关于班主任工作总结范文九篇
总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,让我们一起认真地写一份总结吧。总结你想好怎么写了吗?下面是小编为大家整理的班主任工作总结9篇,仅供参考,欢迎大家阅读。
班主任工作总结 篇1
素质教育要求我们面向全体学生,使学生的道德、文化科学、劳动技能、身体心里素质得到全面和谐地发展。个性特长得到充分的培育,对于青爱班的学生来说这是长期的,具有划时代意义的改革。作为青爱班班主任,应该充分认识到自己所承担的历史重任。本学期我担任青爱班的班主任和教学工作为了搞好青爱班的班风,学风、促进学生全面发展,提高少年儿童德、智、体、美、劳多方面的素质,我主要做了下面几点工作:
一 、培养良好的习惯
青爱班学生由于年龄小,自控力差,纪律涣散。我从培养学生良好习惯入手,课上进行趣味教学,尽量吸收学生的注意力。组织好学生的纪律,根据学生的表现在学生中树立榜样。在日常学习中,时刻调动学生的积极性,逐渐养成认真听课、认真作业、讲文明、讲礼貌的好习惯。
(1) 培养学生遵守纪律的习惯,在学校纪律是教学会晤质量的保证。学生在上课时发现不良现象及时纠正,发现某些同学做得好及时表扬。
(2) 培养学生文明礼貌的习惯,即要学生做到仪表美、语言美、心灵美。强化要求学生执行学校的学生行为规范。同学之间团结友爱,互相帮助、鼓励每位学生去做好人好事,从而在他们小小的心灵里已经发出美的幼芽。
二、培养良好的班集体
青爱班的学生本身是一群特殊的孩子,而班集体是培养学生个性的沃土。有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。开展青爱班集体活动,最能培养学生的凝聚力,集体荣誉感。本学期我带领学生积极参加学校的各项活动。如运动会,为灾区献爱心等活动。努力让青爱班的每位学生养成热爱集体、热爱劳动、热爱祖国的班集体。逐步形成一个健康向上,团结协作的`班集体。
三、组织培训班干部
要搞好一个班的工作,就得有一支能干的干部队伍。本学期人班评出了班干部,并给他们分工负责,明确自己所做的工作,经常提醒他们做好工作和了解工作中和哪些困难。班干部要以身作则,并定期做工作汇报,召开班干部会议,对工作做得好的班干部表扬鼓励。经过几个月的培训和教育,班干部的工作有了明显的成效,在青爱班同学中威信也很高。
诚然,在担任青爱班班主任的内容是复杂的,任务是繁重的。只有一步一个脚印,真诚地捧着一颗“爱心”,一颗“诚心”,加深理论修养,在实践中不断完善自己,提高自己,一定能将青爱班班主任越做越好。
班主任工作总结 篇2
在过去的这一学期中,我的班主任工作由于得到各位学校领导
的关怀以及各位教师的帮助和指导,因此,取得了一定的成绩。但是,因为本人工作时间短,经验不足,所以工作中还是存在不少的问题。下面,我将就工作中所取得的成绩、存在的问题及今后的改进方法在此做一总结。
首先,在担任高一20班班主任的过程中,指导学生服从并配合学校的安排和各种活动,例如,积极宣传,认真督促学生完成学校各处室、教研组、年级组上开展的各项活动,以增强学生的.综合素质为目的,鼓励学生积极参与,奋勇拼搏。
其次,利用学校安排的有利时间,如每周二的自习班会课,以各种各样的活动形式,对学生进行思想品德教育。在已过的这一学期的班会课上,20班的同学们组织了有益有趣的讲故事比赛,团支部还进行了知识竞赛以及各种主题的主题班会等等,本着让学生积极参与,自我锻炼,发展能力的目的,班会课时间基本得到了有益的使用。再次,在与学生家长的联系交流方面,我做了更大的努力,加强了联系,取得了一定的效果。同时,也加强了与班委的交流与联系。总的来说,20班的学生经过自己一个学期的努力,在各个方面都有了一定的进步。但是,与此同时也存在不少的问题。近一段时间以来我与学生交流的时间减少了,尽管我采取了加强班委联系的方法,但,这毕竟不能代替多与学生面对面的交流之有效,还反而使一部分学生认为老师眼中只有班委,只重视班委。这也许是我工作中的一个失误。
另外,由于对犯错误的学生没能进行及时有效的教育和处理,无形中助长了一部分学生的坏毛病的滋生,也使师生之间的相互理解和支持受到阻碍。这也是一大不足之处。
此外,在做学生思想工作时不够细致入微导致了学生认识不够深刻,从而造成大错不犯,但小错不断的局面。
还有就是,在工作中经验总结做的不够,对班主任工作的研究、探索不够,使自己的认识不全面,工作方法不创新。
面对班主任工作中存在着的许许多多的问题,我认为自己该做到:
1、继续虚心学习,但同时也应探索求新,力求使自己的工作有所改进。
2、班主任工作充分体现了“以人为本”的工作原则,而怎样去认识,把握这个“本”,这也是一项艰苦但必须长期坚持的工作。
3、从班级的日常工作中寻找突破点,使之成为不断改善班级的有利条件。当然,这说起来或许有些抽象,但是,我认为这是很必要的。
展望今后的工作,我想我还将会碰到更多的新问题,但只要有爱心、有耐心、有责任心,那么,要成为一名好的班主任并非不可能。我们一直在努力。
班主任工作总结 篇3
提要:我一向认为,一个人活着要靠一种精神支撑着,要有一个追求,那一个班级的生存呢?不也一样嘛,也要一股积极向上的精神支撑着,也要有一个美好的追求伴随着。让这种积极的愉快的氛围贯穿于每个学生的心中,让他们为之努力,班级才会更加美好。 关键词:精神、追求、渗透、绿色等。
著名教育家魏书生在《班主任工作漫谈》中曾说过:"班级像一座长长的桥,通过它,人们跨向理想的彼岸。"而班主任就好比学生过桥的引路人,如果引导得好,一批批孩子将在一座座桥上顺利通过,最后到达理想的彼岸,成为对家庭、对社会、对国家有用的人.我作为一名踏上工作岗位没有多久的年轻班主任,虽然工作经验还不是很丰富,但我还依然深深为自己成为一名小学班主任而感到自豪。因为我一直都认为“每一个学生都是一片绿叶,每片绿叶都是一个绿色的世界。” 但是在自豪的同时,也感受到自己的压力。班主任工作的主要任务就是班级管理。班级管理的最终目的,就是让它和谐健康的成长,让每一位学生都能健康地成长,在学习上不断地进步,人格心智不断完善,素质兴趣不断发展。尤其是小学班主任是学生行为习惯养成的引导者和启蒙者。班主任工作直接影响着学生的行为习惯、品格意志形成的定向和定格,对学生的一生具有不可估量的影响。因此,
班主任工作不仅要用心去做,更要讲究方式方法,我更觉的班主任工作是一门艺术,讲究成果和收获,需要我们的激情和创造力。
我一向认为,一个人活着要靠一种精神支撑着,要有一个追求,那一个班级的生存呢?不也一样嘛,也要一股积极向上的精神支撑着,也要有一个美好的追求伴随着。让这种积极的愉快的氛围贯穿于每个学生的心中,让他们为之努力,班级才会更加美好。可是每一位学生都是一个不同的个体,尤其是小学生自控能力比较差,他们每个人不可能都和你班主任想的一样。所以他们当中仍有上课喜欢做小动作的,讲话的,不爱学习的,等等不良的习惯存在。这怎么办呢?这就需要我们班主任想办法把这股精神真正渗透到这些同学的心中去,让他们体验到进步的成就感,认识到有集体荣誉感是多么美好的事。
工作九年来,我一直担任小学班主任工作。在工作实践中,我运用爱心、细心和耐心来构筑班集体;注重学生创造性思维的培养,所教班级数人在全市青少年创新大赛中获奖;注重班级文化建设,所教班级处处洋溢着浓厚的文化氛围。所带班级班风正、学风浓、成绩佳,多次获得镇文明班级、校“三好”班等称号。
下面是我近年来班主任工作的几点成功的体验:
一、善于“用心”管理
班主任是班级工作的教育者、组织者和管理者,全面负责班集体中学生的学习、思想、健康和生活等各项工作,是学生健康成长的引路人。作为班主任,我在工作实践中,探索出了一条用心教书,用情育人的班级管理之路。
(一)面向全体学生有“爱心”
没有真诚的爱,就不会有真正的教育。在班级工作中,得到班主任关怀爱护的学生,会感受到班集体的温暖,感受到教师、同学、班级对自己的肯定,因而更加地热爱生活,热爱集体,努力学习。我关爱每一个学生,平等地对待每一个学生。在选拔班干部时,我采取了先自我申请,再由大家评议选拔,每学期换选一次班干部,使更多的学生获得了锻炼的机会。学生生病住院时,我更是细心关照或到医院去看望,及时辅导学生的学习,不使学生掉队;学生家庭生活困难,我会尽力帮助,鼓励学生在困境中更加刻苦地学习;学生由于家庭或社会原因情绪低落时,我会及时送去母亲般的关爱,帮助学生走出低谷。
(二)深入了解学生能“细心”
深入了解学生,是教育学生的前提和基础,也是做好班主任工作的先决条件。班主任要做全班学生的知心朋友,要多与学生进行感情上的沟通。为了能深入及时地了解学生的思想动态,让学生袒露自己的心扉,我鼓励学生给自己写信,以书面的形式来与自己坦诚的交
流,这样不但消除了师生面谈的“紧张感”,而且不少学生“悄悄话”、“心里话”都和我交谈。通过这一活动,架起了一座班主任与学生平等交流的桥梁,使我及时了解了学生的思想动态,清楚学生的内心世界,分享学生的喜怒哀乐,同时也掌握了自己班级工作中的失误和不足,及时调整自己的工作方法。我细心观察学生的言行举止,及时捕捉学生的思想行为,抓苗头,重预防,使不良现象消失在萌芽状态。发现个别学生相互间有矛盾,可能引起冲突,我就及时协调;发现个别学生上三、四节课时无精打采,我便及时和他谈心,了解情况,帮助解决;发现有些学生课间爱做危险性的'游戏或活动,容易造成安全事故,我就找来报纸上报导的安全事例和身边发生的一些发人深思的真实事例和学生一起学习。
(三)转化希望生靠“耐心”
希望生在每个班级中都是普遍存在的,大多数希望生的形成是由于环境与教育失误等因素造成的,因而是完全可以转化的。我善于在希望生身上发现积极的因素,并调动其自身的积极因素克服消极因素。通过平时家访和文娱活动、体育活动、科技活动,我和他们交朋友,用自己真诚的爱心感化希望生的心灵。 在实践的过程中,我不断总结管理经验,所撰写的“用心”管理工作论文《爱心·细心·耐心》、《用心教育,用情育人》分别在省、市、区获奖,并在小学总校班主任工作交流会上交流。
二、营造班级文化
校园文化所营造的育人氛围无时无刻不在发挥着作用,它具有隐蔽性和延续性的特点,它在潜移默化中发挥着环境育人的功能。班级是学校的基本单位,建设良好的班级文化氛围,有利于校园文化建设的整体提升。作为班主任,我十分注重班级文化的建设。
(一)创建舒适的班级环境
教室是学生学校学习和生活的主要场所,教室环境的好坏,直接影响到学生的成长。走进我班的教室,总是给人一种窗明几净,干净整洁,美观大方的感觉。我善于组织同学,把教育布置成一个陶冶情操的家。每期开学学校组织的教室布置评比中,我班的《队角》、《黑板报》、《学习园地》、《评比栏》均获学校一等奖。在教室前的黑板上,《每周一诗》、《名人名言》、《我能行展览栏》成为教室的一道风景线。
(二)大力推广应用普通话
普通话是国家规范的语言文字。在中小学生中推广应用普通话,是教育工作的职责。我近十年来,在所教班级推广和普及普通话,要求学生课堂用普通话回答问题,课间用普通话相互交流,活动之后“用普通话说活动”。特别是每周五班队活动的“小眼看大世界”时事谈,要求学生用普通话谈论热点话题,学生在活动中练习了普通话会话,又增长了见识。学生流利的普通话多次获得调教老师和上级领导的好评。我还利用午间读唱十分钟时间,组织学生收集成语、谚语、
班主任工作总结 篇4
班主任工作总结共分三个层次
第一层次:标题
标题即班主任工作总结的题目,如《X年X班20xx-2003学年度X学期班级工作总结》。
第二层次:内容即正文
正文,是总结的主体,一般包括以下四个部分:
(1)班级工作的基本情况
基本情况包括:开展了那些教育活动,成绩有哪些,问题有哪些。写开展了哪些教育活动,应以工作计划为依据,写成绩和问题,要有事例,也可写出数据;事例要有代表性,不以偏概全;数据要准确,而不是估计的。
(2)对成绩与问题的基本分析
分析要全面。从客观到主观,从偶然到必然,从动机到效果,要进行全面的分析。
分析要准确。不以误代正,不避全就偏,不避重就轻,不节外生枝。
分析要深刻。不得留于事物的表面,不浅尝辄止,不满足于对事物的感性认识,而是努力上升到理性认识,只有这样才能揭示班主任工作的规律。
(3)几点体会
即在对班主任工作的规律分析的基础上,谈谈自己的心得体会。如:吸取的教训有哪些,提高了哪些认识等。
(4)对下学期班级工作的建议
即通过总结,通过对班级前一段工作的'认识,提出下一段班级工作的设想,应突出抓好哪几项教育活动,应注意什么,等等。
第三层次:总结人姓名、总结时间,依次分上下两行写在正文右下方。
写总结要先写提纲并构思细致后再落笔。草稿写成后要反复修改,修改的重点是对成绩与问题的分析。修改后抄清,一式两份抄清,一份交学校领导存档,以便据此指导我们的工作;另一份自己留存,以作为自己今后工作、提高的借鉴。
班主任工作总结 篇5
班级是学校的重要组成部分,而对班级的管理是一名班主任应尽的主要职责,班主任的工作是否到位是学校各项活动能否顺利开展的重要前提。在短短几年的班主任工作中,我也积累了一些实践的经验,现总结如下:
一、实施自我管理,培养管理能力。
班级常规管理是一项整体的育人工程。把学生的积极调动起来,才能形成合力,共同构筑学生自我管理机制。因此,我想方设法构建学生自我管理体制,为学生设置多种岗位,让每个学生都有机会上岗“施政”,有服务同学、锻炼自己、表现自己、提高自己的机会。当然,班规的具体内容每学期都根据班级的实际和学校的要求,及时作出适当调整,使班规跟上学生、班级的变化,不断提高要求,引导学生的行为和品德向更高的层次发展,促使学生通过自我教育、自我调整而不断成长。
1、建立值日班长制。
按学号轮流来当值日班长,班中的事由值日班长全权负责,常务班长协助工作。值日班长负责检查当天的卫生、纪律,督促每一位同学做好自己的份内事,记载班务日志,检查班干部的工作情况。这样极大地激发了学生的主动性,培养了他们的才能,班级的自我管理得到了加强,班集体内部也日趋团结。
2、民主改选班干部。
为了使更多的学生有当干部的机会,让每一个学生都相信“我能行”,同时也能时时督促班干部把事情做好,我采取干部定期轮换制的方法。班干部从同学中间选举产生,由学生自我推荐作竞选演讲,再由学生无记名投票,民主选举,组建班委会。这样既可以给更多的沉重提供锻炼的机会,又有利于学生干部摆正个人和集体的`位置,正确处理个人与集体的关系。班干部的职责是协助值日班长管理班级,负责文娱、体育、劳动、学习等各方面的工作,并记录工作情况。
3、事事落实到个人。
明确每位学生在班级中的位置和责任,使学生体会到自身的价值和尊严。为调动每一个学生的积极性,就要使每一位学生都可以在班级中找到一个合适的位置,担负一项具体的工作,人人都为集体作贡献,人人都意识到自己是班集体中不可缺少的一员。我在班级管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任务承包责任制度。在这种广泛的参与过程中,使学生在集体中找到自己的“位置”,觉察到自己的利益所在,从而形成责任意识。
二、建立竞争机制,形成竞争氛围。
让学生参与竞争是提高学生心理素质、增长其才能的重要途径。在改革开放的现代社会,我们更应增强学生的竞争意识,培养学生的自尊心、自信心、上进心和耐挫力。这样才能使学生将来能适应社会的发展。因此,我在班级中建立竞争机制,创造竞争气氛。
1、人人都有一个竞争对手。
每个学生自找一名水平相当的对手(我依据学生的可比性,稍作调整)。让每个学生在自己的铅笔盒上贴上竞争对手的名字,竞争对手比学习、比思想、比体育,以便时时激励双方。我班的秦文雅同学,平常做任何事情都提不上劲儿,考试考多少分也无所谓,施行了竞争制后,有了阶段性的目标,学习的劲头足了,有一次语文考试足足比她的竞争对手高了10分。几天后,她主动找到我要求更换竞争对手。通过这样的竞争,优等生更优,基础薄弱的学生也不甘落后,奋起直追,进步也比较快。
2、组组都有一个追击目标。
除了个人竞赛,我在班上还实行“一帮一、一盯一”、“最佳表现小组”、“富有挑战小组”、“最佳合作小组”等制度,分别对得分最高的、竞争最激烈的、小组最团结的三个小组进行奖励,鼓励其他小组都朝这个方向发展。并帮助尚需努力的小组想出响应方案。通过竞争,班级中形成了一种互相监督、互相帮助、你追我赶的氛围,充分发挥了学生的主体作用,促进学生和谐、生动、活泼地发展。
三、塑造自身形象,赢得学生信赖。
孔子早在两千多年前就说过:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”因此,我努力做到以下两点:
1、好学上进,不辜负学生。
教好书是育人的前提。同时,班主任日常表现出来的事业心和忘我的工作精神,也能给学生以极强的示范作用和影响,从而转化为特殊的感召力。因此,我不断给自己充电,参加自学考试,参加学历函授教育,参加计算机考试,认真钻研教材,努力让学生喜欢上课,喜欢学习。
2、尊重学生,不远离学生。
俗话说:“严是爱,松是害,不教不管会变坏。”我努力做到真心爱护我的学生,严格要求他们,但是是在充分尊重学生的基础上严格要求的。
班主任工作精心而又繁琐,是在广阔的心灵世界中播种耕耘的职业。在今后的教育生涯中,我将用我的青春继续耕耘属于我们的那片园地。我无悔,我高兴,因为我是一个班主任。
班主任工作总结 篇6
班主任工作是一项复杂细致的工作,是班级的直接组织者,管理者和教育者,其重要性不言而喻。XX年我走上工作岗位,也是我第一次体会班主任这个角色。工作初期,由于对环境的陌生,我确实感到了很大的困难,好在有系领导和几位同事的帮助,我逐渐开始适应这个角色。在这半年里,有经验,有教训,也有喜悦。现将这半年的工作总结如下:
1.深入班级了解学生,搞好班级建设我所担任的是新生班的班主任工作,新生班如同一张白纸,在他们刚进校的时候把班级机制建立起来至关重要。正好学生进校之后马上要参加军训,这也给我了解他们提供了机会。为了能尽快了解每个学生,我深入到班级之中。每天的晨会课和班会课,都会与学生交流想法,了解他们这个年纪的特点以及个性、爱好、家庭情况等,同时通过任课教师及家长,了解学生方方面面的表现。在一段时期接触中,我了解到:我们班的学生个性活跃,但自律性不强,学习动力不足,大部分的学生都有很强的接受能力,但自觉能力较差,男生女生好讲好动,但也明白一些事理,有部分学生有些特长。针对学生的个性特点,我在班级管理过程中作了一些应变措施:
①选择了一些有一定能力有特长,且比较活跃的人缘好的学生作为班干部,把班级的凝聚力先建立起来;
②在管理中注重学生自觉性的培养,添加了许多的耐力练习,督促学生在活动中得到自我改善。
③针对他们活泼好动的个性以及各自的兴趣,我鼓励他们参加学校各项竞赛、或是让其负责班级具体某项工作,在诗朗诵、教室文化建设、大合唱等比赛中,他们的特长和性格也得以发挥,获得了一个系一等奖(大合唱)、校三等奖(诗朗诵)、黑板报评比名列前茅。
2.及时了解学生动态,主动联系家长和任课教师班主任只凭自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,需要与任课老师和家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见。作为班主任,我在课后了解学生的.所想所做、掌握学生的动态,并及时的提供给班主任与课任教师。现在的学生都是“人小鬼大”又具有个性的,当他对老师做法产生了看法或误解时,如果不能及时排除则会影响到他的学习与表现,当学生出现问题甚至其自己还未察觉时,我就与学生谈心开导并鼓励他,及时解决学生心理的小疙瘩,便于今后班级管理的开展。学生的主要任务是学习,学习成绩则是学校、老师和家长较为关心的事情了。期中试后,我会与任课老师和家长进行分析和研究,帮助学生查找原因和错误细节,总结经验和教训,鼓励先进,鞭策落后,让同学学有所获。
3.爱护学生,公平对待,鼓励教育教师需要公平的对待每个学生,对学生的评价需要讲究策略。在班级管理中,对待一些表现不佳的学生,我尽力去发掘他们身上的闪光点,对待缺少自信的学生,我更多使用表扬和鼓励,对待自律性差的学生对其晓之以理,并制定相应班级规定来约束他;对待主观犯错的学生则要严厉的指出他们的错误并进行相应的惩罚。任何学生只要有了好的表现,我就表扬鼓励。有一句名言叫“蹲下来看孩子”,教育者要蹲下来和学生保持一样的高度,以学生的眼光看问题、看世界,这样才能作到真正尊重孩子、理解孩子,也只有在这样的前提下,教师才能主动地创造更充裕的时间、空间去了解关爱学生,给学生提供最合适的教育。当学生犯错、遇到困难等事情时,我和他们谈心时总是以蹲或坐的姿势去到他们中间进行指导,刻意营造出一种“等高”的气氛,让学生在轻松的环境里率真地袒露他的一切。
4.多问多请教,运用各种途径学习和研究班主任经验要做好班主任工作,就得多学习借鉴别人的经验,再在实践中不断领悟和完善工作方法,并且不断完善班级管理制度。比如,在系里开展的班主任沙龙上,各位资深班主任们的发言就令我获益非浅。平时工作种我也经常向办公室里其他老师讨教方法,学习思想。除了学习同事的经验,另一提高班主任工作能力的绝好途径是从各种书籍、报刊杂志中获取丰富的理论知识,这些理论和经验对我的班主任工作帮助极大。我深感活学活用班主任工作的经验,能使工作更轻松活泼而高效。
5.努力方向 在接下来的班主任工作中我将从以下几个方面更多努力:
①加强自身基本功的训练,包括我的教学能力,班级管理能力,注重对学生能力的培养
②加强守纪方面的教育,使学生不仅在课堂上集中注意力学习,课下也要按校纪班规严格约束自己,尤其是晚自习纪律的保持。
③增强学生主人翁意识和责任感。
④在教学上下功夫,努力使班级学生的成绩在原有的基础上有更大的进步。教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。
班主任工作总结 篇7
XX名班主任工作室是在胡校的率领下,一群优秀可爱的班主任配合构建的班主任之家。在这里,优秀的先生施展名师的示范、辐射功能,而我们这些学员又在配合交换学习中,学会研究,获得提升。
我参加XX名班主任工作室的学习以来,照样获得不小的提高。工作室成员勤学上进的精力,一直鼓舞着我,他们严谨开辟的作风鼓励着我,让我在班主任的岗亭上,找到目标。我努力着、垦植着。
下面我将班主任工作室学习情况向年夜家报告请示:
1、理论学习不松懈。
有了一年的工作室阅历,我找到了学习的偏向和工作的`目标。按工作室的要求,每天无论自己有多忙,都要抽出时间,读一些班主任治理方面的书籍或资料。一年来,我阅读了《给班主任的建议》等书。另外,加了班主任微信"大众号,通过网络学习,实时更新自己的不雅念,了解新的教导动态。努力做到与时俱进。年夜量的阅读交换,让我认为充足,让我的治理日益轻松。
2、评价多元化
德育实践运动,我注重多元化的评价。
在评价历程中,我重视小组评价与自我评价,轻教师评价;重视对解决问题办法的评价,轻解决问题成果的评价;重视对创造性的、合作性的等个性品质进行积极评价;重视评价的多样性,否定评价的单一性。实时的反馈,增进了运动向纵深成长。
班主任工作总结 篇8
本学期我担任初一237班的班主任工作。相对于上学期来说,学生对学校的环境设施和规章制度已经熟悉,对老师也基本了解,学生的个性特征、优点缺点也更突出,一些学生已经进入“反叛”时期,老师管理起来也更有难度了。初一上期虽然已经初步形成良好的班风学风,但想要继续保持和加强是很不容易的。但初一年级下期恰恰是初中阶段的关键时期,班主任如果不下苦功带好,就会留下不少后遗症,给学生的成长带来不良影响,给学校的教育工作带来很大的麻烦。因此,为了保持良好的班风、学风,我主要是从以下几方面入手:
一、优选班干部,找准“领头雁”。
“火车跑得快,全靠头来带”。一群好的班干部,他可以以身示范,带动和感召全班学生,使班风纯正。班干部人选采取由学生推选和我的考察相结合,效果良好,每个人都能自觉维护班集体利益,增加责任感和荣誉感。
二、提供展示能力的舞台,调动学生的积极性。
我刚做班主任火气比较大的,很容易在课堂上发脾气批评学生,有时弄得自己也很难堪下不了台,而且我发现这种方法批评学生,即使他表面上服气了但实际上他只是摄于你做班主任的威严而心里不服气。后来在做班主任的过程中不断的反思和探索,摸索出一些行之有效的招数。我们批评学生缺点的时候不妨先表扬他的优点。每一个学生都有自己的优点,作为班主任应该善于捕捉每一个学生身上的闪光点,虽然可能只是一个小小的闪光点,但很有可能通过这个小小的闪光点挖掘出埋藏在他心里头的大金矿。前苏联著名的教育家马卡连科曾经有这样一句话:“用放大镜看学生的优点,用缩小镜看学生的缺点”。书上说:学生是教育的主体。一点不错,学生好比一个铁盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你细细地去找到那把对号的钥匙,去开启他们的心扉。你先得把学生研究透,各个年龄段,各个层次的`学生生理、心理特点都不一样。你要知道他做些啥、想些啥,怎么让他接受你的教导。军法有云:知已知彼,百战不殆。要针对学生的特点,设身处地的以他能够接受的方式进行启发引导。其实,学生到学校来,谁都想成为好学生,他们对老师充满了尊敬和依赖。只不过因为智力的差异和自制力水平的不同,导致学生良莠不齐,我们就要区别对待。好比有的人,他是种田能手,你非要让他去钻研高尖新技术,怎么可能呢?所以要因材施教,教师的心态要放宽一些,任意拔高要求无异于拔苗助长,得不偿失。小孩子小,在严格要求的同时,尽量多鼓励他们,多表扬他们,这就要求班主任在批评和表扬的时候掌握好火候,让他们感受到成功、感受到学习的乐趣,形成良性循环。有一位同学好打架,批评了几次都不管用,我想,看这样子油盐不进了,不能做小炒,我给他加把糖吧。我就让他去找好事做,比如帮值日的同学扫扫地,捡捡地上的纸呀等等。每次周会课时,我都对他的点滴进步给予表扬,这一下子,他也没时间打架了,经常找好事做,我再在班上一表扬,同学们一羡慕,他就天天乐滋滋地像换了一个人。
三、成立合作小组,以学生管理学生,提高其自我管理的意识。
根据校纪班规,在规定好目标后,充分相信学生,让学生自醒自查,找出不足,制定改进措施使班级的各项常规管理正常化,制度化,培养自我管理、自我成才的能力()。合作小组各个成员主要工作内容为负责每日班级的考勤,卫生,仪表服装,课前准备和课堂纪律的监督与劝导,做好宣传工作,制造良好的舆论环境,使班级形成一个有正气的良好班风,为同学创造一个良好的学习环境。合作小组各个成员各有分工,每日与参加年段评比的同学保持联系,及时发现班级存在的问题,并制定相应的解决办法,及时通知有关同学予以纠正,使全班每一位同学都充分意识到自己作为班级一员的重要作用,自觉为班级争取荣誉,做到自觉自律。
四、加强家校联系。
孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。因此,在本学期主动与家长们保持联系,将一些孩子的表现通知家长,共同商量对策。
在一个学期中,我学到了很多东西。一些经验丰富的班主任老师给我提了许多宝贵的意见。在这里,我非常感谢给予过帮助的老师!我的工作也有很多不足,容易急躁,但我愿意以年轻的心,昂扬的姿态去努力学习。
有人说:“要给人以阳光,你心中必须拥有太阳。”班主任是教育者、领路人,只要我们班主任心中拥有太阳,洞悉学生的心理,对学生教育动之以情,晓之以理,持之以恒,和风细雨,定然润物无声。我们的班主任工作就会做得更好,实现著名教育家叶圣陶说的“教是为了不需要教。”我们的学生就会自尊、自立、自律、自强。
五、以远大的理想激发学习。
一个人如果没有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飘到哪儿算哪儿,没有目标,就没有动力。学生刚进入初中学习阶段时,班主任应积极创造机会对他们进行理想教育。因为只有让学生明确了自己的奋斗目标,他才会把它转变成学习,生活的动力。他们明白实际与理想之间存在的差距,但这差距并非不可逾越,而是可通过自己的努力去跨越,并要求学生制订学习计划,把对理想的追求转化为学习动力。
总之,班主任工作是一项复杂而有辛苦的工作,要做一个好的班主任,要用细心、耐心、虚心、忍心和爱心、良心去竭力培育,还必须具备一颗高度负责的心,只有这样才可能做好。今后我还应当继续努力,多向其他班主任学习,争取做得更好。
班主任工作总结 篇9
为了把班主任工作做好,我曾学习,尝试许多做法。现在我认为想成为一名优秀的班主任要努力做好这样三点:
一、专业知识要优秀。
只有把自己的课堂管理好了,学生才能相信你。只有相信你了你才能开展你的工作。
二、团队意识。
一个班级是一个团队,自己一个人怎么也不可能把他成为优秀的班级体,只有大家共同努力才可以的。例如:作业的布置,学生的偏科现象等。
三、让学生动起来。
到了高三怎么样才能让学生动起来,我的具体做法
1、让学生认为自己很优秀,有信心考学。我们是一中,是实验班,把你放到其他学校的'班级你可能都是第一名的等。30分以内都是同一个水平,这样班内每一个学生都愿意学。
2、班内挑战。每次考试班内挑战,并要求两位学生之间成功的会受到礼物。这样学生即使这次输了也不会服气,下次一定想办法超过他。
3、分组学习,互相竞争,共同进步。(1)明确职责,组长负责管理本组学生课堂作业情况、纪律情况、劳动情况,每天填写好记录本,星期天晚自习前组长汇报检查结果。(2)各组根据各组的学生学习成绩,制定了学习计划和找出帮扶对象,互相协作,相互帮助,共同提高,力争最好。(3)各小组间互相竞争,共同进步。每次月考成绩都评出2个优秀小组。让大家比一比,然后通过小组会议找出各小组的问题和差距,同时制定出下阶段的个人目标和小组目标。
总之,想成为一名优秀的班主任需要自己不断学习,学校领导的支持,老师之间的合作。
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