪些任务没有完成,整个系统都是错乱的。在错乱的系统里,人很难真正有力量。

  我们很多人在从事多年教学工作后,把教育退化成教学,然后退化成教书。这是一个完全错误的生态链。我也要自我警醒。

  最近王老师推荐给我一套书,孙瑞雪三部曲,然后我在网上搞到了电子稿之后我就迫不及待的去读,完整的成长,推荐大家去看。我觉得我要接纳孩子的情绪。很多时候我在着急他也在着急,我带着她走进了一个怪圈儿,然后等我读完这本书之后我的心思豁然开朗了。每一分的付出,都是会有一分的收获。后来的时候我在想,假如我把这份心思用在教学上,那应该也能有所成就。

  4、学习力之向火红花和尖毛草学习

  沉潜是绚烂的孕育,是拔节的蓄势,是腾飞前的下挫,作为一名教师,只有沉潜自己,苦练基本功,才能提升为师之素养。只有沉潜自己,博览群书,才能积攒为师之底气;只有沉潜自己,醉心教学,才能修炼为师之真本领。

  红花,尖毛草和毛竹,有一个共同的特征。他们都能耐住寂寞,生长根部,蓄积力量,等待生机。作为一名普通老师,各种琐事是我们不得不面对与处理的对象。内耗与外耗皆在。有时觉得自己没有力量,我误打误撞的知道沉默是金,果然不虚。摒弃无用的社交,而沉静于自己在意与研究的领域是聚拢元气最好的办法。首先,你要找到你是谁,然后你才能明确你能成为谁。

  5、内驱力之人是被逼出来的

  有幸有能够逼自己的领导,能够有一个互相激励共同成长的小圈子,我觉得我非常幸福的。我在孩子睡着之后,静坐桌前,默默翻阅,得以清理自己的头脑。这其实是一种享受。日本流行一种断舍离处理问题的方式。我觉得有时我们也要对自己的大脑进行一下断舍离的分析。当我们坐在这里整理这本书的时候,我们看到自己在树上所做的标注,每一个字都对自己的鞭策,对前行的一种促进。也是一串脚踏实地走过来的脚印。人是被逼出来的。

  这个让我想起有一天我去听蒙凌飞老师的课,上完之后我们对蒙老师的课进行点评,蒙老师自始至终都是非常谦虚,非常认真的倾听,我作为一名后生,我首先要学习这一点。听课过程中,感恩旁边坐着的有一位大神。赵老师业务及其精湛,又有助人之心,她的很多精巧的点拨与我而言,像挖到金矿。结束后,我与付老师同行,跟到付老师办公室又聊了了一会儿,感觉又挖到另一座金矿。我发现自己太笨了,明明身边有这么多优秀的前辈,为何闭目塞听这么久呢。

  回到今天讲的课,难道我就没有收获么。那样说的话,多么昧着良心。也很感谢大家帮忙。但是假如没有别人逼自己,假如自己没有逼自己,那么你肯定不会有所收获。若问,前方有座金矿,但是需要你十年时间才能开启,你干不干?问,掉一层皮才能开启金矿,你干不干?无论哪个,你肯定都干。只不过,真实的世界里,可能你干了许久,发现前方没有金矿。但是,如果你停留下来,难道金矿就能自己炸裂在你眼前么?无论代价多少,只要能够有所收获,我就乐此不疲。毕竟,来的路上,我也是两手空空。

  这样梳理着,我就仿佛回到我成长的起点。不忘初心,十月,载下一本书起航!感恩学校领导搭建平台,感恩有优秀的伙伴一路提携扶持。

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