项目工作总结

时间:2023-09-21 07:46:07 工作总结 我要投稿

项目工作总结

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,为此我们要做好回顾,写好总结。总结你想好怎么写了吗?以下是小编精心整理的项目工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

项目工作总结

  项目工作总结 篇1

  自20xx年5月进场以来,在公司领导的关心及各部门的帮助和指导下,本项目部一切从无到有,建立起来,全体员工团结协作,克服了项目工程建设中的各种困难,以积极的姿态投入到嘉宏大厦工程的施工生产中,按照业主计划要求,顺利推进工程,完成各项施工任务。

  一、20xx年工作总结

  1、工程进度完成情况:

  从5月份进场开始组建项目部,按业主要求报建前完成了嘉宏大厦加建地下室结构施工,并在业主桩基施工期间完成了办公区的二次搭建及工人生活区的搭建;在12月5日业主土方没有出完,基坑支护没有施工完的情况下开始介入施工,在12月27日前完成了基础砖模及底板垫层施工以及塔吊安装及验收。

  2、工程进度施工过程控制总结

  从12月5日嘉宏集团正式发开工令给本项目,项目部完全按照业主要求节点进度施工,对施工人员,施工机械,施工材料都做到事前计划,对所有施工班组都下达施工任务单,并在施工任务单中把工作量及相应配备的作业人员都作可行性的量化要求,做到符合工程施工的要求,同时又不造成人力物力的浪费。

  3、施工质量控制总结

  为把嘉宏大厦办公楼项目建设成业主满意的`项目,项目部全体员工认真落实工程质量目标,针对公司质量方针,承担各自的管理责任,科学实效组织施工和管理。质量是企业的生命,质量也是企业创造效益的保证,创优质工程是我项目部的宗旨,是项目部全体员工的意志。为达到预定的质量目标,在工程施工过程中,我项目部制订一套可行性的质量管理方案:

  ①工程施工实行样板、技术交底制度,由项目部施工技术人员向施工班组及工人进行技术交底,技术交底明确:从操作抓起,技术人员认真向工人进行技术、质量方面的指导,是工人牢牢掌握各种施工工艺,保证每个工人都能领会操作要令、掌握规范标准要求。对于工程施工中的重点,难点,施工前向相关施工班组及人员交底,严格控制施工质量标准。改变了以前技术交底流于形式的做法,让项目部所有管理人员竖立质量目标,在所有施工过程中按制定的质量目标去跟进去管理。从现在施工的情况来看,该管理办法是有效实用的。

  ②对于进入施工现场的材料都严格把关。对进场材料的数量与质量都进行进行验收与检测,对不符合质量要求的材料作退场处理(如加建部分地下室施工时,第一批次模板质量达不到要求,坚决要求其退货处理)。

  ③加强施工过程质量控制,要求施工员对各分项工程施工前交底,施工时边施工边检查,发现不合格的地方及时返工处理,在施工过程中控制施工质量,加强“自检、互检、交接检”和项目部施工员的检查验收制度,对出现不合格样品严格执行奖罚制度,提高了管理人员及工人的责任感,避免因返工造成的工期拖延和材料浪费。

  ④合理统筹安排施工工序和交叉作业,最大化的节约工期,向整个项目管理团队灌输节约工期就是节约成本就是创造效益的思想,建立对施工成品保护制度,并在施工中认真贯彻落实。

  4、安全文明施工总结

  ①工地文明施工管理,嘉宏大厦办公楼项目做全封闭式管理,主要施工场地作硬化处理,所有的临时设施与场地布置均按东莞现行标准化施工标准实施。做到布置合理,施工现场整洁有序,物料堆放整齐,安全标志明显,劳动纪律严明。施工作业规范化、标准化、制度化,凡事均有章可循,有专人负责,有人监督,有据可查。严把文明施工关,坚立项目形象企业形象。

  ②健全安全生产制度,加强项目部施工安全,消防安全,财产安全管理,对工人实行安全教育交底,坚决贯彻安全第一预防为主的思想,施工现场有安全隐患第一时间整改消除,生活区办公区施工区均按标准化要求配备完善的消防设施,加强工地保安人员的素质,明确保安人员职责,对不负责的保安坚决辞退处理。

  二、20xx年工作计划

  1、施工质量与目标

  在施工过程中严格按照施工规范施工,使每一个环节都达到合格,减少质量通病,注意施工过程中细部的施工与处理,确保在合同期限前完成合同内所有施工任务,并做到工完场清及后续工序交接、配合工作。

  2、安全目标

  杜绝在20xx年内出现安全生产重伤及死亡事故,使轻伤事故控制在千分之一之内,在各专项检查中必须达到顺利通过,在贯彻公司方针政策及公司领导下,保持20xx年的控制制度的基础上加以改进,力求把工作做到更好更完善。

  三、对公司建议

  1、公司很多施工管理人员管理水平能力不高,思想比较落后,公司应在工程不忙较为空闲阶段由综合部统一安排分批进行内部培训,提高管理能力和技术水平,让公司管理技术人员更适合这个市场这个时代的需求,也更能为公司的发展发光发热。

  2、现公司管理人员,施工员,电工杂工及各特种人员工资均偏低,公司应跟建立相应的资薪管理制度,加薪机制,以便调动员工的工作积极性,把企业当家的主人翁精神,留住有能力的人才,也能对外招缆到有能力的人才。

  总结:

  20xx年是我们嘉宏大厦项目顺利的一年,虽然项目部因业主桩基施工工期滞后产值不高,通过项目团队的共同努力,项目部在安全质量上均没有产生大大小小的事故,纠正了管理人员原先那种散漫没有计划性目标性的工作态度,让项目部整个团队在对工程管理能力素质上都上上了一个新的台阶,这是项目部自我努力的结果,更是公司英明领导的结果,项目部一定会再接再励,争取在20xx年更上一层楼,顺利完成嘉宏大厦办公楼项目的建设生产,为我们的公司创造更大的经济效益和社会效益,为公司的建设做出更大的贡献!最后,愿裕欣国建筑工程有限公司事业蒸蒸日上,蓬勃发展,更上一层楼!

  项目工作总结 篇2

  作为一名水产科技指导员,我按照基层农技推广项目要求和水产局安排,严格要求,扎实工作,努力学习,为科技示范户做好技术指导和技术服务,顺利完成了项目上的各项工作。

  一 加强与养殖户的联系

  通过此推广项目实施,指导员指导科技示范户,为他们提供技术指导和技术服务,一方面加强了与养殖户的联系和沟通,使他们对我们水产局乃至全县的鳝鱼养殖产业有了进一步的认识,也为他们今后的大力发展鳝鱼网箱养殖坚定了信心。另一方面通过深入养殖基层一线,也使我了解了全县的鳝鱼养殖生产规模、技术水平、病害情况等信息,有利于以后我们有针对性的制定工作计划,开展工作。

  二 、指导取得的成效

  通过手把手的.技术指导,一是规范了养殖中饲料投喂的‘四定’原则,做到科学投喂,不但减少了饲料浪费,而且使鳝鱼的生长快速,规格保持一致。二是定期的消毒预防,使鳝鱼的病害得到了有效控制,发病率明显降低,减少了伤亡量,间接的提高了养殖效益。三是通过规范用药,科学用药,不但防治了病害,而且保证了产品的质量安全。四是单位平均产量显着增加。通过技术指导,科技示范户的产量从没有指导前的38斤增加到46斤,增加20%以上,每个网箱的收入增加了200元左右,大大提高了科技示范积极性。

  三 、 存在问题

  一 苗种需求量大,导致养殖户在购买苗种时质量不齐,养殖中易出现病害和伤亡。二 水质管理较差,因为大部分养殖场所缺乏水源补充,水质改善主要依靠生物制剂,无法达到更好的水质要求,影响生长。三 示范户的自身素质还待进一步提高。示范户的文化水平偏低,接受新科技、新品种的能力也较慢,制约了其产业的快速发展。

  四、 以后工作打算

  一是继续做好技术指导和技术服务,保持每月到示范户养殖场所3次以上,并与示范户保持通讯联系,随时给予指导和服务。二是针对不同示范户做好全年的指导计划,一切按照计划实施。三是帮助示范户扩大水产规模,辐射带动更多的人发展网箱养鳝,使网箱养鳝能够形成规模化。四是组织好示范户进行技术培训,提高他们的养殖技能,从而更好的进行生产。

  项目工作总结 篇3

  我校位于马边县北大门,20xx年6月份“教育部李嘉诚基金会西部中小学现代远程教育”项目下拨到我校,当时我校得到的项目是模式二,只配一台计算机,9月我校开始开展远程教育项目工作。这几年来,由于学校电脑设备较为落后,数量也很少。因此,在远教项目实施过程中,遇到了很大的因难。但我校根据实际情况,在实践过程中不断地摸索如何用好远教资源。本学期在上级部门的大力支持下,经过国家级“两基”验收及本学期远教项目再配置,我校远教项目升级为模式三。因此,今后将如何用好远教资源为教育教学服务,提高教师使用现代教育教学技术手段,是我校一项重要工作。现把本学期远教设备安装、使用情况及今后工作设想总结如下:

  一、设备到位及安装情况

  八月底,我校远教程教育设备基本到位,一台服务台器,一台教师机,30台无盘工作站,多媒体设备一套以及一些教育教学软件。从设备到校及安装,上级部门较为重视,多次到校指导工作,督促本校做好安装场地准备工作,并派专业人员来安装、调试的,积极做好设备验收。

  九月十二日,远程教育安装工程队到我校安装设备。为了使我校相关教师尽快掌握新设备的调试、使用及维护,设备安装过程中,我校组织相关教师全天配合设备安装,并认真学习相关知识。经过远程教育项目的升级备配,加上“两基”备配的20台电脑,使我校有了较好的计算机网络教室。计算机网络教室室内设备安装规范,供电电源符合要求,布线合理,但设备调试不是很顺利。主要是服务器点不亮,无法对其他设备进行调试。我校把这种情况报告给区电教站后,在区电教站的关心下,于十月二十五日把更换的服务器安装好,于是计算机网络教室基本能正常运转。

  二、设备使用及培训计划

  远程教育项目模式三在我校实施后,为了使教师能够用好远程教育资源,充分发挥远程教育资源的作用,对教师的培训是非常重要的。虽然从20xx年至20xx年我校不同程度地对教师进行计算机知识的掊训。但由于诸多因素的影响,教师计算机知识培训成果没有得到及时的应用,以致很多基础知识又感觉生疏。所以学期初我校成立信息技术组,其成员负责制定远程教育项目培训方案及培训内容。从最基本基础知识开始,逐步提高的原则,从对新东西的陌生到接受,并不断地提高。使教师会查阅资料及对资料的简单处理,用好备课系统,会用多媒体技术上课等。通过先使少部分教师掌握,然后以点带面,逐步使更多的教师用好远教资源。由于各教师电脑基础差别较大,培训工作或多或少会遇到一些因难。但通过学校重视及教师的共同努力,相信这些困难终将得到解决。同时,在本年度六月份,我校为支持本乡的新农村建设,在区教育的领导下,利用近一个月时间为本乡板庆村的几名村干部掌握计算机基础知识进行培训。培训期间,既注重理论知识的掌握,更强调操作实践。通过这次培训,参加培训的`人员都能基本掌握操作和使用计算机。这也是我校远程教育项目首次服务于农村的突破,同时也相信在以后的工作中把远程教育资源服务于农村更深入。

  三、设备使作遇到的问题:

  远程教育设备安装后,从目前来看,设备整体运行较为良好,但运行当中也遇到一些问题。主要体现在以下几点:

  1、电源箱工作半小时左右出现过压报警,找不出是什么原因。

  2、交换机柜的排气扇不工作。(原来正常)

  3、服务器上不了Internet。

  4、教师机中速龙多媒体软件屏幕广播无法播放流媒体影像视频,网络影院无法播放。

  5、多媒体教室的投影机工作约半小时后自动关机。(原来正常)

  6、如何把“两基”的电脑连入服务器。

  远程教育项目是国家一项宏伟工程,资金投入很大。现代教育技术对课堂教学的渗透是一种发展趋势。由于远程教育工作刚刚在我校实施开展,许多工作尚在计划之中,还没有具体落实的措施,例如在做好“为农服务”工作上。还没有定期向农民朋友义务提供“三农信息服务”资料册。没能真正实现为当地经济、教育、文化的发展服务。资源共享,优势互补!今后,我们要在这方面多做工作,并努力实践现代远程教育“让师生受利益、让农民得实惠”的诺言定期开展现代远程教育校本教育科研,推进校际交流。因此,如何充分利用远教程教育资源服务教育教学,服务三农,是学校及教师们值得深思的一个问题。

  项目工作总结 篇4

  今年来,重点项目办紧紧围绕全县三年决战工业100亿元奋斗目标,紧扣项目建设大会战这一主题,按照县委、县政府的工作部署和要求,加强了重点项目的督查、调度、服务工作。现就今年工作情况及明年工作打算汇报如下:

  项目总体情况:

  我县今年确立了十七个重点工业项目,十八个城建设项目,十二个基础设施、三产及社会事业项目。在项目建设大会战中,被市里选定的重点项目有十七个。

  今年完成的主要工作:

  1.做好固定资产调度工作。

  为确保完成全年固定资产投资32亿的工作目标,按照县政府安排,今年的固定资产调度由发改委来组织实施,此项工作落在重点办。固投调度是事关我县经济发展考核的一项重要工作,为此,重点办高度重视,每月分两次牵头召集统计、国土、规划建设、环保、招商、工业园区等部门梳理全县项目建设完成情况,对照报表要求,简化手续,及时填报信息,力争此项工作在全市争先进位。

  2.加强项目的调度督查。

  为实现项目调度常态化、责任明确化、建设高效化,切实推进我县重点项目建设,按照都办字[20xx]92号文件要求,重点办每半月会同县委督查室、县政府督查室对全县的`重点项目,尤其是市里确定的重点项目进行了跟踪督查调度,并以督查快报的方式及时向县主要领导和项目帮挂领导反映重点项目推进情况及责任单位服务情况,同时反馈到责任单位。

  3.积级参与入园企业联审联批。

  为提高办事效率,按要求,所有入园企业的审批手续在行政服务中心,由发改、国土、城建、环保、质监、安监等部门,结合各自职能,对项目入园的前置条件进行审核。重点办主要从项目是否符合国家产业政策及审批权限归属方面给予认真审核把关,对通过联审的项目,需要办理立项手续的,严格按照审批三个缩减30%的要求,及时办理备案,为企业开展下一步工作积极创造条件。

  4.结合创业服务年,为企业排扰解难。

  按照上级关于创业服务年的实施要求,发改委牵头重大产业项目招商和重点项目建设管理协调推进机制这块工作。为迎接上级对此项工作的考核,重点办积极协调各有关部门,对照考核要求,做好了迎检资料的归档整理。为把创业服务年推向深入,落到实处,切实为企业和项目单位提供保姆式服务,解决实际困难和问题,今年以来,我办还积极开展了“我为企业解忧愁”活动,不定期到园区和项目建设工地进行走访,实地了解企业和项目的进展情况,主动回应企业诉求,帮助企业解决实际问题。近期,我委与县工业园再次开展了为期三天的集中走访企业活动,对江西景程实业、都昌安达汽车零部件、金昌汽车零部件等十家企业,通过座谈,了解企业的发展情况和需要发改委帮助解决的困难和问题。同时为帮企业积极申报扶持资金,我办结合国家产业扶持政策,努力为科华照明,金昌汽车零部件等科技含量高,产业后劲强的企业,主动对接上级发改部门,为企业在融资方面提供帮助。

  明年工作打算:

  项目工作是经济工作的主抓手,是县域发展基础性、根本性的工作。明年是十二五规划的开启之年,也是我县项目建设大干快上的一年。重点办作为承担项目服务职能的部门,将一如既往把服务好项目建设作为各项工作主线,以务实的作风、只争朝夕的精神加倍努力,着重开展以下几个方面的工作:

  定期对重点项目进行督查,深入项目单位,搞好调查研究。深入项目单位,及时掌握各种信息,发现问题及时上报,并协调有关部门解决。同时联合两办督查室加强对项目建设的督查,及时解决重大项目实施中的问题。强化调研协调,对重点项目工程进度等情况进行调研和分析,把握重大项目实施动态,及时提出对策建议,切实为县委县政府决策提供有力依据。充分发挥重点办的综合管理、指导帮助和协调督促职能,定期不定期召开协调会议,帮助协调解决项目存在的具体困难和问题,切实为重大项目建设排忧解难。

  项目工作总结 篇5

  20xx是x城市项目开局之年。在公司领导的关怀和支持下,项目部全体员工齐心协力,顽强拼搏,克服了种.种困难,取得了良好的业绩,在长泰集团发展具有里程碑意义,为今后集团大发展,实现新跨越进行了有益探索,积累了成功经验。现将20xx度工作总结如下:

  一、开局良好,成效显著

  x城市前期工作相对详细,比较扎实。我们实地考察了x、x、x等三十多个名盘,搜集了大量楼盘资料。经过大量市场调研,多次论证。对项目周边消费群体和x市区所有楼盘,尤其是x项目进行了详细调研,确定了x城市包括市场定位和开发理念在内的全程策划方案。把x城市打造成x品牌楼盘和x集团示范项目。在住宅开发上注重品质,打造品牌;在产品定位上追求差异,提高档次,形成核心竞争力和颇具特色的产品策略。这是产品一经上市,就受到广大消费者青睐的主要原因。

  二、逆市热销,顺利开盘

  x月x日,x城市一期顺利开盘。当日凌晨四.五点,就有客户来到x国际酒店排队买房。上午九时公开选房活动开始,不到三个小时,成交客户150多批,当日可回收现金x多万元,在x楼市低迷的氛围里,x城市逆市飞扬,势头强劲,被业界誉为“x城市”现象,大大提升了x楼市的自信指数,在x刮x起了一股“x城市风”,引起了社会各界,尤其是业界的.广泛关注和强烈反响。

  顺利开盘后,销售部全体置业顾问们在经理田妮带领下,采取“双节优惠”、“特价房”、“现房加推”、“老带新”、郊县巡展、客户回访、市区发单等措施,掀起了一个又一个销售热潮。大打“亲情牌”,中秋节为客户送月饼,年前为客户送台历,“老带新”送购物卡等措施,赢得了客户好评和市场份额。

  x月x日,举办了x城市首届中外文化交流活动。来自大洋彼岸的三位美国朋友就婚姻问题与50多位客户,嘉宾进行了广泛交流,取得了业主好评。截止年底,实际成交客户x多批:实际回收资金x多万元,为公司赢得了可观效益和良好声誉。x城市荣获x年x市品牌楼盘;x月x日再次荣获20xxx楼市金鼎奖――最宜居住宅奖项。这是x集团发展获得的第一个市级楼盘金奖。

  三、主体施工,进展顺利

  x城市一期工程(1#、2#商住楼),x月初正式进入主体施工阶段。经过八个多月顽强拼搏,克服种.种技术难题,保品质、保安全、战严寒、斗酷暑、赶时间、拼速度,终于在x月x日荣耀封顶。年底顺利完成砌体施工,x月x日通过市质监站主体验收,x月x日通过市住建局市级文明工地验收,为下一步安装和装饰工程创造了有利条件。

  x城市二期工程(3#、4#住宅楼)完成了拆迁、勘察、方案论证和施工图设计任务。预计今年x月正式动工建设。

  四、稳定人员,建立机构

  在项目部条件较差的情况下,做好人员稳定工作十分重要。稳定人员是做好项目部工作的前提条件,事关公司长远发展。2月21日项目部各部门正式组建,下设6个部:即工程部、销售部、监理部、行政部、财务部。配备人员共28名。为充分调动项目人员的积极性和工作热情,项目部领导经常深入基层,了解情况,关心员工,帮助员工,充分发挥员工工作主动性、积极性和创造性。

  10月22日,举办了以《责任与发展》为主题的青年员工座谈会。项目总经理孟渭泰发表演讲《职业生涯规划与定位》,使参会青年员工深受鼓舞。项目部还明确了各部门工作职责和各岗位人员职责,领导分工及例会制度。在三部合一,职能交叉,首次尝试扩大劳务承包的新形势下,不断完善,逐渐提升,使项目部各项工作得以顺利进行。

  五、展望20xx项目部重点做好以下工作:

  1、明确职责,分工负责,充分调动每个人的积极性和工作热情,全力做好20xx年项目部各项工作;

  2、提前完成一期工程(1#2#商住楼)安装、室外配套等全部工程,力争提前2个月交付使用,确保客户提前一个月入住;

  3、完成地下车库及西边绿化景观工程。二期工程(3#、4#住宅楼)在完成地下室内外回填后,力争完成主体6层以上;

  4、x城市二期争取下半年开盘,本年度力争实现销售收入亿元,再创历史新高。

  项目工作总结 篇6

  20xx年已经到了最终一个月了,我们的工作也到了一个总结和收尾的阶段了,咱们xx物业公司为广阔业主服务了一整年,自然在工作上取得了不小的成果,也收获了不少业主的点赞,这得感谢领导们的决策有方,也得感谢诸位同事的相互协作,这才让咱们的物业工作开展的越来越顺当。下面就让我来对自己这一年的物业工作进行一个年终总结。

  我加入到咱们xx物业这个大家庭已经有两年的时间了,所以我在工作这方面还是比较有心得的。想做好物业管理工作,那自然就得为业主考虑,所以我们在工作的时候应当时刻站在业主们的角度,不能光凭借着自己的想法去做事情,这就得多多动一些脑子了。我在这一年里,吸取了上一年的.阅历教训,转变了不少自己原有的工作方法和模式,不再一股脑的只顾着工作进度的实施了,坐在办公室内是没多少用的,还得走到人民群众之中,去询问他们的看法和想法,然后把大多数人的看法收集汇报给上级领导,这样才是一个比较合理的物业工的操作流程。

  许多人对咱们的物业有着不少的偏见,认为我们只会收钱,不会干实事,一遇到问题就只会推脱,这个问题嘛我倒也不是太否认,究竟物业里的工作人员就这么多,要管理几百乃至上千人的生活安全问题,自然是比较麻烦且缓慢的。我和咱们公司一样,都是在渐渐地摸索着一种更好更合适的管理模式,这自然是需要时间积累的,大家也可以明显的发觉,我们的物业管理工作不是越来越好了嘛,工作起来也是越来越利落了。这一年,我的工作态度有了明显的好转,对待业主时我不再像之前那样板着脸了,我开头用笑脸相迎每一位业主,哪怕他们对我的工作产生了质疑,甚至对我感动的用词时,我的心都不会太过急躁,我会安抚好业主们的心情,让大家信任我们物业公司的力量,我们肯定能尽快地解决大家的问题。

  物业工作讲究的就是一个态度,在工作的时候我会仔细细心,在面对业主时,我也从容不迫,这样才能让自己的工作开展的更好。在新的一年里,我会连续学习一些和物业管理相关的学问,多多参与一些培训活动,争取更好地为业主们服务!

  项目工作总结 篇7

  朔黄铁路扩能改造工程及机辆基地等房屋工程施工5标(肃宁北、沧州西站改),属于铁路既有线施工,具有点多线长、作业分散、专业全、既有管线错综复杂等特点。朔黄铁路运输繁忙、行车密度大(约6分钟就有一趟列车通过)。今年,我项目部的路基、桥涵、房建、轨道、站场等施工项目全面展开,安全工作任务极为艰巨。在公司领导及项目部领导的正确指导下,坚持“安全第一、预防为主,综合治理”的安全生产方针,建立健全安全生产责任体系,通过全体施工管理人员的共同努力,肃宁站改项目部20__年实现了安全生产,未发生任何人身伤亡和行车责任事故。现将肃宁项目部的安全工作总结如下: 一、落实安全生产责任制,实施安全风险主动预控 项目部在今年3月份制定了安全生产风险抵押保证金制度。安全风险抵押保证金制度营造了“人人学安全,人人管安全,人人保安全“的工作氛围,所有项目部管理人员和施工队均缴纳了一定数额的安全风险抵押保证金,依据安全风险抵押保证金制度中的奖罚细则,每月考核一次,奖罚兑现。每名管理人员和每个施工队的经济效益均与安全生产工作挂钩,极大地激励了广大干部职工保安全的积极主动性和责任心,取得了良好的效果。 由总工张志牵头,安环部起草编制了《安全风险预控手册》,系统梳理了全线所有的危险源,对危险源逐一进行了辨识、评价和分析,确定了各危险源的危害程度大小,制定了有针对性的预防控制措施,对重大危险源明确盯控责任人,并制作标牌在施工

  现场公示。同时,组织项目部全体管理人员和施工队主要管理人员对《安全风险预控手册》进行认真学习,提高大家对施工作业中的安全隐患的辨识能力,掌握安全风险的预控措施,化被动为主动,将事故苗头和安全隐患消灭在萌芽状态。 二、加强安全教育培训和宣传,提高全员安全意识 为了在施工中保证人身安全、行车安全和既有设备安全,做到运输、施工两兼顾、两不误,首先要加强安全教育培训,从提高施工队伍的安全业务素质入手,强化营业线的'施工安全管理和控制,确保营业线施工绝对安全。春节过后,项目部先后三次共组织100多人次参加了业主举办的安全培训班,并经考试合格,进一步提高了项目部主要管理人员的安全业务素质和管理水平。同时项目部安环部组织对新入场作业人员进行了三级安全教育,分专业对全体施工人员进行了施工安全和营业线施工安全教育和培训,并对安全教育培训的成果进行考核并存档备案。 同时,项目部通过张贴悬挂安全警示标语、开展“全国安全生产月”等活动,积极宣传普及安全生产知识,进一步增强全体施工人员的安全意识。

  通过教育培训及安全宣传,极大地提高了各级各类人员对营业线施工安全重要性的认识,对规范施工作业行为、促进施工安全基础管理也起到了极大的推动作用。

  项目工作总结 篇8

  光阴似箭,为期一年的校本研训工作落下帷幕,一年来我园教师秉承着认真学习的态度,完成了校本研训工作,下面对本园一年来的研训工作做以下总结:

  《指南》中指出健康是指人在身体、心理和社会适应方面的良好状态。幼儿阶段是儿童身体发育和机能发展极为迅速的时期,也是形成安全感和乐观态度的重要阶段。发育良好的身体、愉快的情绪、强健的体质、协调的动作、良好的生活习惯和基本生活能力是幼儿身心健康的重要标志,也是其它领域学习与发展的基础。

  现在的幼儿教育已经在飞速发展,但提升幼儿的学习能力与开发孩子的无限潜能之前,必先训练孩子的体能,来达到激发心智的全面成长。根据市级指定研究项目“关注幼儿健康教育,促进全县3-6岁儿童体质健康”,以体锻活动为抓手,科学、趣味、系统地发展幼儿体质,合理评测,转变幼儿机械体能训练。各地各园都在轰轰烈烈的搞教学改革,做园本课程,为了摸索出适合我园实际的游戏教育模式,为了提高教师的教学科研能力,2015—2016年度我园围绕《促进幼儿健康体能研究实施策略》开展教研活动,以幼儿体质健康研究为切入点,通过开展理论学习、集体备课、观摩学习、专题研讨,同伴互助等方法提升教师关于幼儿健康体能的科研水平,我园教师尝试从体质现状、影响体质健康因素、体质评价指标、具体干预手段等方面分析幼儿园健康教育现状,并积极研讨方案尝试促进幼儿体质体能提高。通过一年来的研训学习,不仅提高幼儿园管理人员和教师的科研积极性,更提高了教师体育教育方面的实践能力。

  校本研训的目的在于提高教师科研水平,改善幼儿园现状,针对我园现状,我们积极思考,寻找出教育过程中存在的问题有:体锻设施局限,教师重“测试结果”轻“体锻方法”,幼儿体质健康能力发展差异大等。幼儿园集体体育教学一直是一个弱项领域,培养孩子良好的运动技能,促进其体力,研发一套以运动、游戏、体能促进为目标,玩出“强体质”的课程和摸索出一些教学经验,对教师,特别是年轻教师,具有很强的实用性和很好的指导性,可以让教师的教学更科学、更轻松、更有效。

  研训开始之前,领导小组制定了具体可实施的研训目标与方案:

  1.通过研训,理解幼儿体质提升活动的意义,探讨幼儿园开展特色体育活动的方法途径。

  2.通过研究,探索出符合幼儿身心发展的、系统的、科学的体育锻炼内容以及有效的`、适宜的组织策略,切实激发幼儿参加体育活动的兴趣,促进幼儿身体素质发展。

  3.通过研修活动,丰富教师关于幼儿体质健康理论知识,更新教育观念,进而使教师能以研究的态度、发展的眼光,逐步完善本园的体育教学模式,提升教师的教育科研能力。

  这一年来,我园教师根据本园幼儿的水平与兴趣等需要,分年级段开展八次集体备课,开发开展适合幼儿的具有特色的班级体育活动,整个校本培训是动态发展的过程,是在实践中不断生成变化的过程。每一次的研讨活动,老师们的思想火花相互碰撞,水平互相提高,对每位教师体育教学能力的提升提供了平台,教师的科研水平得到了很好的帮助。

  及时反思,才能发现自身不足,勇于改变,才能不断进步,关键的是不断的积累,不断地满足教师学习与进步的需要,在实践中不断的总结、完善,提高,以满足幼儿发展的需要,这将是我们的终极目标。虽然,校本培训给我们带来了美好的改变,但我们的校本培训还不够成熟完善,在教研实施过程中也存在一些问题:

  1.校本培训还没有形成一个完整的体系;

  2.没有形成科学的评价系统;

  3.教师的专业化程度有待进一步提高;

  4.研修内容狭隘,存在闭门造车的情况;

  5.理论脱离实际,校本培训虽然对老师的思想有促进作用,但在实际的带班过程中,还存在老一套锻炼方式,不能很好的激发孩子活动的兴趣和体现幼儿主体地位。

  为了继续开展好校本培训,我们也有了今后的打算:

  1.加大研究力度,拓展校本培训课程的研究范围;

  2.研究并制定好评价系统;

  3.继续在实践中完善校本研训工作,促进幼儿多样化发展;

  虽然我们的校本研训还不成熟,但我们要走的路也还不长,相信下一年度的校本研训工作我们会走上正轨,建立适合我们的研训工作方式,我们坚信,只要我们坚持不懈地去努力,我们的校本研训也会因不断调试而日趋完善,我们的幼儿园将会因我们的努力而成为孩子的乐园!

  项目工作总结 篇9

  xx年初,为了厂里发展需要,老板决定建立自己的模具车间,具体由我负责。在这个项目里,我和我的一些同事尽职尽责,努力进取。四年过去了,在老板和主要领导的辛勤培育下,我们的生产规模由小到大,生产能力由弱到强,模具的生产速度和尺寸精度也有了一个质的飞跃,现对该项目做一个工作总结:

  一.生产项目成立情况

  1.项目是怎样产生的:20xx年元月,公司在老板的正确领导下,已进入一个黄金发展期,这时在外制作和维修模具已不能适应公司的发展需要。于是在老板的推动和公司领导的'主持下,这个部门得已诞生,具体由我负责;

  2.人才的选定:初始阶段我决定人员数量定为5人,由我和2个老乡负责主要工作,在福建另招2个学徒,我们尽量做到一个人干几个人的活,这样便于工作的顺利开展(因新建部门,问题较多,生手不能马上进入角色,而我们3个人是在同一机械厂做过的,易于配合),以后再逐步扩大;

  3.设备的确定:考虑新建车间,规模不宜过大,我初步确定数控设备4台,车床1台,铣床1台,磨床1台,锯床1台。设备的选定遵循价格适中,性能稳定的原则,选择我们以前使用过的厂家的产品;

  4.材料的确定:根据模具工作情况,我选择用优质碳素结构钢做辅助件,成型件用合金工具钢;

  5.维修调试人员确定:我是学电的,维修调试工作由我负责,因所购设备都是我以前用过的相近型号;

  6.车间选址和电气线路设计:选址由公司确定,线路、控制器件由我设定,由维修部负责安装;

  7.工期的确定:由于生产任务较忙,我们从确定项目到开工生产规定在21个月内完成。为了在短期内完成项目的建立,我们采用以下几个步骤来加快进度:

  a.提高采购成本来促进设备生产厂缩短交货期;

  b.工作同步进行,在设备还未回来时,我们把配电线路,场所等布置好,等设备回来马上安装调度;

  c.材料采购、热处理设备同时进行,等设备回来马上可生产;

  d.模具图纸提前设计。

  为防止设备出现不可靠和其它一些不可预知的情况发生,我们所有设备控制连接均由厂家进行,我们配合。由于准备充分,运营恰当,我们在规定时间内完成了车间的创建。

  二.生产运行情况

  1.产量情况:从xx年3月份到现在,我们生产正常稳定,总共完成了近1400余付新模具的设计制作,同时维修模具近4000付(次),加工零配件近7000余件,基本满足了厂里生产用模的需求,面对厂里的进一步发展,我们还有更大的发展空间,设备,人才还须成倍增长;

  2.设备维修维护情况:除07年上半年因雷击请厂家来修过一次外,其余数控设备的维修都是我自己维修,估计到目前为止,线割大小修过20余次,电火花修过4次左右,基本都是开关器件(如MOS器件等)烧毁;

  3.设备人员添置情况:为扩大生产需要,数控设备已增加4台,另在20xx-xx月份我们又预订了3台大型设备,人员也由以前的5人增加到现在的xx余人。

  这个项目能够顺利完工并发展到今天的生产规模,得益于老板的鼎力支持和公司的正确领导,以及广大同事的齐心协力。今后我将更加努力,使本部门生产规模更上一层楼。为我们公司的发展做出自己应有的贡献!

总结人:小杨

  20xx-xx-15

  项目工作总结 篇10

  一年来,本着"认真学习、扎实工作"的原则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。现将一年来的工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

  一、项目管理系统的维护与数据分析工作

  恪尽职守,认真作好本职工作。

  20xx年,中心全面推行项目管理。保障项目管理系统的正常运行,对系统进行全面学习和梳理,是我的岗位职责。系统运行一年来,较好的完成了系统的维护工作任务,确保了系统数据的完整、真实、及时更新。一是对系统各项卡片的核对。包括各部门岗位系数逐月核查;项目立项卡标识、工作计划卡标识、任务单的完整一致;任务进度的及时调整;财务收支数据的核对。二是及时发现系统问题,解决问题。在系统运行过程中,实时观察数据变化,通过细心观察,查找出了存在的问题。能够解决的认真做好记录工作,不能解决的及时与软件开发部门沟通,需求解决的方法。三是不断完善系统数据。项目管理运行中,数据录入存在差异,如收支类项目,对应的项目是否正确,经过不断沟通和探讨,确定了此类项目的收支一致性。通过不断完善此类问题,起到了对系统数据的更进一步的完整。

  二、公文处理工作

  认真严谨,保证公文处理的不遗不漏。

  积极主动的完成了来文、发文、办公文、签报单的登记,及时对呈阅、传阅文的回收和存档。

  三、其他工作

  积极主动的完成了办公室日常工作和领导交办的其他工作任务。

  四、今后计划

  今后工作的方向:随着项目管理的实行,我们的工作要求将更高,需更细心全面的掌握系统知识。并进一步做好一下几项工作:

  1、对进度体系和质量考核体系的`完善统一。

  2、抓紧对企业全面纳入系统的工作。

  3、进一步在应用层面上宣传项目管理。

  时间飞逝,转眼间我们就迎来了崭新的XX年。也就是说,我们的软件项目管理已经到了学期的最后,我们seed小组的软件项目也已完工,这一个学期真的是获益匪浅!

  xx老师曾经说我既可以走技术路线也可以走管理路线,一切都看我自己。真的很是佩服老师的看人眼光,很犀利。我知道,现在的我不是没有能力去做好,只是自己没有去做,一直在殿外徘徊,不肯付出努力向前迈进。

  在技术上,我总是给自己找借口,总是偷懒,但我现在明确了一点,没有技术,就没有管理!脱离技术的管理是不可能的,也是不现实的。在这个行业里,技术是一切的基本,想作工程师也好,想作管理者也好,技术都是起步的根基。在这个小项目里,虽然我们两个星期就开发完成了这个软件,并交付使用,但是问题还是很多的。在这么一个小项目里,由于需求、设计、代码、文档产生的问题,每一个看似容易,却都需要实实在在的经验在里面,都需要对业务的熟悉,有语言功底作根基。

  在这个项目里,我负责软件配置管理工作,在文档的整理过程中,我仔细看了他们的需求分析,概要设计,数据库设计,模块设计等文档,也参与了风险分析文档的编写,承担了用户手册和项目成本估算的编写。在这个过程中,我明确了技术的实在意义,明确了技术对我的指导作用,同时也明确了自己的学习道路应该怎么走下去!

  整个项目进行的过程中,我一直在努力从中学习,我旁听开发组的会议,为组长提供管理意见,为会议、文档制定标准,整个过程我收获了很多。

  1、软件项目小组中的人员安排要职责明确,并有配套的管理记录,整理每个人的工作进度,随时更新,以方便开发人员、测试人员之间的沟通。

  2、会议、文档、代码都要有相应的"纪律",否则整个小组的开发效率会大打折扣。

  3、对业务的熟悉有助于明确需求,只有明确的需求才能让项目更加顺利的进行。

  4、细致的计划可以让项目进行避免很多弯路,可以在任务的初期就发现存在的问题,并及时予以解决。

  5、项目文档、代码定期予以备份,当项目遇到未预料到的问题时可以及时恢复,尽可能减少损失。

  当然,还有很多,包括软件测试上的收获,写文档的收获,这里就不一一列举了。这是我大学里最认真的一门课,当然,收获也是最多的。

  以上就是我们的工作总结。在工作的这些日子里,我们学到了很多的东西。最后,谢谢礼平老师给我带来的这一切一切,也感谢同组同学给我的帮助,结果已然不重要了,我所收获的这许多东西,远比成绩要有意义的多。

  项目工作总结 篇11

  一转眼,20xx年又过去一半了,在鄂州同心水木清华一期工程这半年来的施工过程中,在建筑总公司及鄂州同心房地产开发公司的正确决策和领导下;在鄂州水木清华项目指挥部直接指挥下;在鄂州行政建设管理部门的监督和指导下;在项目部全体员工的共同努力下,基本完成了建设单位下达的各项建设任务,如期完成了项目管理的各项目标。

  一、工程完成概况及近期工作计划

  主体工程:主体工程的土建及安装工程已全部完成,唯一遗憾的是强电没开通,导致消防和电梯无法调试和验收。

  室外工程:室外管线、园林、景观、围墙、路面、安防、照明及背景音乐等均已全部完成,仅剩电缆沟顶少量绿化未做(因电缆沟电缆未铺设)。

  鉴于9月份要交房,7、8月份的工作重点是各分项工程的检测及验收,具体有:水电系统检测、消防设施检测、消防系统调试及验收、避雷及静电设施检测、电梯检测及验收、市政设施验收、园林绿化验收等等,最后是综合验收。

  二、项目管理目标实现情况

  在工程项目施工管理过程中,我们根据分公司及项目指挥部的要求,在工程质量、进度、安全及成本方面严格控制,从材料申报、到材料进场质、数量控制、施工过程控制、再到实体工程成型等,进行了全方位跟踪管理;在管理人员职责组织方面同样采取了划块分工、责任到人、各司其职、各负其责的管理办法;资料方面基本做到了工程施工与资料收集同步,并加强了与行政建设各管理部门的协调与沟通,加上业主和监理单位的配合与支持及分公司、项目部全体员工的不懈努力,因此,无论是在工程质量、施工进度及成本控制方面都取得了一定的成绩。到目前为止,所有进场材料的复试报告均合格;所有的检验批、分项及分部工程验收均合格,目前正着手组织消防、市政、及综合验收工作。

  在上年度的施工管理工作过程中,须小有成绩,但还存在褚多不足,去年和前年的年终总结,总结的都是项目管理方面的问题,其实施工技术及资料收集方面也同样存在不少缺陷,因此,本半年度的总结主要就这方面谈些看法,便于以后借鉴。

  一、施工技术方面

  1、电梯门、单元门及进户门安装前一定先要在电前室四周墙面上打出水平控制线,便于控制门底的安装高度,不要企望安装人员会打水平线;

  2、支设飘窗顶、底模板时,要保证模板平整,还要尽量让顶、底板的高度距离保待一致,否则将影响窗子的安装。

  3、粉刷时,所有不同材料的墙体交接处一定要有防开裂措施(纤维网或钢丝网),且保证加强网每边的`宽度不少于150mm;并保证抹灰厚度不大于15mm,大于这个厚度时一定要分两次(或多次)抹;抹灰前一天墙面要湿透,第二天抹灰前稍浇水湿润再批灰,之后加强养护;这些措施对以后的墙体开裂会有很好的预防效果;所有的钢筋混凝土墙面套浆覆盖率一定要达到100%,并加强养护,否则,空豉率将会达到100%;

  4、外墙涂料一定得采用弹性涂料(包括腻子和底漆),不要过份相信承包商提供给你的材料出厂资料,要注重验收承包商进场材料的质量,施工时,要保证上道工序所施工的底层干透后才能进行下道工序的面层施工,这样对外墙面涂裂缝能有很好的预防作用;

  5、严格控制粉刷砂浆的配合比,水泥太多易容引起空鼓开裂;水泥太少的砂浆又缺乏和易性(因砂浆强度很容易达到,故可不予考虑),不便于施工;如少用水泥多用掺合料(如砂浆王等),又会影响砂浆强度,且还会增大砂浆干缩性,引起粉刷层开裂;为了掌握好这个平衡,可按下面方法进行控制:水泥用量为满足砂浆强度后的最少用量;掺合料用量为满足砂浆和易性的最少用量,但必须保证和好的砂浆不至于因掺合料放的太多而乏灰白色浆液,否则,就只能增加水泥用量;具体数据,可现场做个施工配合比;

  6、一搬阳台外面都是做涂料,阳台周边翻边的顶部最好不要做涂料,因为之后做阳台扶栏时顶面涂料总是要破坏掉的,加之用户装修时上面也总是要贴面砖的。再说如做了涂料,之后做阳台扶栏时破坏后还要修补,这样会增加费用;

  7、根据各地方的施工习惯,进户门能不灌浆的尽量不要灌浆,这样便于修改及用户换门。

  二、资料收集方面

  1、资料方面,特别是安全资料方面,要指定一个人(最好是专业安全员)做安全施工记录(备检);施工日志由现场施工管理人员跟据实际施工情况进行记录(自已备查);备检施工日志由资料员跟据现场施工管理人员的日志及检验批验收资料的需要进行同步整理;班前“安全活动记录”资料在项目开始前就要装订好,并下发给各班组长,让班组长逐日填写,便于安检;所有安全资料的整理最好由专业安全员(如配)根据安全生产实际情况进行同步收集整理,否则就由资料员收集整理;

  2、现在挂证不上岗的情况多(也就是人证不符),特别是如五大员。为了应付上级有关部门进行建筑市场行为规范检查,平时的监理例会签到表及每天上班的签到表里,投标时定的“五大员”人员的名字一定要安排专人签上。

  3、以书面形式及时做好各分包商进场施工人员的技术及安全交底,履行签字手续并存档备查。

  其实有待完善的地方还有不少,限于篇幅,不一一列举了。

  无论做什么事都不可能一帆风顺,出现问题是必然的,没有问题才不正常,如何解决和避免这些问题,才是我们今后工作的重点。

  工作总结主要是总结经验,找出不足,便于在以后的工作中借鉴经验,避免不足,这才是总结的目的。

  一期工程历时两年有半,在总公司、分公司及项目指挥部的英明领导和正确决策下,在工程部、监理公司及鄂州市建设管理部门的大力支持下,终于取得了一定的成绩,须不尽如人意,但磕磕碰碰,终将不辱使命,在此对各位领导一并表示最诚挚的感谢!最后祝鄂州水木清华项目在今后的发展中,宏图大展,财源广进;祝各位领导身心康健,合家欢乐!谢谢!

  项目工作总结 篇12

  时间流逝,如白驹过隙,转眼间已经来到****一年多时间了,期间先后在两个项目工作、学习,现阶段正在海南液氢项目,在项目部工作的这段时间里,我学到了很多,也收获很多,天天虽然忙碌但是感觉很充实,现在工作经验还是很欠缺,学习的地方还很多,我一定努力学习,踏实工作。

  作为一名技术员,首先能严格要求自己,不断提高自身的思想觉悟。

  与此同时,我一直严格要求自己,认真对待自己的工作,自身很好的为自己定位。

  争取以高标准要求自己。

  积极主动的学习各种有关质检方面的规定性文件和要求,并经常请教同行业的前辈和同事。

  工作中我时刻牢记要在工作中不断地学习,将理论与实际的工作很好的结合在一起。

  在工作中不断地改变自我,适时地对自己提出不同的要求,在工作中不断总结经验,提升自身工作能力的同时,不断提高自己的专业技术水平。

  在这近一年多工作经历使得我在付出汗水的同时,获得了收获,在以前的实践工作当中,将理论知识和实践工作有机融合,使自己的水平得到很大的提高,以下是我在这段时间施工中的体会:

  1、认真熟悉施工图纸,了解工程概况,有备而战;

  要做好每项工作,都必须在工作之前对这项工作进行全面了解,这样才利于更好地开展工作;对于土建施工,也要做好施工前的准备,熟悉图纸,了解工程概况。

  所谓知己知彼,百战百胜。

  不了解工程情况,盲目工作,等于赤手空拳去打仗。

  要顺利开展工作,必须有备而战。

  施工前的准备:熟悉施工图纸---相关技术规范---操作规程---设计要求及细部、节点做法---相关技术资料---工程质量要求等。

  其次要熟悉施工组织设计及施工顺序、施工方法、技术措施,弄清完成施工任务中的薄弱环节和关键部位;最后对施工现场进行深入了解,熟悉施工图纸,只是对工程的纸上了解,要清楚、全面了解工程,掌握工程概况,必须亲自到现场进行了解。

  认真了解工程的基本情况,有利于更好地实施管理,落实施工方法,更好地完善工作。

  2、实行可行性的施工工法,面面俱到土建施工员工作总结实行可行性的施工工法是施工技术的一项关键的工作。

  做好施工准备,向施工工人交代清楚施工任务要求和施工方法,是为完成施工任务创造良好的施工条件。

  最最重要的是在施工全过程中按照施工有关技术的要求,围绕着质量、工期等制定可行的.施工工法,在每个阶段、每个工序、每项施工任务中积极组织平衡,保持最好的结合。

  其次关键部位要组织有关人员加强检查,预防返工现象的发生,要随时纠正现场施工各种违章、违反施工操作规程及现场施工规定的倾向性问题。

  还有,如遇设计修改或施工条件变化,应随时进行补充交底,同时办理工程增量或减量记录,并办理相应手续,要在图纸上表示修改的内容,要便于施工的顺利进行。

  不但要做好以上工作,还要严格质量自检、互检、交接检的制度。

  3、建立良好的人际关系

  在施工现场,要确保一个工程能够保质、保量地完成,不但要有一定的技术之长,还须与下面的施工工人能打成一片;工作中,与工人们相互交流、相互尊重,赢得工人们的信任,这样才能使各项施工指令贯彻落实下去。

  还要与甲方现场代表、监理建立良好的工作关系,在施工技术方面积极与甲方,监理沟通,听取他们可行性的施工工法,争取现场施工状况得到甲方及监理的满意与认可。

  作为中化大家庭的一份子不仅要为企业着想,更应该为中化建设做出自己的贡献。

  所以我严格要求自己、有责任心、上进心。

  我希望通过我的不断学习和辛勤的的努力学到更多的知识,不断完善自己,实现自我的价值,为中化六建之崛起而努力。

  当然我还有很多不足,比如在工作经验上还是有缺欠的,责任心还是不够严谨,这都是我去改善的问题。

  在这里我也希望领导对我工作的肯定,更希望领导能对我提出宝贵的意见,我一定会虚心接受,尽快改正,使自己尽快把最好的一面投入到工作当中,最后祝愿中化六建越做越大,效益越来越好!!!个人项目工作总结篇三

  时光荏苒,岁月流转,转眼间参加工作一年了。

  我于20xx年6月7日进入北京城建集团水务部小红门项目部业已满一年了。

  回顾一年的工作,在工地领导及各位同志的帮助下,在思想意思、工作能力等各方面都取得了一定的进步,在这里衷心的表示感谢。

  为了更好的做好自己今后的工作,总结经验、吸取教训,现将过去一年的工作情况总结如下:

  一、在去年6月份我进入水务部小红门项目部工作,在工地一年的时间里,使我对图纸、仪器、工程质量要求、文明施工、安全管理等有了进一步认知。

  1、在图纸方面使我认识到,在施工之前要仔细查看图纸,把图纸的每个细节都要了然于胸,不懂得地方要及时请教同事或领导,不能想当然施工。

  要做到按图施工,百分百确定以后再施工。

  但凡有图纸更改,以及有施工图不符的地方,必须详细记录。

  2、在仪器方面让我知道,算数据时要专心,算完必须复查,以免出现错误,在使用仪器的时候要专心致志,仔细观察确认好数据后要赶紧记录,以免前后观测的数据在脑子里面混淆不清,仪器要经常效验,保证准确度。

  3、在工程质量问题必须要严格要求,不能差不多就行。

  按照规范要求施工,严格要求自己以及施工人员,精益求精。

  4、在文明施工及安全管理方面,再进入施工现场时要佩戴安全帽,注意安全。

  抓好施工进度、工程质量和安全措施。

  及时清理现场,做好施工成果的保养与维护。

  二、在这一年的进展的工作中接触到了许多以前没有碰到的新鲜事物,产生了许多新的问题,并着手解决了一系列问题,也学习到了许多新知识、新经验,使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。

  在日常工作中,我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求,在以后的工作中我会继续努力,多向领导汇报自己在工作中的思想和心得,及时纠正和弥补自身的不足之处。

  三、在以后的工作当中我要做到以下几点:

  1、做好四勤:勤思考、勤跑腿、勤动手、勤问,对工作负责,有责任心,严格要求工程质量及安全文明施工。

  2、坚持每天写施工日记,对每天的工作内容及工程进度做出总结,以便合理安排明天的工作。

  3、要在工作中学习,补充课堂上没有的知识,做好总结记录。

  4、在工作期间要比以往更加严格要求自己,认真学习,吸取工作经验;在工作闲暇时间多看施工规范,加强自己的专业知识。

  以后的工作要求自己,但求更好。

  以后工作期间不管在任何岗位,都要努力工作,与其他同事进行良好的配合,积极完成领导安排的工作任务。

  总之,在今后的工作中,我将不断的总结与反省,鞭策自己充实自身,提高自身素质与技术水平,以适应时代和企业的发展,与公司同成长、共进步。

  项目工作总结 篇13

  20xx年9月,为了蔬菜灌溉施肥技术在xx市大面积的推广和应用,强化农田节水基础设施建设,实现节约用水和高产高效的双重目标,xx市梅屿蔬菜专业合作社与我院合作申报了省农业综合开发科技推广项目xx《xx市蔬菜灌溉施肥技术应用与推广》。在本项目申报并成功立项后,xx市农业科学研究院接受委托作为科技依托单位,认真配合做好项目规定的相关内容,并联合xx市蓝丰农业科技开发中心以柴下村为核心示范区安装滴灌设施和施肥设备,进行蔬菜灌溉施肥技术的示范和指导工作。两年来,我院作为项目实施方的技术依托单位,遵守承诺函的约定,由xx高级农艺师担任技术总指导,积极配合xx市梅屿蔬菜专业合作社,按照项目的实施方案,制定技术路线,指导核心示范区进行大棚滴灌系统、滴灌变频设备的安装,为种植户总结了一套适合当地特点的与灌溉施肥技术相配套的蔬菜栽培技术,同时开展了多期针对灌溉施肥技术、施肥器使用技术、喷滴灌使用技术等核心技术的培训,较好地完成了对项目的技术承诺。主要体现在以下几个方面:

  一、示范基地建设

  选择柴下村为核心示范区,指导合作社进行基地的建设。结合示范区的地理地形特点,设计规划灌溉施肥系统的安装,包括泵房、自动水泵组及基座的建设、施肥器的选择、输配水管网和滴灌带的铺设等。检测养猪场化粪池排出的废水的化学组成、PH值等,分析其利于蔬菜生长的有效成分,设计建设了一套可以收集化粪池废水并将其集中无害化处理的'总管施肥系统。

  二、技术指导培训

  (1)在项目实施过程中,根据灌溉施肥系统安装技术的需要和蔬菜生产的季节需要,分别请我院的xx副研究员、朱隆静农艺师,xx市蓝丰农业科技开发中心刘良彬总经理等等各专业专家进行技术指导培训,保证了项目实施过程中的技术力量。

  (2)各专业技术专家按照计划方案,在重要生产时节,对种植户进行了5期,总计249多人次技术培训,内容包括蔬菜灌溉施肥技术应用与推广、灌溉施肥技术、施肥器原理与使用方法、喷滴灌使用技术、苍南蔬菜栽培模式等,保证了所培训的技术能够马上对种植户的生产操作起到指导作用,并召开田间现场使用技术培训会,直观全面的介绍灌溉施肥的田间实际应用,让种植户切实掌握灌溉施肥的核心技术。同时根据生产的季节需要,组织技术人员十几次到项目实施地进行实地技术指导保证了项目实施的技术路线能够按照计划方案执行。

  三、引进推广技术和技术成果

  (1)通过多次对种植户培训和现场示范,使农民掌握了蔬菜灌溉施肥技术,分别推广应用压力补偿滴灌管、内镶滴灌管、薄壁单翼迷宫滴灌带等微灌系统,砂石过滤器、叠片过滤器和网式过滤器等过滤设施,泵吸式施肥器、文丘里施肥器、旁通式施肥罐、电动喷雾器人工注肥器等施肥设备,重点示范推广了与灌溉施肥技术相配套的茄果类蔬菜的栽培技术要点和注意事项。

  (2)针对现有的潮汐式灌溉方法的技术不足,发明了利于水流通和空气流通的潮汐式灌溉专用托盘,该托盘具有造价低、寿命长、施工精度要求不高等优点,现已申请实用专利。根据潮汐式灌溉专用托盘发明了可供居民在家中种菜的家庭用灌溉托盘组合件,包括托盘和育苗穴盘,也已申请实用专利。

  四、溉施肥及栽培技术的实用手册编写

  根据示范区的实际生产特点,结合当前灌溉施肥技术的最新研究进展和全国各地灌溉施肥的成功案例,与xx市蓝丰农业科技开发中心共同编写了一本《蔬菜灌溉施肥技术手册》。该手册系统总结灌溉施肥技术的原理、优缺点、使用注意事项,详细介绍施肥器、滴管带、过滤器等灌溉施肥系统关键组件的选择、安装方法等,形象直观的分析适合灌溉施肥的肥料的选择方法,并且总结概括了一套适合当地大棚蔬菜生产的栽培技术。

  项目工作总结 篇14

  从七月到八月,20xx届新员工已经陆续走上各自的工作岗位,应对新生活、新环境、新同事,他们也产生了一些新思考、新感悟、新想法。让我们一齐听听他们的声音,也欢迎更多新老员工踊跃投稿,与大家分享你的精彩故事。

  “本次列车终点站,上海虹桥站到了,下次旅行再会。”7月21日下午4时17分,来自天南海北的一行人,从天津出发抵达上海,期盼着即将开始的横沙生活。

  然而天不遂人愿,等我们从虹桥站换乘地铁、汽车到达长兴岛,最后一班开往横沙的渡轮已经驶离,台风“安比”也如期而至,于是只好临时住在酒店,等待一个好天气。在酒店的两天时间,恶劣的台风天气没能让青年人退缩,反而使我们更加兴奋,每个人都对未来的生活和工作充满憧憬,因为我们明白,天气就和人生一样,没有永久的风和日丽,风雨过后才能见到彩虹。

  7月23日,台风过境,天朗气清,最后坐上渡轮来到了我们的`新家——横沙项目部。初来乍到,一切都充满了新鲜感,每个人都恨不得把整个项目部从里到外先转上三圈。分配了宿舍,领取过生活用品后,王书记组织项目部的新老同事进行见面,询问了我们来到项目部之后的感受,并一一解答了我们提出的各种问题。王书记让每个人着重介绍了的自己兴趣爱好和特长优势,横沙项目部为每一位新员工都带给了广阔的发展空间,我们必将大有可为。

  项目部的宿舍不大,但干净整洁,后勤部门准备了品类齐全的生活用品和可口的饭菜,让我们在工作时不会有后顾之忧。除此之外,更加让我感到温暖的还是同事们的关怀与帮忙。

  还在长兴岛上的时候,我就因为气候不适而患上了感冒,到达项目部多日后依然没有好转。同住的前辈同事发现了我的状况,给我拿来了自备的药品,关心我的病情,还因为担心会加重我的病情而主动提出不开空调。七月份的横沙,潮湿闷热,虽然常有大风,带来的也是阵阵热气,我不明白他下了多大决心才做出这个决定。聊天的时候他对我说,自己刚到横沙的时候也和我一样,不适应那里的环境,常常会生一些小病,也是在前辈们的照顾下,才逐渐适应了那里的生活。“此刻我是前辈了,也要把这种精神传递下去。”他在说这句话的时候,眼神温柔又坚定。这只是简简单单的一件小事,却让我发现,在横沙项目部,相互帮忙、相互关心是每个天航人自然而然的真情流露。

  几年来,天航人持续不断地用自己辛勤的汗水浇灌横沙这片净土。如今的横沙,土地日益广阔,风景那里独好。在这座不断“长大”的舞台之上,我们也会一齐成长。迎风而来的我们,必将乘风翱翔,飞向更高更远的天空。

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