自查工作总结（通用19篇）
总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料，它能使我们及时找出错误并改正，是时候写一份总结了。如何把总结做到重点突出呢？以下是小编精心整理的自查工作总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
自查工作总结 1
根据区政府下发30号文件精神暨电气火灾防范自查表内容；我公司确定由李副总经理任组长，安保部小彬、生产运行部小华、小东和设备部小郑等主要负责人组成隐患排查领导小组，负责高晶公司电器安全隐患排查、治理和整改工作。
按照电器火灾防范自查表中五项共21条检查项目和检查内容进行对比检查，符合规范规定项目打√，不符合项记录在日常检查台账，落实责任人立即整改或限期整改，整改完成后组织验收检查，通过3月中旬至4月底的几次专项检查和日常安全环保检查工作的开展，大力促进高晶公司生产车间、施工作业现场、生活区域和办公区域的电器火灾防范，消防安全，环境卫生几项主要工作改善，消除很多火灾隐患和环保隐患，为安全生产保驾护航，为职工群众安全健康谋利，得到广大职工赞许。几项主要工作如下；
1、规范了施工作业现场临时用电的布局和接法，改变原来纵横交错和不经过配电箱接线孔，互相缠绕，不关门的现象。
2、拆除钢筋加工棚的`不规范临时接线配电箱柜，线路。
3、下达露天配电柜拆除或遮挡隐患整改通知一份，消除雨天短路或触电事故隐患一项。
4、增加办公楼和食堂的干粉灭火器各2具，实现预防为主工作方针。
5、清理消除食堂外餐厅房顶彩钢瓦上堆积的干枯树叶、树枝，厕所周围的干枯杂草树叶，办公楼前的木材、杂草和橡胶管等易燃物品。
下一步工作；加强职工宿舍和办公室的电器火灾隐患排查治理。
自查工作总结 2
一年的工作接近尾声，我院的计划免疫工作在县卫生局和上级主管部门的正确领导下，全体职工团结一致，共同努力，圆满完成20xx年的工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：
一、组织机构管理
我院领导重视预防保健工作，建立健全预防保健组织机构，保健部人员稳定，技术力量雄厚，定期参加上级有关部门的业务培训，掌握最新的免疫规划知识，及时传达给乡村医生。
二、工作指标完成情况
1、7岁以下儿童建卡率达到100％。
2、本年度全乡卡介苗应种113人，实种113人。脊灰疫苗应种325针次，实种298针次。百白破疫苗应种355针次，实种352针次。麻风疫苗应种86针次，实种84针次。麻腮风疫苗应种123针次，实种120针次。乙脑应种132针次，实种129针次。乙肝疫苗应种356针次，实种353针次，其中第一针及时接种率为97%。白破疫苗应种42针次，实种39针次。流脑疫苗应种231针次，实种297针次。
3、疫苗接种后异常反应发生率为0。
4、无接种事故发生，无脊灰发生。
三、生物制品管理及冷链运转
我院按上级要求坚持疫苗主渠道进货，按要求正确存放管理，认真填写出入库登记，疫苗使用的数量与接种人次数相吻合，每月对疫苗及注射器进行自查，发现过期、破损疫苗按要求处理。严格执行安全注射管理制度，冰箱温度保证在规定范围内，认真登记冰箱温度记录，定期除霜，保证疫苗贮存质量，各村医生必须携带冷藏背包和冰排领取疫苗。
四、生命统计工作
我院利用乡村医生例会，每月统计一次村级出生死亡情况，及时整理、登记、核查、建卡、建证，计划免疫接种卡片保持清晰，项目填写完整，上报免疫规划报表，并及时转录本村本月儿童接种信息。
五、学校卫生工作
主动与教育部门协调，摸清学校学生底数，搞好各村小学新生入学查验证工作，保证各儿童有明确的、详细的、正确的接种史，及时补种、补证。指导学校认真完成消毒、疾病控制工作。
六、宣传教育工作
医院及各村卫生所严格按照上级要求完成各宣传日的宣传任务，保证宣传质量，通过传单、板报、宣传画、向群众宣传国家的免疫规划政策及儿童家长感兴趣的免疫规划知识。每次宣传结束后，认真做好宣传记录和总结，并将宣传情况照片及总结上传到县中心。
七、例会培训情况
我院今年对村级医生进行业务培训，对全体乡村医生进行2次免疫规划基础知识进行业务考试，切实提高村级接种点的技术水平。
八、卫生所督导管理情况
为进一步搞好村级接种点的.建设，我院每月对各村接种点进行免疫规划自查，要求各接种点严格按照《计划免疫接种技术管理规程》进行操作，保证安全注射，一次性用品及时毁形、消毒、焚烧处理。对不达标的的接种点限期整改，按规范要求合格后方可开展预防接种。
九、档案及信息统计管理工作
对上级印发的免疫规划相关文件、通知及各种资料认真做好收发登记。掌握免疫规划所有基础资料，分类存放归档。
正确使用儿童预防接种信息客户端，及时录入疫苗领取情况及儿童预防接种情况，并上传国家平台。
十、流动儿童管理情况
为加强流动人口儿童、超生儿童的登记管理、上报和接种工作。我院每月开展一次流动儿童调查及查漏补种活动，做好外来流动 人口、超生儿童的登记管理、上报和接种工作。全年累计为流动儿童接种疫苗33人，53针次。
十一、存在问题
1、儿童家长接种证保管情况不好，证破损、丢失现象比较普遍。
2、乡村医生的业务素质有待进一步提高，预防接种门诊设备需进一完善。
3、流动人口儿童的免疫接种仍是一个薄弱环节，特别是本地出生儿童不定期外出与返回，给免疫规划工作带来很大的困难。
自查工作总结 3
一、指导思想：
为贯彻落实县领导关于加强学校安全教育工作的重要批示精神，切实进一步强化全校广大师生的法律意识、安全责任意识和安全防范意识，精心打造安全、稳定、和谐的育人环境，我校于20xx年3月24日起，开展了“安全教育和安全大检查”活动。为保证学校的教育教学工作健康有序的开展，为创建和谐校园做出贡献。
二、组织领导：
成立学校安全自查工作领导小组，成员由下列人员组成：
组长：
副组长：
三、自查情况：
1、由校领导小组负责，各班主任老师组成的安全检查小组，要对学校的各个角落进行检查，包括学校教室、办公室、各功能教室等，并对学校的饮食、消防设施等进行排查，发现问题，及早解决。班主任要对班级的日常管理进行安全隐患反思，查找不安全环节，防患于未然。
2、学校领导小组对学校的“物防”设施进行一次全面检查。
3、学校领导小组对学校的“技防”设施进行一次全面检查。
4、加强路队管理。继续贯彻和落实15年级路队制。
5、安全教育领导小组，对各班开展的以“近期发生的相关的交通安全、消防安全、饮食卫生安全、传染病预防知识、校园整体安全等等”为主题主题班会，进行检查督导，并作班会记录。
6、加强学校“人防”管理及布署。
7、学校对门卫安保人员进行了培训与管理，要求提高认识，明确职责，掌握防护技能。
排查存在的问题如下：
1.学校的消防灭火器具有的.已年多失修，一部分已经不能再使用；
2.学校监控设施主要是4台视频监察探头，其技术标准与上发文件标准相比，尚不明确（因不是专业人员），但已具备视频采集与报警，并能将视频保存30天，但不能保证断电后继续工作；
3.学校门口、围墙等处，防范到位，硬件设施完善，但尚不具备入侵红外报警系统；
4.重点部位已具备监控与报警，但尚不能与公安部门联网；
5.学校的监控设施多次出现问题，并于4月7日维修一次，但8日再次出现问题，主要是云台监控无信号，于4月25日维修完毕；
6.学校重点部位已有安全提示，并已责任到人，但还未能明示上墙。
整改措施：
学校将定期进行安全排查，并将自查的问题及时整改与上报；及时报修硬件设备设施出现的问题，确保“技防”设施正常使用；学校对一部分灭火器进行了清理，有的还能用，进行分类保存；学校加强学生路队制管理，严格要求班主任教师护送到学校大门口；每周一升旗仪式时间都对学生进行安全教育，形成常态化。
四、总结：
通过这次安全大检查的开展，在我校形成了“加强安全教育，提高防范意识，人人规范行为，个个自我保护”的良好风气。我校全校
师生进一步提高安全认识，力争做到“四个到位”即责任落实要到位；防护意识要到位；责任落实要到位；安全教育要到位；整改措施要到位，努力提高我校全体师生的安全意识和安全防范能力，更好地为学校的教育教学和学生的学习生活服务。
自查工作总结 4
按丰宁满族自治县建设局文件（丰建发[20xx] 36 号）关于转发《承德市安全生产委员会关于在全市建设工程领域开展施工安全专项检查的通知》的通知要求，我公司丰宁项目部立即组织进行了自查工作。现将自查工作汇报如下：
接到丰宁满族自治县建设局文件（丰建发[20xx]36 号）关于转发《承德市安全生产委员会关于在全市建设工程领域开展施工安全专项检查的.通知》的通知后，我公司项目部成员和相关人员进行了认真的学习，在深刻领会通知精神的基础上研究部署并开展了如下工作。
1、成立了安全大检查活动领导小组。由公司丰宁项目部总经理任组长，由安全科长、技术总工任副组长，由各标段专职安全员、项目经理、技术员、施工员等为成员。
2、对我公司的安全资质，企业负责人及项目各栋号的安全管理人员的安全资格证书进行了审查，企业安全资质合格，管理人员全部有安全资格证书。
3、我公司及各项目部在施工管理过程中，完全贯彻落实《安全生产法》、《建筑法》、《建设工程安全管理条件》等有关法律、法规，无任何违法乱纪行为，在建设和监理单位有很好的评价和口碑。
4、各级安全生产责任，各项规章制度和操作规程及各种台帐都建立健全；特种作业人员全部执证上岗，进入工地的施工人员全部进行了“三级”安全教育，考试合格后，方准参加工作。
5、施工现场整洁有序，符合安全规程，并做到了文明施工要求。
6、所有施工项目均按规定要求进行施工，施工用电、机具设备品、脚手架、“三宝”、“四口”及大型设备安全防护和保障措施完善到位。
7、应急预案已经公司和监理审核、批准，设备物资全部到位，于20xx年4月16日完成演练。
总结
通过本次活动，在项目部上下取到了良好的效果，提高了全员的安全生产意识，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。我们将以此次安全检查活动为契机，努力抓好安全生产工作，达到以月促季，以季促年，全年安全生产无事故的目标，平安、顺利地完成丰宁阳光水岸二期工程！
自查工作总结 5
在上级业务部门的支持指导下，严格按照邻动防指【20xx】8号《关于开展20xx年秋季动物疫病防控工作的通知》精神，以口蹄疫、高致病性禽流感、高致病性猪耳蓝病、猪瘟、鸡新城疫等重大动物疫病免疫接种为重点，于9月25日至10月30日在全镇统一开展秋季动物疫病免疫接种。
一、秋季动物防控工作已全面结束
全镇生猪存栏5352头，牛存栏582头，羊存栏1586只，家禽存栏136892羽，犬存栏368头，分别注射猪兰耳疫苗5245头，猪瘟疫苗5245头，猪口蹄疫疫苗5245头，牛口蹄疫疫苗571头，羊口蹄疫疫苗1553只，禽流感疫苗134156羽，狂犬疫苗350头。
二、10月5日我站组织人员对全镇秋季动物防控工作进行了抽查，全镇共抽查了10个村，每村各抽10户农户，抽查情况如下
从抽查情况来看：我镇的秋季防疫工作主要存在以下几个方面的.问题：
1、由于秋季畜禽防疫工作量大、面广，又正值农忙季节，在集中免疫期间，大部分农户外出务农，不能对所购养畜禽及时免疫，回头好、补针率较高，防疫人员的工作量和劳动强度较大。
2、有些村干部不重视防疫工作，致使无法正常开展秋季防控工作。
3、有些村聘用村级防疫人员业务素质太差，影响了防疫的免疫接种质量。
4、村级防疫员工作偏低。
5、消毒面不够全面，甚至有些农户反映未消毒。
6、生猪防疫较好，牛、羊、家禽、犬的防疫差。
7、宣传工作不到位，导致农户意识差。
自查工作总结 6
夏季临近，汛期将至。为了认真贯彻落实上级防汛工作指示精神，确保师生及学校的财产不受损失，做到“防患于未然”，使校园内外排水畅通，院内无积水，房屋不漏雨，室外电器设施坚固完备不漏电不漏水，专门组织人力对全校的防汛情况进行了拉网式的全面自查。现将自查情况汇报如下：
一、自查了学校防汛领导和应急救援队体系
学校成立了防汛安全工作领导小组，成立了防汛应急救援队伍，落实了相关责任；做到了有领导、有组织、有统一协调指挥、有责任。安排如下：
1、领导小组成员：
组 长：
副组长：
组 员：
2、具体职能责任：
担任防汛抢险总指挥：负责统一调度、指挥全面的防汛抢险工作。
副总指挥：在险情出现时，调遣应急救援队，分管学生管理，指挥班主任针对具体情况，及时采取措施保护学生安全。
3、后勤保障组职责：
具体负责汛期的物资筹备和调配以及汛前的防汛排查工作，确保汛情发生前，抢险工具、备用物资都已到位，并充足。在险情出现时，具体负责学校门口、排水沟的.洪水疏通工作，确保洪水不进校门和外疏。学生教育组长：具体负责汛期学校的防汛宣传教育工作；发生汛情时，配合总指挥督查各小组的抢险工作情况。各班主任：配合学校责任领导的工作。具体负责本班学生的看护管理工作，抚慰学生的情绪，避免学生恐慌。并针对具体险情采取相应的安全自救自护措施。应急救援队：根据副总指挥的安排，在汛情发生时，各自奔向防汛抗洪的第一线。
二、自查了各处防汛设施
为了确保在汛期不发生险情，校长组织相关人员对全校各处进行了安全排查。
1、排查了校舍安全，对前期已排查出的危房区拉起警戒线并题写醒目的警示语，严禁学生入内。其他各教室、办公室、厕所、院墙等，重点检查房顶是否漏雨，墙体是否有裂缝，地基是否牢固，梁杈是否变形等，对发现漏雨的个别地方进行了修缮。经过检查，情况正常，无安全隐患。
2、学校和电工排查了学校用电设施、报警设施、电源以及室内外的电器线路，结果都完好无损，无安全隐患。
3、排查了校园内的一些设施、排水道，对排水不畅通的下水道垃圾也都进行了清理，也排除了汛情隐患。
三、自查了制度、应急预案和通讯网络
为了加强责任和保证汛期的通讯畅通，我校修订了相关制度，明确了相关责任；制定了防汛安全应急预案，以防备汛期险情发生时，按照应急预案中的布置要求，有效地落实排险工作；各班都建立了老师与学生（家长）、学校与家长电话，确保汛期通讯畅通，保证学生的人身安全。
四、加强了师生防汛安全教育
充分利用师生大会、黑板报、宣传栏，采取多种形式，对学生进行了防溺水、防雷击、防风暴、应急逃生等方面的安全教育，让学生了解和掌握防汛安全常识。将日常的应急疏散演练同防洪撤离相结合，提高学生自我保护意识和防范技能，确保安全度汛。
总之，通过本次自查，我校从各方面都已做好了防汛排险工作准备，确保汛期不发生险情。
五、加强领导，严明纪律，依法防汛
（一）强化防洪意识。各学校、单位要教育广大师生干部，增强水患意识，牢固树立居安思危、常备不懈的思想，积极主动地做好防汛工作。从5月26日起，各单位要安排值班，保证每天24小时电话畅通，确保信息通畅。
（二）严明纪律，依法防汛。防汛工作责任重大，各学校、单位和有关人员要顾全大局，团结奋斗，严格按照《中华人民共和国水利法》、《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国防汛条例》等有关防汛法规，依法防汛，服从命令，听从指挥。
自查工作总结 7
为认真贯彻落实国家、省、市教育工作会议和县委十五届九次全委（扩大）会议精神，大力营造凝心聚力干事、推动教育发展的浓厚氛围，根据春训安排，结合工作实际，合阳教育局在全县教育系统开展为期五个月的“转观念、抓落实、促发展”师德师纪集中学习教育活动。召开了专题会议，下发了文件，提出了明确要求，利用一学期的时间，集中进行整顿学习提高。着力解决教师队伍中在思想观念、精神状态、工作作风、工作能力、组织纪律等方面与新形势、新任务、新要求不相适应的突出问题，力求达到转化观念、求真务实、转变作风、提升素质、塑造形象、为人师表、强化能力、促进发展。最终达到凝心聚力干事，推动事业发展的目的。
这次学习教育活动共分宣传发动、学习教育、自查自纠、整改提高、分析总结五个阶段。第一、二阶段的学习中，重点学习了《国家中长期教育改革与发展规划纲要》中省领导人在全国与地方教育工作会议上的讲话，先进典型人物的宣传报导以及《中小学教师职业道德规范》、《渭南市教师“六不准”》、《陕西省教师“八不准”》和有关的教育理论，教育法规与条例等。全体同志写了大量的学习笔记，我们坚持每周检查一次，每个同志撰写心得体会三篇，从而奠定了一定的理论基础，强化了法制意识，观念得到进一步转化，认识得到进一步提升，作风得到了进一步转变，工作得到了进一步促进，使我们所有同志深感学习的重要，让我们受益匪浅。在自查自纠阶段我们根据此次活动安排，我基地全体同志结合平时工作实际对自己两个月学习和工作做了认真细致的自查自纠，全体同志在全干会上汇报了自查自纠结果并提出了存在问题，针对每个存在问题也提出了整改措施。
现我结合工作实际对我基地工作从以下三个方面汇报：
一、办学方向
我基地是教育改革的重点工程之一。是全面培养学生的素质教育的场所，是提高学生生活自理能力、世界观、人生观、价值观的摇篮。几年来我们一直沿着全面培养学生素质教育这条教育路线一路走来。我们是在探究中起步，在摸索中前进，走得坚难、走得困惑、走得辛苦走得开心。我们走出了困境，走出了成绩，走出了同行人及学生家长的赞许声。现在我们已经拥有教职员工40人，每年可完成20000人次的培训任务。去年我们又在原来课程的基础上进行了改革，增加了折纸手工课、军训课、室内花卉的.养护，并要求所有授课教师制作课件在多媒体教室上课，实践课程一定要让学生对手实践。这也可以说课改吧。课程改革中存在的问题是，担子还不大，步子还不够大，应多走出去看其他此类基地有什么长处可以借鉴，将有利于我基地发展的项目请进来，以便开拓学生视野，更好的培养学生各方面能力，提高学生素质。
二、学校班子成员
我基地一直都没有校长一人说了算的事情。所有事情都得通过行政会研究决定方可实施。班子成员之间劲往一处使，心向一块想，但工作分着干，各挑一头，各负其责，各尽其职，相互配合，相互协调，相互帮助，相互支持，一直以来他们从不拈轻怕重，都踊挑重担，使得我基地工作能顺利开展。
三、整体学校管理
在学校管理方面，我们每学年开始都定有请假制度，安全责任书，及结合《渭南市教师“六不准”》、《陕西省教师“八不准”》制定了我校的《教师“六不准”》。这学期根据县局安排我基地制定了教师绩效量化考核实施方案，在平时工作中我们严格按照实施方案对各同志的工作进行考核，以便学期末依据方案发放绩效。生活中，领导对待教职员工如同亲人，同志之间也能相互帮助，相互关心。学校整个一片和谐氛围。工作中每个同志都能尽其所能按时完成分配的各项工作任务，个别同志工作中能想办法创造性的干好工作，深到领导的表扬。存在问题个别同志工作主动性还不够，在经过这次学习后我们全体同志工作意识增强了，并能利用空闲时间抓紧思想政治学习提高自己，充实自己。
总之；工作中有成绩也有不足，在县局组织的这次学习活动中，我们全体同志已经深刻的认识到政治学习的重要，认识到了师德师纪不是一个短暂性的工作，它是长期工作、是教育工作的主线，是师魂。作为人民教师应该时刻记住这一点，时刻以学高为师，身正为范严格要求自己，干好教育教学工作。用我们的智慧、用我们的双手、用我们的辛苦换取中小学综合实践基地更好更快发展。
自查工作总结 8
一、工会财务管理中出现的问题
我市工会所辖13个区县和3个开发区工会，近年来，各区、县工会在加强财务管理工作方面进行了一些有益的探索，取得了必须成效，但也存在一些问题，主要表此刻:区、县财政划拨工会经费尚未全部到位;部分区、县工会财务预算管理粗放、预算约束不强、配套制度还不完善;乡镇、街道、社区及新建企业工会会计基础工作薄弱等。这些问题与市场经济形势下工会工作的发展不相适应，其弊端日渐凸显，亟待改善和加强。
(一)财政划拨工会经费不到位
目前在我市十三个区、县工会中，城三区及雁塔区工会财政划拨工会经费相对解决得较好，其他区、县或只解决区、县工会机关人员的工会经费或定额划拨经费，与足额划拨相差甚远，临潼区及3个开发区至今尚未解决。
(二)税务代收的覆盖面不够广
税务代收工会经费后，各区、县及开发区工会的建会率及工会经费收缴率与以往相比有了大幅度提高，但仍然存在经费收缴空白点。据调查显示，碑林区工会所属基层单位已成立工会的有4000多家，而缴经费的只有1600多家，不到40%;雁塔区工会所属基层单位已成立工会的有多家，而缴经费的单位只有600多家，也只到达30%。
(三)财务管理制度尚不完善，经费支出随意性较大
有的区、县多年来没有制订相关的财务制度，有的区、县财务制度制订的不全面、财务报销及审批制度不明确，尤其缺少预决算管理制度，直接导致了经费支出随意性大。决算状况证明，有的区、县工会行政费、工会业务费超支达200%，有的经费支出不足预算的5%。有的开发区工会会计、出纳一人担任，不贴合会计核算规定，财务管理基础薄弱。
(四)财务审批报销制度不够规范
有的区、县审批报销程序中没有会计人员审核，经办人直接让领导签字报销，待会计人员作账时发现问题，为时已晚。还有一些财务人员审核把关不严，存在白条报账及无效票据报账的现象。有的未严格执行现金管理规定，支出时超限额使用现金，发放物品未附发放明细单。
(五)乡镇、街道工会财务工作薄弱
我市区、县工会有181个乡镇、街道工会，单独建立工会账户的单位很少，总体上不足10%，工会独立管理经费的要求落实得不好。地税代收后，工会组织迅猛发展，86.但也存在集中建会、突击建会的状况。有的区、县工会审批工会组织不规范，2-3人就成立单独的工会委员会，有的将49个单位组成一个联合会，这些单位既不在一个地域，也无共同的行业特点，工会组织难以单独建立银行账户，也难以对工会财务进行有效的管理和监督。
(六)人员素质不高，会计基础工作薄弱
有些区、县工会财务人员不具备相应专业知识，业务水平低，人员变动频繁，同时又身兼多职。加之有的财务人员职责意识不强，存在会计核算不及时、科目使用不准确、凭证装订不规范等现象。有的单位未制订票据的管理、使用制度。收经费时每人一本收据，开出的收据无人监督和管理，有的长达数年票据和钱无法收回，同时还存在提前开收据和票据丢失的现象。县级文化宫的财务人员很少参加业务培训，无法适应财务管理工作发展的需要。
二、原因及分析
(一)财政划拨工会经费的问题
地税代收后，各单位的经费收入主要分为三大块，即地税代收经费、财政划拨经费及自收经费。在财政划拨工会经费问题上，各区、县工会都不同程度地做了一些工作，但由于区、县财政比较困难，加之我们的协调沟通工作也不到位，导致财政划拨的工会经费不能全部到位。
(二)工会经费收缴率不高的问题
区、县及开发区工会认为地税代收后经费已经比原先多了，够花就行，认为税务局代收多少就收多少，收不上来也没有办法，催缴经费工作不到位。有些单位趁着税务局抓的不严，工会经费想交多少就交多少，有些单位甚至不向税务部门申报缴纳工会经费。地税代收工会经费的信息化、网络化工作未步入正轨，财务人员每次对代收信息进行手工分类及汇总，这样就很难及时掌握应缴未缴及未足额缴纳单位的信息，工作效率不高。
(三)财务管理基础薄弱的问题
一是多年来对如何管好、用好工会经费重视不够，没有制定相应的制度来确保工会经费的合理、有效使用;二是县级工会财务人员大多缺乏专业知识，加之培训工作未能跟上，因此，县、区工会财务工作不能适应形势发展的要求。
(四)乡镇街道一级工会财务管理问题
我市乡镇、街道工会工作范围广，肩负的任务重，人员编制少，非公企业多问题多。如工会经费开支由行政领导审批，工会经费无法正常保证，只能依靠区县工会的补助等，管理起来困难很大。
三、对策及推荐
(一)采取有效措施，提高代收经费收缴率及财政划拨工会经费到位率
各区、县及开发区工会要克服地税一代收就万事大吉的思想，充分发挥收缴经费的主动作用，及时掌握基层单位的职工人数、工资总额状况。针对代收经费过程中存在的'问题，采取与税务局联合下发催拨通知或与稽查局联合检查的方式，督促基层单位足额缴纳工会经费，逐步减少收缴经费的盲区。
要采取有效措施，加大财政划拨工会经费工作力度，在调查研究，摸清底数的基础上，向同级党委和政府汇报，与同级财政部门进行协调，切实将财政统发工资的行政事业单位的工会经费纳入财政预算，力争全面实现行政事业单位计拨工会经费由财政统一划拨。
(二)加强领导，为财务人员履行职责创造条件
各单位领导要切实加强对财务工作的领导，认真研究解决经费收缴、财务管理、资金使用中的重点和难点问题;要对存在的问题，逐一检查，寻找差距，分析原因，制定措施，限期整改;要充分调动财务人员的积极性和创造性，为财务人员依法按章履行职责创造条件。
(三)强化财务管理，建立健全工会各项财务制度
制度重在管理，管理重在规范。市总工会财务部已针对检查中存在的问题，制定了一系列强化区、县工会财务管理的工作制度。要求各单位逐步联系实际建立和完善内部控制制度，建立健全贴合当前工会财务工作实际的相关制度，做到用制度管人、用制度管事、用制度管财。
四、加强检查指导，提升乡镇、街道工会财务管理工作水平
推荐进一步加强对乡镇(街道)工会财务工作的检查指导，根据基层单位的实际状况，25人以上的单位可单独建立银行账户，对这些单位进行规范管理。
25人以下的单位及联合会可由行政代管，但务必保证工会经费的足额计提及独立使用。充分发挥乡镇(街道)工会的承上启下的作用，在县级、乡镇(街道)工会、基层工会开展以非公企业工会为重点，收好、管好、用好工会经费为主要资料的财务规范化建设达标活动，一级抓一级，一级帮一级，一级促一级，层层落实，促使工会财务管理水平上台阶。
自查工作总结 9
根据市政府案件评查文件精神，按照市区两级局会议精神及通知有关要求，连山区工商局市场合同积极开展了执法办案行为专项治理工作，全面认真的对科内20xx年所办案件进行了自查自纠工作，重点按通知要求的评查范围和内容抓好落实，对本单位20xx年以来查办案件进行自查自纠。情况如下：
一、高度重视，将此次自查工作作为当前重中之重的工作来抓。
接此通知后，科里能够高度重视，及时组织开展了科里20xx年所办案件自查自纠工作，重点按要求对以下几个方面进行了自查：
一是严格执法，按法律程序执法。通过对20xx年以来科里所办21个案件自查自纠，程序合法，行政主体合法，事实依据合法充分，证据确凿，适用法律定性准确;
二是廉洁自律，依法办案。科里在查处每一个案件时都是严格按照法律积极立案，按办案要求做到在规定时限内结案归档，罚没款上缴国库，特别是对重大、复杂案件或重大违法行为给予较重处罚的案件，局党组非常重视，严格例会按处罚自由裁量标准要求集体讨论通过；
三是执法子系统规范标准化。做到了按立案及时标准、规范，凡是网上核审的案件都能够做到依照法律、法规库提供的违法行为，定性准确，程序合法，说理充分，证据确凿。
二、精心组织，做到此次自查自纠工作落到实处。
这次案件自查工作市场合同科做到了严密组织，通力配合，按要求进行了自查自纠，截止到现在对拉里20xx年以来的科里21个办案件进行了自查，做到了边查边改，整改到位的目标要求。
三、存在问题及下步打算
此次自查自纠工作虽然按上级文件精神要求做到了整改及时到位，但也存在着：一是对查办案件相关法律法规研究的不深不透的现象；二是对查办过的'案件书式数据填写不全；主要表现在对本科20xx年所办案件通过自查存在有共性的问题是现场笔录、询问笔录个别项目内容为空的现象，在下步工作中还需加强研究与学习，还需进下加强与提高。
自查工作总结 10
依据文件的有关内容，对自身行为作出自查，状况如下：
一、有偿补课方面
1、没有对本校现任教学班的学生进展有偿家教。
2、没有强迫发动、诱导或示意学生参与课后文化补习。
3、没有为社会文化办学机构进展招生传播，发放招生广告，组织学生报名等。
4、没有在社会文化办学机构兼课。
5、没有占用学生法定休息时间集体补课或上新课。
二、执行课程打算和课程标准方面
1、谨慎执行国家课程标准，能够正确把握大连市小学学业质量评价标准和课堂教学评价标准，没有随意加大教学难度。
2、踊跃开展高效课堂有效教学探究，能够依据教学内容、课型、学情的不同，运用相宜的教学模式组织教学，利用自主、合作、探究等学习方式，加强师生、生生之间的沟通与互动，限度地提高课堂教学效益。
3、能够做到教学进度与教学打算统一，授课内容与课程标准统一，同年级作业根本统一，检测考试在校长批准下的统一。
三、限制学生作业总量方面
1、学生书面家庭作业每天的`作业总量不差过一小时，以中等水平学生完成作业的时间为准。
2、能够较科学设计课堂作业，布置作业老师能够逢留必作，全批全改。
四、标准教学用书方面
没有擅自组织学生购置或引荐各种教学用书、材料等，没有发动组织学生到指定书店购置学习资料、教辅材料，也没有托付家长或其他人员为学生统一购置教辅材料。
自查工作总结 11
根据临沧市劳动和社会保障局、临沧市财政局、临沧市监察局、临沧市政府纠风办、临沧市审计局等八个部门联合下发的《关于印发临沧市社会保险基金专项治理工作实施方案的通知》（临劳社发20xx17号）要求，我县认真组织开展了社会保险基金专项治理自检自查工作，现将工作开展情况及自检自查结果报告如下：
一、加强领导，健全机构。
为确保专项治理工作的有序开展和取得成效，我县及时成立了由县人民政府办分管联系工作的副主任任组长，县劳动和社会保障局、县财政局、县地税局、县人行、县审计局、县监察局、县卫生局等部门领导为成员的领导小组。领导小组下设办公室在劳动和社会保障局，由社保中心主任兼任办公室主任，各成员单位业务负责人为成员的工作组，具体负责全县的专项治理工作，切实加强了对工作的领导和指导，为专项治理工作的组织实施提供了保障，确保了专项治理工作的顺利进行。
二、精心组织，切实开展自检自查。
为确保专项治理工作的有序开展，我县结合实际制定了《镇康县社会保险基金专项治理工作实施意见》（镇政劳社字［20xx］108号），先后两次召开了社会保险基金专项治理工作会议，认真组织学习了相关文件精神，进一步统一了思想，明确了任务和要求。同时按照实施意见，认真对各阶段的工作进行了细化，保证了此项专项治理工作有序的进行。为全面了解和掌握各部门的工作状况，建立健全了重大问题及时报告制度、定期召开工作组联席会议制度和定期上报工作开展情况制度，切实加强了对工作的督促和落实。
（一）劳动和社会保障部门。
1、城镇职工基本养老保险、城镇职工医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险均依法核定缴费基数，没有违反政策规定少核或漏核社会保险缴费基数，及时征缴社会保险费，收入严格按规定纳入财政专户，没有隐瞒、转移社会保险费收入情况发生。也没有自行制定优惠政策。更没有发生社会保险费应收未收的情况。
2、五险基金均严格执行国家和省、市社会保险基金支付政策，没有擅自扩大使用范围，按规定及时足额支付社会保险待遇，经自查，没有贪污、截留、挤占、挪用社会保险基金情况发生。也没有采取欺诈手段套取、骗取社会保险基金现象。
3、五险基金按规定开设银行账户、传递票据、划拨基金和进行会计核算，会计的行为和会计核算标准严格按会计法执行。20xx年以前的检查、审计发现的问题已全部整改落实。个人账户按规定记录，基金也严格按规定管理。
4、五险基金按规定存储结余，严格执行国家规定的社会保险基金利率政策。
（二）地方税务部门
1、对当期社会保险费征收数的征收情况进行检查。以社保经办部门提供的应征及欠费清册为依据，对征收分局的票款结报、政策落实情况进行检查，经检查，征收分局在征收社会保险费的工作过程中，能及时准确的把社会保险费纳入专户，并且在自查过程中没有发现“过渡户”、违规减征、缓征、免征等社会保险费的征收问题。
2、工作小组对管理分局进行检查，首先是检查税收管理员对社会保险费缴费户的管理情况、管户的基础资料按要求建立“一户二档式”管理。其次是检查分局对《云南省社会保险费缴条例》的执行情况，管理分局能认真落实好滞纳金加收制度，按月对欠费进行催缴，及时把相关信息传递至相关部门，进一步提高缴费人的纳费意识，使缴费人按时向地方税务局申报缴纳社会保险费。
3、对20xx年度填开的所有社会保险费的完费征、缴款书进行申报金额、申报费率的复核，征收人员按规定做好上解销号以及费款的结报工作，没有发现违法犯罪行为。
4、对以前年度审计发现的社会保险费年终清算报表中反映的历年欠费不一至的问题进行整改，并积极与劳动和社会保障局进行沟通，以社保经办单位提供的欠费数为依据，做好欠费的对帐工作，力争欠费数据准确无误，使社会保险费历年欠费在年终清算报表中能正确反映。
（三）县财政部门
1、应纳入财政专户管理、核算的社会保险缴费及各级财政对社会保险基金的补助都及时入账，不出现不按规定入账和隐瞒、转移收入问题。
2、社会保险基金专户的开设是通过镇康县人民银行批准开设的，账户结余资金不出现调动。
3、财政专户存款结余只有经经办机构认可后转入定期存单定存，没有违规投资情况。
4、专户资金严格按指定账户划拨资金。
5、财政专户以《财务管理制度》、《基金管理办法》管理，账务规范。
6、“在20xx年以前检查、审计发现问题尚未纠正整改情况”，我县20xx年在年底有部份收入未纳入当年基金收入，审计检查后作了相应的处罚，并已整改。
（四）银行部门
1、辖内各金融机构能按规定传递票据，及时划转资金，未发现违反支付结算法律法规和相关制度的行为。
2、辖内各金融机构能认真执行中国人民银行《对养老保险基金活期存款实行优惠利率的通知》（银发[1997]567号）及国务院《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》（国发199844号）文件中规定的社会保险基金利率计付利息。20xx年以后，未发现少计、漏计、漏付基金利息的情况。
3、辖内承担受托发放离退休费用及失业保险金的金融机构能及时将应支付款项分配计入个人帐户，未发现截留、隐瞒、转移、贪污社会保险基金的情况。
由于县政府领导重视，各成员单位密切配合，专项治理工作成效显著，推进了我县社会保险基金经办管理部门更好地履行职责，严格依法办事，进一步强化基金征缴，实现应收尽收；方便群众领取，防止欺诈骗保；规范内部管理，严禁挤占挪用；投资运营安全，实现保值增值；加强监督检查，做到监管有力，切实维护了群众根本利益。
三、专项治理成效。
（一）20xx年劳动保障部门对全县101户参保单位前一年的社会保险的申报缴费基数进行了实地核查，发现部分参保单位存在着少报、漏报缴费基数情况，查处外贸公司等4个单位少缴基本医疗保险费3342.14元，失业保险费1169.94元。按照有关法律、法规，下发《整改补缴通知书》责令整改，并在20xx年12月25日前已全部完成清收。同时为了规范征缴行为，行文下发了《镇康县劳动和社会保障局关于做好20xx年社会保险缴费申报工作的通知》（镇政劳社字[20xx]109号）进一步明确各险种申报缴费的.工资基数。
（二）20xx审计部门通过对社会保险基金财政专户进行审计，发现20xx年度的社会保险金收入存在跨年度入帐，违反国家规定的财务收支行为，财政部门及时做了整改，并于20xx年一季度中的记帐凭证20xx年1月1日1、2、3、4号和20xx年3月29日5号入帐进行处理。对所作的罚金已按规定上缴市级。
（三）检查发现，1999年至20xx年，社保基金专户开户行县农业支行未能认真执行中国人民银行《对养老保险基金活期存款实行优惠利率的通知》（银发[1997]567号）及国务院《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》（国发[1998]44号）文件中规定的社会保险基金利率计付利息，少计基金利息492021.22元，于20xx年8月10日督促中国农业银行镇康县支行将少计的全部基金利率计入镇康县社保基金专户。
（四）20xx年审计部门查出镇康县烟草公司因少报养老保险申报基数。少缴养老保险费267802.08元，少缴工伤保险费9564.36元，少缴生育保险费9564.36元，少缴失业保险费8852.04元，少缴医疗保险费17261.80元。查出镇康县人寿保险公司因少报养老保险申报基数。少缴养老保险费24189.96元，少缴工伤保险费673.44元，少缴生育保险费673.44元，少缴失业保险费432.00元。少缴的各项社会保险费已于20xx年7月补缴到位。
（五）采取细查严处和边查边改相结合，各参保单位执行政策法规的意识进一步增强。在严肃查处相关问题的同时，有效地促进了政策法规执行的规范，从而达到了标本兼治的良好效果。
四、存在问题及下步工作意见。
（一）失业保险欠费依然严重。截止20xx年底累计欠费4844015.30元，主要原因是由于县财政困难，事业单位应缴部分未能足额安排，目前专项治理检查小组已向县人民政府作专题书面报告，请求将历年欠费纳入年度预算逐年消化。
（二）城镇职工基本医疗保险的缴费比例偏低。我县城镇职工基本医疗保险单位缴费比例自20xx年市政府批复为4.5%以来，依据我县医疗保险运行和财力状况，在基本做到“收支平衡、略有结余”的前提下，单位缴费比例一直没有上调。
（三）无主体企业的欠费无法清欠。我县已按要求完成了对破厂、倒闭、关停企业欠缴社会保险费情况的清理检查，共清理出18户企业。经过清理核实，欠缴各种保险2535591.13元。其中养老保险欠2446398.02元；失业保险欠费17160.20元；工伤保险欠费43212.01元；生育保险欠费28820.90元。由于这些欠费单位主体已不存在，清欠无法落实。
在今后的社会保险基金专项治理工作中，我们将正视存在问题，增强与相关部门的协调与配合，切实分析和研究破解具体问题的办法措施，强化监督，加强管理，不断完善社会保险及专项资金的监督制约机制，维护基金安全，确保社会保障体系建设真正惠及人民群众。
自查工作总结 12
为认真做好我校各主要功能室管理工作，充分发挥各功能室在培养学生创新精神、实践能力、增强其身体素质等方面的作用，努力提高我校功能室的管理水平，现将我校各功能室自查情况汇报如下：
一、配备情况
我校现有图书室、实验室以及实验器材室（分数学和科学）、收视播放室、音乐室、美术室、体育器材室、微机室、卫生室九大功能室，其中：
1、图书室由我校袁云霞老师主管，现已制定了专门的《图书登记册》、《图书借阅登记册》以及借阅时间表，每周每班借阅一次，最长借阅时间为一周。
2、实验室以及实验器材室由我校霍霞霞老师和张亚丽老师主管，并且制定了详细的《仪器登记册》、《仪器器材损坏登记册》、《使用情况登记册》。教师上课前提前和实验室管理人员联系，登记并领取实验器材，保证了每一堂实验课都能高质量的'完成。
3、收视播放室以及微机室由我校王东霞老师主管，建立了《资源接受登记簿》、《资源使用登记簿》、《光盘借用登记簿》、《光盘播放室使用登记簿》以及《远教收视室使用登记簿》。学校非常重视远程教育的接收和应用，提倡多媒体教学与传统教学相结合的理念，发挥现代教育技术在辅助教学中的重要作用。
4、体育器材室由我校段惠霞老师主管，每学期开学初由班主任
登记统一领取，大课间时班主任带领学生开展体育活动。并制定了《体育器材借用登记册》、《体育器材损坏登记册》，确保体育器材的使用能够落到实处。
5、音乐室美术室也有专门的老师管理，并且制定了《器材登记册》、《器材使用登记册》、《器材损坏登记册》。上课前教师可以和管理人员联系领取器材，也可以带领学生到功能室上课。
6、卫生室由我校高芳君老师负责，如若发现异常情况，及时登记在册，并向学校上报。
二、提高安全意识，消除安全隐患、确保各功能室和器材的安全。
1、指定专门人员负责检查、维护安全设施及日常应用情况的管理。
2、对配置的消防设施、灭火器材进行全面的检查。
3、开展日常检查安全隐患工作，对安全隐患要及时排除，对不能排除的应及时报告。
总之，我校各功能室、器材室依照规定，严格管理，查漏补缺，力争在本学期内把各项工作做扎实，真正落到实处，及时完成学校下达的各项任务，努力保障教学活动及课外活动的顺利开展和进行，充分利用学校目前拥有的一切资源，全面推进素质教育。
自查工作总结 13
学校安全问题一直是我校最为关注和重视的工作之一，也是各项工作的首要任务。面临当前学校安全教育不容乐观的形势下，在各安全部门的指导下，结合我校安全实际情况，按照上级部门颁发的各项安全会议精神，坚持“隐患险于明火，防范重于泰山”为指针，认真贯彻落实上级各有关要求，全面加强学校安全教育，通过齐抓共管，营造气氛，切实保障师生安全，维护正常的教育教学秩序。在贺校长的带领下，于9月27日对学校安全进行了全面彻底的排查，现就我校安全自查情况书面报告如下：
一、组织学习，提高认识
9月26日召开了学校安全工作会，会上贺校长首先传达了有关安全工作会议的精神，并且结合我校当前安全工作要注意的问题，提出了安全工作要求，分析了当前学校的教育形式和国内外的社会形势，要求安全工作深入人心，到岗尽责，安全工作不能有丝毫放松。
二、安全责任制、规章制度的建立健全
学校安全工作小组由贺校长任组长，负责全面工作；殷万来主任具体负责学校安全工作。成员有德育干事以及各年级组长。
此外，召开安全工作专题会议2次，值周领导强调本周工作要点的第一点就是学校安全工作，让全体教师明白“学校教育教学质量固然重要，但师生安全第一”的工作原则，做到警钟长鸣，常抓不懈。
三、及时排查，及时预防
学校安全工作会后，全体安全工作小组成员立即一起对学校教学楼、运动场、食堂、各个实验室、微机室以及校门等周边环境进行了彻底的检查，检查安全隐患，有问题立即解决：
（一）存在的.主要问题
1、由于学校出门就是公路，学生又多，放学后存在很多安全隐患；
2、学校东南角堵墙产生裂缝，很容易倒塌；
3、中学部教学楼层面漏水；
4、学生下课在楼道上的活动监管力度不够。
（二）整改措施
学校安全工作事关广大师生的身体健康和切身利益，丝毫松懈不得，对此，我们针对排查发现的问题做出如下整改措施。
1、进一步加大宣传力度，提高师生的安全防范意识，全力做好当前学校安全稳定工作，确保今后学校安全稳定；
2、针对学校门口存在公路安全现象，学校安排值周教师在教学时专门管理监督，发现问题及时解决；
3、针对墙体产生裂缝，立即申请修理；
4、针对教学楼漏水隐患立即申请修理；
5、针对学生下课在楼道上的活动监管力度不够，要求各年级组立即成立楼道值班制度，每天下课各楼层都应该有值班教师监管。
自查工作总结 14
为了进一步加强和改进项目部安全工作，切实保障广大职工的生命财产安全，保证工程正常的施工秩序，结合项目部实际情况，项目部会同监理及建设单位对施工现场的安全工作进行了认真细致的检查，并针对施工现场开展了隐患排查治理活动，现将自查自纠情况总结如下：
一、现场施工安全情况。
1、安全用电情况：施工现场做到用电设备“一机、一闸、一漏”，确保用电安全；供电设备安装警示标志，一二级配电箱整齐到位，防护配件到位；金属配电箱壳体保护零线完好，漏电保护装置完好，配电箱标识明确，配电线路走向明确。
2、特种设备。
（1）施工区等配电设施、机械车辆、仓库等部位均配。
置灭火器材和消防设施，且灭火器工作正常性能良好。仓库内分类储存、库内电器运行正常，无乱接电线、电器现象。
（2）氧气乙炔的存放符合安全规程。
（3）办公区、食堂的`临时照明等用电线路、插座等经过了重新检查、测试均正常工作无异常。
（4）施工现场的电焊作业周围无易燃物、无易爆物。
4、安全防护设施情况。
在洞口及危险位置设置了防护设施和明显标志；临边、临空面等设置了安全防护栏，现场小型设备安装了防护罩等防护装置，用电部位等周围附近配置了消防设施等。
二、检查中存在的问题。
1、施工用电线路布设较乱，个别线路布设不复合规定，需要进一步完善。
2、设备定期检查、各种制度完善，但设备自身检查资料记录不齐全，需要进一步完善。
3、个别安全防护设施因为交叉作业没跟上施工进度，造成施工中安全防护滞后，需加强管理。
三、采取的整改措施。
为了确保刚才施工安全，消除各类安全隐患，项目部对自查过程中存在的主要问题，提出以下整改措施：
1、施工用电问题将持续重视，对于现场线路不符合安全用电要求的项目部将进行强制整改。
2、健全和完善各级制度，使安全综合治理工作有章可循，落实到位，严格按着安全生产责任制落实各级、各部门责任。
3、加强对各类防护设施的管理，必须保证各类防护设施与施工进度同步。
总之，通过本次大检查发现了一些弊端和疏漏，项目部及时进行了整改，使之得到了有效的控制，确保现场安全施工。但安全工作是一项长期的工作，项目部将继续严抓安全，狠抓安全，夯实安全管理基础工作，使广大职工的安全意识得到提高，使安全管理的各项工作和要求得到较好落实，进一步增强其安全责任意识，明确各自职责，为工程施工顺利进行提供安全保障。
自查工作总结 15
按照上级纪律作风整顿有关文件精神和学校实施方案的安排，我校开展了教师工作纪律作风集中整顿活动，全方位的进行自我剖析，发现问题找出不足，从小处着眼，制定相应的有效整改措施。
教师认真对照教师工作纪律要求执行，深刻反思自己的思想、工作、学习、生活，深入细致的查找存在的问题和不足，并初步提出了解决办法，学校根据教师的自查情况及学校实际，进行了全面深入细致的自查，现将自查情况汇报如下：
一、存在问题
1、敬业精神方面。教师整体敬业精神是不错的，但也存在着如下问题：个别教师工作作风漂浮，工作拖拉散漫，被动应付，只求过得去，不求过得硬，缺乏奋发有为，积极向上的精神状态，工作态度上粗枝大叶，敷衍塞责，缺乏埋头苦干、钻研业务、创新的精神。
2、思想作风方面。个别教师缺乏全局观念和中心意识，安于现状，不思进取，协调配合不够，有时存在着有令不行，有禁不止的问题。
3、工作纪律方面。存在着不能提前侯课，上课时间坐着讲课，接打电话等自由散漫问题，教育学生过程中存在着方法简单、缺乏足够的耐心细心的思想教育，教育效果低等问题。
二、原因剖析
1、忽视了对其世界观、人生观、价值观、教育观、人才观的改造，导致其思想上对现代教育理念认识不够。
2、制度落实不严，没有从根本上严格贯彻教育法规、教育规章制度，碍于面子问题，对教师表现出不合适的行为没有予以坚决制止和纠正。
3、督导不够，没有做到随时随地对教师进行全面的管理检查，对教师遵守工作纪律、完成工作任务缺乏全程监督机制。
4、缺乏有效的激励竞争机制，由于学校经费困难，没有形成一整套的促进教师争先创优的`激励竞争机制，不能有效调动教师的积极性。
三、改进措施
1、进一步完善学校的规章制度，努力形成行之有效的管理体制，捋顺管理关系，优化管理手段，提高管理效率和效能。
2、严格落实规章制度，坚持唯实不唯情，唯才不唯人，以规章制度为准绳，衡量教师的政治思想、政治作风、工作纪律、原则立场、工作成效，形成良性循环的激励竞争机制。
3、加强督导检查。注重平时，注重经常，随时检查与阶段检查相结合，对教师的各个方面进行督导检查，发现问题及时处理，消除教师的不规范行为。
4、加强教育，严格落实行风评议、教师教育，持之以恒的开展政治学习，提高教师的思想认识和政治觉悟，改造教师的人生观、世界观、价值观、教育观、人才观，使其适应时代和教育发展需要，自觉与组织保持一致，自觉抵制不良风气和思潮。
自查工作总结 16
依据文件的有关内容，对自身行为作出自查，状况如下：
一、有偿补课方面
1、没有对本校现任教学班的学生进展有偿家教。
2、没有强迫发动、诱导或示意学生参与课后文化补习。
3、没有为社会文化办学机构进展招生传播，发放招生广告，组织学生报名等。
4、没有在社会文化办学机构兼课。
5、没有占用学生法定休息时间集体补课或上新课。
二、执行课程打算和课程标准方面
1、谨慎执行国家课程标准，能够正确把握大连市小学学业质量评价标准和课堂教学评价标准，没有随意加大教学难度。
2、踊跃开展高效课堂有效教学探究，能够依据教学内容、课型、学情的不同，运用相宜的教学模式组织教学，利用自主、合作、探究等学习方式，加强师生、生生之间的沟通与互动，限度地提高课堂教学效益。
3、能够做到教学进度与教学打算统一，授课内容与课程标准统一，同年级作业根本统一，检测考试在校长批准下的'统一。
三、限制学生作业总量方面
1、学生书面家庭作业每天的作业总量不差过一小时，以中等水平学生完成作业的时间为准。
2、能够较科学设计课堂作业，布置作业老师能够逢留必作，全批全改。
四、标准教学用书方面
没有擅自组织学生购置或引荐各种教学用书、材料等，没有发动组织学生到指定书店购置学习资料、教辅材料，也没有托付家长或其他人员为学生统一购置教辅材料。
自查工作总结 17
为切实做好我校防汛前的各项准备工作，做好防汛自救工作，努力减轻学校财产和师生生命财产的损失，我校于20xx年4月10日对学校校内及周边进行了防汛防洪安全工作检查，自查情况总结如下。
一、积极成立学校防汛工作领导小组
防汛工作是学校安全工作的重要组成部分，结合我校工作实际，成立了由校长崔志昌任组长，安办主任罗永毅为副主长，各班班主任为成员的防汛工作领导小组。
二、防汛工作领导小组职责
1、执行上级领导和防汛工作指挥部门布置的工作和任务；
2、传达上级防汛工作指挥部门发布的'汛情预报、指示、通知、通告；
3、全面掌握和部署学校防汛工作的准备情况和进展情况，对防汛工作进行检查、督促和指导；
三、学校防汛安全大检查内容：
1、是全面检查学校排涝设施，及时疏通排水管渠，保证排涝设施能够随时投入使用；
2、是检查危旧房屋、公共场所的安全状况、加固措施和紧急疏散预案落实情况，对存在安全隐患的房屋，要提出具体整改措施，限期整改；
3、重点检查学校教室，寝室、教师宿舍的屋面情况，及时补漏。
四、抓好防汛度汛安全宣传工作
1、加强防汛度汛安全方面的学习，并及时传达有关安全会议精神，针对出现的新情况，提出新的要求，不断提高全校教职工的安全防范意识；
2、利用校园之声广播，宣传栏和黑板报加强宣传。并在学生活动的主要场所设立安全警示标志加强安全防范意识的宣传教育，做到防患于未然；
3、利用每周升旗仪式和班会课，对学生进行安全教育，时时做到警钟长鸣，严厉杜绝事故的发生。
自查工作总结 18
根据《关于进一步做好保密自查自评工作的通知》相关规定，结合工作实际，我办按照检查内容认真开展了保密工作自查工作，现将有关情况报告如下：
一、严格落实责任
(一)加强组织领导
保密工作实行扶贫办主任负总责，分管领导具体负责，各岗位负责人具体抓落实的保密工作责任制。我办成立了由扶贫办主任陈宗惠任组长，副主任余德明任副组长，各相关股室负责人为成员的领导小组。
(二)签订保密责任书
年初，制定了年度保密工作责任书，明确了保密责任及泄密将承担的责任;分管领导与各股室签订了年度保密工作责任书。
每季度召开一次领导小组会议并对各自分管范围内的涉密工作进行检查，发现问题及时纠正。
二、强化宣传教育
加强保密教育，增强保密经验，是做好保密工作的前提和基础，对此，我办高度重视保密工作的宣传教育，领导干部和涉密人员坚持带头认真学习各项保密工作的有关规定，不断提高依法管理保密工作水平，同时，利用各种会议等多种形式加强对工作人员的保密宣传教育，促使大家自觉履行保密义务和责任，改变了“无密可保”、“有密难保”等错误认识。
三、 严格保密管理
我办各项保密工作由领导小组统一安排协调，各岗位负责人监督管理。
(一)办公室涉密工作
1、传达中央、自治区及县委政府关于保密工作的有关规定，组织干部职工学习保密方面的法律、法规，并定期组织安排保密知识竞赛，提高干部职工加强保密工作的意识和能力。
2、对我办计算机涉密事项进行严格分类管理，凡存储有未公开的文件、数据资料的计算机，明确为涉密计算机，并贴上涉密标签。
3、严格文件的收发管理。我办指定专人收发各类文件，按照来文的密级实行分类管理、存档。内部发文及对外印发的行政公文、业务公文，都要确定密级，在相应的发文簿进行的登记，凡涉密文件一律不能由个人保管，统一交由办公室专人存放。
4、外部人员借阅档案资料，一律由主要负责人审批同意后，方可办理借阅手续。否则，发生泄密事件将追究档案管理人员的责任。
(二)业务岗位人员
1、严格按照办公室对业务人员使用计算机的界定，凡涉密计算机禁止链接互联网或使用非涉密的移动存储介质，在非涉密计算机中严禁存储涉密数据资料，防止涉密信息泄露。
信息设备管理、宣传报道和信息公开管理、涉密会议和活动管理、涉外活动管理、泄密事件报告和查处等。建立了保密工作记录，使保密工作有章可循、有法可依，对涉密载体在制作、使用、归档和销毁等各环节进行了认真的登记，严格的审批，细致的管理，实现了规范化、制度化。
(三)开展了保密宣传教育培训，增强了干部职工的保密意识。我办制订有年度保密宣传教育工作计划，主要领导及时传达学习上级保密工作指示、文件和有关法规制度，我办保密工作领导小组组长上保密专题党课《谈谈如何做好新形势下机关档案的保密工作》进行专题辅导。并按要求组织保密要害部门、部位人员和领导干部参加了我市保密业务培训。切实增强了我办干部职工的'保密意识。
(四)按要求规范了涉密人员管理。我办按要求对涉密岗位和涉密人员的涉密等级进行界定，制订有涉密人员上岗、在岗和脱岗的有关管理规定，并组织签订了保密承诺书。
(五)按要求开展了国家秘密确定、变更和解除工作。我办依法明确了法定定密责任人和指定定密责任人，依法确定并标明国家秘密事项密级和保密期限，不将依法应当公开的事项确定为国家秘密。
(六)其它方面，如严格国家秘密载体、信息系统和信息设备保密、涉密场所及保密要害部门(部位)、涉密会议和活动、涉外工作保密、宣传报道和信息公开保密审查等等的管理。从检查情况看，我办制订了以上几方面的工作制度并严格执行。涉密计算机做到专机专用，专人管理，不接入互联网及其他公共信息网络，建立有涉密计算机登记台帐，确保非涉密计算机不存储、处理和传输国家秘密信息。按规定确定了保密要害部门、部位，制订了相关的管理制度。信息公开保密审查工作有领导分管、部门负责、专人实施，坚持“先审查、后公开”和“一事一审”原则，确保涉及国家秘密的信息不予公开，建立有网站信息发布登记制度，定期组织开展网站保密检查。
自查工作总结 19
一、组织落实、制度保证
我校十分重视安全文明校园创建工作，形成了党支部总揽全局、统一协调，各部门参与，密切配合的工作格局，形成群防群治、齐抓共管的工作合力。同时严格执行门卫登记、验证制度、规范日常管理;建立健全突发事件处置工作预警预案体系，落实应急反应机制;制定各部门，各科室管理制度、危爆物品管理制度等内部安全保卫工作制度;严格落实行值日制度，做好记录，坚持落实校长责任制，并坚持谁主管、谁负责的原则，建立健全校园安全文明建设工作责任追究机制。
二、安全责任制、规章制度的'建立健全
学校安全工作小组由卫发明校长任组长，负责全面工作;xx副校长和xx副校长任副组长具体负责学校安全工作。成员有各行政人员、德育干部以及年级组长。
为确保学校安全工作万无一失，制定了镇子实验学校关于学校安全工作的意见，镇子实验学校学生一日安全常规，镇子实验学校村校学生一日安全常规，把学校校长、村校主任教师、班主任确定为校、班安全工作第一责任人，分管安全副校长确定为安全工作直接责任人。
此外，本期已召开主任教师、党、政、工、队负责人安全工作专题2次，中心校每周周前会，值周领导讲本周工作要点的第一点就是学校安全工作，让全体教师明确学校教育教学质量固然重要，但师生安全第一的工作原则，做到警钟长鸣，常抓不懈。
三、及时排查，及时预防
学校安全工作会后，全体安全工作小组成员立即一起对学校教学楼、运动场、食堂、幼儿园、各个实验室、微机室以及校门等周边环境进行了彻底的检查，检查安全隐患，有问题立即解决：
(一)存在的主要问题：
1、由于学校出门就是公路，学生又多，放学后存在很多安全隐患;
2、学校男厕所正面堵墙产生裂缝，很容易倒塌;
3、中学部教学楼电源开关破坏严重，容易发生漏电事故;
4、学校2个修建项目在进行，进出机动车较多;
5、学生下课在阳台和楼道上的活动监管力度不够;
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