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春风行动活动总结
总结是指社会团体、企业单位和个人在自身的某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而肯定成绩,得到经验,找出差距,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,因此我们要做好归纳,写好总结。那么你知道总结如何写吗?下面是小编精心整理的春风行动活动总结,希望能够帮助到大家。
春风行动活动总结1
“春风行动”工作情况总结
20xx年,我师“春风行动”专项活动紧紧围绕工、交、建、商、团场富余劳动力转移就业这个中心,根据《兵团转发人力资源社会保障部 全国总工会 全国妇联关于开展20xx年春风行动的通知》人社部函?20xx?219号文件精神,以“搭建劳务对接平台,帮您尽早实现就业”为主题,以努力促进就业、满足师属企业用工平衡,力求为广大求职者搭建就业平台,全面开展宣传服务、劳动就业咨询、政策解答、求职登记、岗位推介等多层次、全方位的就业服务。在各团场和企业劳动保障部门的共同努力下,至3月底,全师各级劳动保障就业部门完成了今年“春风行动”目标任务,现将今年的“春风行动”专项活动工作总结如下:
一、基本情况及活动成果
活动期间,共发放“春风卡”6728份,接受咨询2704 人次,散发《劳动合同知识问答》、《第二师就业再就业政策宣传资料》和《小额担保贷款》等宣传资料,提供就业岗位2872个,免费开展职业介绍2704人次,引导实现就业1264人。突出企业招聘工作重点,让劳动者充分了解到国家、兵团扶持家庭服务业的各项优惠政策,还积极为创业者提供有价值的创业信息,鼓励创业者积极自主创业。通过“春风行动”
我师劳动力市场作用进一步提高,农民工进城、进团场就业环境进一步改善,为农民工就业服务得到加强和改善,为为工交建商及团场劳动用工提供充分的人力资源。
二、主要做法
一是领导高度重视,精心部署安排。各单位高度重视20xx年春风行动的组织领导工作,将“春风行动”作为构建和谐社会的重要举措和本单位工作的一项重要内容。根据师劳动保障局的要求,各单位劳资科对此项活动进行了统筹安排,积极部署,确保此次活动的顺利开展。同时在库尔勒市人员集中的商贸广场步行街,由师劳动和社会保障局牵头、师职业介绍服务中心承办,师团委、师妇联和师工会共同参加的“春风行动”宣传周活动,保障了这次活动计划从师到团、步骤清晰、开展有序,效果显著。
二是加强宣传引导,积极营造和谐氛围。职业介绍服务中心为了保障进城、进团场务工的农村劳动者得到及时有效的'帮助,为有效改善师属各单位就业环境,根据进城及到团场务工农村劳动者对求职就业信息需求的特点,组织师属劳动力工作站的工作人员给进城、进团场务工农村劳动者广泛散发“劳动用工指南”、“劳动合同法”、“用工信息表”、劳动用工维权等宣传资料,营造了浓厚的用工氛围。
三是落实政策要求,充分发挥服务功能。
我中心在提供基本的政策宣传和职业介绍服务的基础上,针对进城、进团场务工农村劳动者面临的问题,充分发挥劳动保障工作的综合服务功能,保证进城务工人员得到全方位的服务和帮助。
1、举办专场招聘会,促进有组织劳务输出。春风行动期间,我中心指导师属建筑企业就业保障服务所充分收集用工信息,并利用节后民工大量返乡的契机,为农村劳动者介绍就业岗位。今年春风行动期间积极举办工业、建筑、农业用工等各类招聘会,师劳动保障局积极落实政策,对所有进城务工的农村求职者实施全面免费服务既免费求职、免费登记、免费职业指导,以及现场劳动权益维护政策咨询等具体措施。
2、提供政策咨询服务,提高农民工维权意识。我师各级劳动保障就业部门在开展“春风行动”期间紧紧围绕着“搭建劳务对接平台,帮您尽早实现就业”这一主题开展政策咨询宣传活动。现场共发放劳动者维权须知和手册、个人求职须知、以及相关政策解答等有关资料6728份,并且现场指导各类务工人员劳动政策法规咨询,受到了城镇及团场广大务工人员的欢迎。
3、收集信息,及时发布各类用工信息。“春风行动”活动期间,师职介中心充分发挥师政务网、师局域网工作网络、中心微信公众服务平台的作用,利用宣传栏等媒体及时向社会发布各类用工信息,以使广大农民工能及时得到准确的招工信息。
四是服务先行,精心组织。
企业是此次春风活动的主体。为了收集更多的就业岗位供求职者选择,一方面,师职业介绍服务中心按照服务先行的工作理念,组织师属二级人力资源市场工作人员到企业到基层进行走访调查,重点访查吸纳能力强的劳动密集型规模企业,如建筑安装水利路桥和团场春播温室育苗、移苗所需大量劳动力。另一方面,积极加强与州县外劳务合作,筑固与所毗邻的乡、镇关系,解决地方农民富余劳动力,同时也加强了民族团结,兵地团结。
为期三个月的“春风行动”在师劳动和社会保障局与企业、团场各级劳动保障部门的通力合作下,取得了用工单位和劳动者双方满意,圆满完成了工作要求和工作部署。在下一步的工作中,我们将以这次活动为契机,认真总结经验,为农民工就业提供切实有效的服务。相比往年,此次活动参加单位数量、求职人员岗位数上均有了大的突破,也出现了一些新的问题如技术工与普工均招收困难,用工薪酬较上年上涨较快,团场用工时间集中用工量大,用工紧张、人工费上涨较快,结构性用工荒在我师辖区也凸显出来为今后就业工作提出新的课题,为广大城乡劳动者与企业用人单位搭建了一个方便、快捷、高效的交流平台。
春风行动活动总结2
全面落实党中央、国务院及省委、省政府打赢脱贫攻坚战的决策部署,促进农村劳动力、农民工就地就近就业创业,根据市人社局的总体要求和统一部署,区从2月12日至3月15日在全区范围内组织开展了“春风行动”专项活动,积极为进城务工农村劳动者提供就业服务。经过精心组织规划和认真实施,专项活动取得了良好的成效,现将活动情况总结如下:
一、取得成果
行动期间,共发放宣传资料7311份,组织专场招聘会3次,为7102位居民提供公共就业创业服务,其中女性4145人,组织参加职业技能培训36人,提供劳动维权和法律援助9人,实现县内地就近人数213人,实现县外省内转移就业人数215人,其中女性130人。
二、行动开展情况
(一)领导重视认真部署
根据文件精神和有关要求,我局研究拟定了专项活动的通知,成立专项活动工作领导小组,确立专人负责,明确了活动的重点,制定了切实可行的工作目标,提出了开展活动的重点事项和有关要求,及时印制文件下发各社区,制定活动安排表,为开展春风行动活动奠定了坚实基础。
(二)加强宣传营造氛围
专门开展具体政策法规和就业服务的'宣传。一是通过社区电子显示屏、宣传栏宣传新的就业再就业扶持政策,特别是针对进城务工农村劳动者出台的有关职业介绍和职业培训补贴政策以及公共就业服务机构为农民工提供免费就业服务的和措施,营造了良好的社会氛围。二是采取出板报、挂横幅等多种方式在社区等人口密集区加大对各项就业政策的宣传。三是广泛发放“春风卡”等宣传资料。充分发挥社区网格员的力量,要求大家在各自的网格内筛选服务对象,上门做好政策宣传和“春风卡”的发放。
(三)服务到位形式多样
各镇办社区通过举办专场招聘会、社区招聘会、送岗位进乡镇(村)等方式,因地制宜地创新开展对接活动:2月25日,镇在春城举行了“春风行动”暨被征地农民专场招聘会及相关宣传系列活动;2月23日—3月5日,官塘社区在所属辖区内的万达广场、菜市场路段及社区大门口发放《社会保险法》、《劳动合同法》、“春风卡”等宣传资料;2月20日鹞山社区在一品江山工地开展“暖心”送政策活动;映湖社区逐个走访辖区企业—铜冠投资公司、中厦公司等9家单位,上门了解及对接企业空岗人员信息,将需求情况登记造册,实行动态管理,向企业宣传《劳动合同法》、《就业促进法》等法律法规。2月26日区举办了“2_年春风行动”专场招聘会,共60家单位提供了近762个岗位,到会求职者515人,现场达成就业意向365人,其中160人成功就业。
(四)主动出击倾力维权
两节期间,我区共受理处理涉及农民工工资信访投诉案件25起,接待处理来访投诉50批次,投诉金额2856.54万元(含工程款),清偿农民工工资1975.46万元,涉及1340人,处置包工头爬楼突发事件2起,下达限期改正决定书9份,商请市建工局下达不良记录预先告知书2份,提前退还保证金300万元,政府垫付农民工工资200万元,农民工工资清欠工作总体平稳有序,实现了欠薪案件数、投诉金额和人数下降、未发生重大极端事件的治理目标,农民工工资清欠工作总体平稳。
春风行动活动总结3
为了全面提高辖区内的环境卫生水平和文明清洁程度,进一步加大环境卫生整治力度,营造出干净、整洁、文明、有序的生活环境,长安街道携手市水务局党员志愿者,在永新社区辖区开展“春风整治卫生清理专项行动”。
党员志愿者统一身穿红马甲,对辖区内花坛、绿化带、楼道等40余处卫生死角、杂物进行了彻底的清理清扫;对小区的`楼道、垃圾箱、休闲庭院等进行了日常消杀;对商铺门店占道摆放物品、乱贴广告、乱扔垃圾等不良行为进行了清理和文明劝导;对沿街无序停放的非机动车进行整理,引导骑行人员规范停车。
长安街道以此次“春风行动”为契机,巩固现有的卫生成果,常抓常新,进一步健全长效工作机制,确保环境卫生整治取得实效。
春风行动活动总结4
xx社区在市人力资源保障局和社会保障局部署下,及街道劳动保障所站指导下。在社区范围内开展以20xx“春风行动”就业援助为主题,积极为辖区内下岗、失业人员提供送岗位送服务送政策的就业援助工作。现将活动情况总结如下:
一、大力宣传营造氛围
在2月中旬结合20xx“春风行动”活动的契机,我们社区通过小喇叭、张贴通知等宣传新一轮的`就业再就业优惠政策,补贴政策以及公共就业服务机构为下岗、失业人员提供免费就业服务的承诺和措施,搭建就业平台,组织社区就业困难人员参加了区就业局、市就业局举办的就业援助及专场招聘会,通过参加招聘会,有10余人找到了适合自己的工作岗位。使他们重新回到了工作岗位。
二、拓宽岗位渠道加强信息引导
2月下旬,xx社区针对下岗、失业人员年龄大没有一定技能的特点,开展再就业技能培训。深入辖区内用工单位进行摸底调查,掌握岗位信息,加强信息引导,为失业人员免费提供用工信息、职业指导、职业介绍和政策咨询等服务。为下岗、失业人员再就业打下了良好的基础。
三、强化措施完善服务
为全面推进人本服务,提高劳动平台服务质量和效率,在服务站做到“六心”,即接待求职者要热心、解答问题要耐心、办事处事要细心、帮助求职者要尽心、提供援助要贴心和服务要充满爱心。我们还开展了:
1、为下岗失业人员入户走访了解就业情况。
2、为就业困难人员入户送岗位活动。通过开展送政策、送岗位、送信息、送服务等活动。转变了他们就业观念,为社区的稳定就业奠定了基础。
今年,我们xx社区决心以这次活动为契机,进一步强化人本服务,提高服务质量,完善和落实促进再就业的各项政策措施,形成“春风行动”制度化,建立促进就业的成效机制。
春风行动活动总结5
跟随春风行动启动的脚步,延吉市建工街道延春社区围绕着“春风送温暖,就业送真情”主题也拉开了20xx年春风行动的.序幕。
延春社区本着就业有帮扶、创业有支持、用工有保证、培训有门路、留岗有关怀等5项目标,针对因疫情滞留延吉的务工人员、本地居住的农民工以及有用工需求的用人单位,一是网格员带着春风卡、创业就业政策宣传册、小额担保贷款宣传单等走进企业、个体工商户一边发放讲解就业政策,一边为有就业意向人员收集空岗信息。二是网格员入户走进居民家中开展就业政策宣传,通过居民群众向亲戚朋友进行再宣传。
春风行动启动以来,延春社区入户已发放各类就业宣传品600余份,同时也动员有意愿参加职业技能培训的失业人员踊跃到社区报名,以帮助他们提高就业竞争能力。
春风行动活动总结6
在“春风行动”活动期间,我县以多渠道收集岗位信息、多形式组织劳务对接、多层次开展就业宣传、多方位落实就业政策、多部门联合整顿市场秩序五项工作为重点,以实现调查到位、宣传到位、服务到位、政策到位、维权到位等五个到位为目标,开展了一系列内容丰富、形式多样的公共就业服务活动。全县举办各类招聘会7场次,39户外省企业及4户本市企业参加了招聘活动,提供岗位信息4100个,入场求职3250人次,达成就业意向1711人,发放“春风卡”、招聘信息10000余份。
积极发挥牵头作用,联合县总工会、县妇联下发了《关于转发陕西省人力资源和社会保障厅、陕西省总工会、陕西省妇女联合会〈关于扎实开展20xx年春风行动的通知〉的通知》(宝市人社发[20xx]6号),成立了以人力资源和社会保障局副局长为组长的春风行动领导小组,制定实施方案,细化工作要求,确保各项工作落到实处。
为掌握20xx年春季企业用工情况和农村劳动力转移就业情况,春节前,由县劳动就业管理局局长亲自带队,奔赴江苏10多个用工单位、两个就业服务机构采集用工信息45多条,经过筛选发布用工信息20条,印制用工信息宣传彩页3000份,通过各镇、村劳动保障所、站向农民进行了广泛的宣传。充分发挥基层协理员的作用,深入乡村农户,了解农民工返乡情况和外出务工需求,为科学安排春风行动系列活动提供了依据,增强了春风行动的针对性和有效性。
首先,抓住农民工集中返乡的时机,以“不缺一个村,不漏一个人”为目标,认真做好“五个一”工作,即:通过“春风卡、外出务工人员告知书、就业援助月招工信息、手机短信、宣传横幅”等形式,将帮扶政策、岗位供求信息、务工基本常识送到求职者手中,使广大求职者及时获得就业信息和就业服务。其次,充分利用电视台、广播、板报、宣传彩页、网络等媒体,广泛集中宣传,将20xx年春风行动举办时间、地点、岗位需求情况、相关优惠政策等重要信息及时向全社会公开发布,发放“春风卡”、招聘信息5000余份,使广大农村劳动力尤其是返乡农民工能够全面、准确和便捷地了解春风行动的相关信息。第三,开展形式多样的招聘活动。我县改变以往单一的招聘方式,春节前就组织了一场招聘大会,采取灵活多样的形式向进城务工人员宣传劳动法规常识、进城务工常识等信息。春节后,一上班就在东南镇东兴村、天成镇上寨子村、曹家湾镇、东风镇、温水镇团结村、陇州广场开展了流动招聘会,受到务工人员一致好评。全县举办各类招聘会7场次,39户外省企业及4户本市企业参加招聘活动,提供岗位信息4100个,入场求职3250人次,达成就业意向1711人。
利用农闲季节,由县劳动就业局牵头,组织李园技校、悦美技校,从腊月25开始,在东南镇黄花裕村、高坡村、河北镇底渠村、城关镇穆家寨村,在农民家门口举办家政服务、烹饪培训班4期,免费培训农民200人,提升家政服务、社会养老、医院护工等家庭服务行业从业人员的技能水平。
1月28日在天成镇政府召开了返乡农民工座谈会,加强与返乡农民工之间的沟通与交流,倾听农民工的呼声及建议。由县人力资源和社会保障局副局长、劳动就业管理局局长王志玮同志现场解答了劳工在打工期间遇到的实际问题,并讲解了外出务工常识、法律政策,受到了广大务工者的好评。同时县电视台做了宣传报道。
为了帮助农村就业困难人员外出务工,县劳动就业管理局从1月6日开始,通过各镇劳动保障事务所对农村就业困难人员进行了全面调查登记,认真审核。为符合帮扶条件的107名就业困难人员发放一次性生活补助费30000多元,并提前与宝鸡火车站联系为他们订购火车票107张。从正月初九到正月初十,在县劳动就业管理局的`组织欢送下,我县107农民工捧着一张张满意的笑脸,分别搭乘5辆专车,愉快的踏上了奔赴北京和苏州的务工征途。
一是加大专项检查工作力度,解决拖欠农民工工资工作取得明显成效。将开展农民工工资支付情况检查作为解决拖欠工资问题的重要手段,在开展日常巡视检查和查处举报、投诉拖欠农民工工资案件的同时,组织开展专项检查活动。
二是加强法制宣传,使法规政策深入人心。通过开展农民外出务工行前法律培训、免费发放《农民工维权手册》等形式,积极开展针对农民工维权的普法宣传,及时为农民工提供法律咨询服务,提高了用人单位守法意识和劳动者依法维权意识,形成了良好的维权氛围。
春风行动活动总结7
为深入开展20xx年“春风行动”,帮助辖区各类未就业人员就业,近日,湘潭市岳塘区五里堆街道向阳社区开展“春风行动”宣传活动。
据悉,1月14日至3月31日,湘潭市将开展主题为“春风十里送岗来,职入家门促就业”的20xx年“春风行动”系列线上线下招聘活动。为了让居民了解到招聘会的`相关信息,社区充分利用社区宣传栏、电子显示屏、居民微信群等平台第一时间发布消息,让居民及时了解招聘信息。同时,针对辖区就业困难人员、登记失业人员、最低生活保障家庭中有劳动能力并处于失业状态的人员,以及困难家庭离校未就业毕业生等群体,社区工作人员通过上门走访、电话联系、发放宣传资料,确保失业群体及时掌握最新的就业信息。
截至目前,社区已上门走访、电话联系辖区80余位失业人员,发放宣传资料150余份。下一步,社区将通过更多形式的宣传发动,让辖区更多有需求的居民能及时全面了解招聘信息。
春风行动活动总结8
3月14日,宣威市丰华街道新南社区组织挂钩社区创卫创文网格人员和曲靖市第一职业技术学校志愿者服务队到玉泉山森林公园开展“文明有你·春风行动”活动。
社区负责人对志愿者普及爱国卫生运动常识,提升对居民需求在哪里,文明实践就延伸到哪里的高度认可,激发活动凝聚力,志愿者统一着装,备好口袋、火钳、手套等清扫工具,发扬不怕脏、不怕累、不怕苦的精神,集中力量对学校周边、森林区域、公路干道两侧的生活垃圾、白色垃圾、积存垃圾等重点整治区域进行全面清理,经过3个多小时的集中清理后,整治区域面貌焕然一新,大家用行动践行了爱护环境、人人有责的`内涵,感召周边居民革除陋习、增强卫生意识,为建设生态宜居美丽的环境贡献自己的光和热。
春风行动活动总结9
为了进一步改善农民进城就业环境,加强对进城求职农村劳动者的就业服务,按照湖南省人力资源和社会保障厅、湖南省总工会、湖南省妇联《关于开展20xx年春风行动的通知》(湘人社函(20xx)12号)文件精神,进一步做好公共就业服务工作,搭建求职用工对接平台,推动农村劳动力有序转移就业,结合精准扶贫工作要求,2月19日,临湘市人力资源和社会保障局、市妇联、市总工会、团市委和市残联联合在人社局广场开展了搭建供需平台,真情帮扶相助,促进转移就业为主题的春风行动。
一、基本情况
截止目前,全市免费发放“春风卡”等宣传材料4000多份,发放妇女维权资料1000多份,组织专场招聘活动1次。提供免费服务人数20xx余人次,其中女性1328人;本地企业吸纳农村劳动者就业人数684人,其中女性286人;跨地区有组织劳务输出成功30人,其中女性17人;自主创业成功女性12人,其中农村妇女7人;接受创业服务人数25人,其中女性11人;提供劳动维权服务和法律援助人461人,其中女性130人;推荐用工规范诚信企业10个,推荐诚信服务机构2个。
二、主要做法
(一)加强组织,确保活动顺利进行为切实开展好“春风行动”,使进城求职农村劳动者得到及时有效的就业服务,临湘市下发了《关于开展20xx年春风行动的通知》,对开展“春风行动”的主旨、主要内容、时间安排都作出了明确的安排部署和要求。召开了20xx年春风行动工作前期筹备会议,成立了领导机构,完善了工作制度,设立了举报电话,做到了组织落实,任务明确,措施具体,确保各项工作落到实处。
(二)加大舆论宣传,正确引导就业2月19日,市人力资源和社会保障局、市妇联、市总工会、团市委和市残联联合在人社局广场开展了临湘市春季“就业援助”“春风行动”启动仪式,市民宗局局长李宗才对全市开展春风行动工作进行了安排部署,提出了具体要求,局长邓寒屏作工作表态讲话。为配合“春风行动”启动仪式工作,我会采用各种不同手段,加大宣传引导工作力度,向进城求职农村劳动者提供政策咨询及其相关信息。一是以“春风卡”为宣传载体,在招聘会现场免费发放,让进城务工劳动者及时获得进城务工知识和工作岗位信息,引导他们顺利地、正确地求职就业。二是设置妇女维权宣传咨询台,为妇女同胞为期一周的送信息、送政策、送岗位的宣传活动,发放女职工权益保障法、新婚姻法、反家庭暴力法等法律宣传资料20xx余份。组织全市21个乡镇(办事处)有就业意愿妇女1000多人参加。三是通过新闻报刊杂志等方式宣传,营造活动氛围。
(三)开发就业岗位,帮助实现就业在开展“春风行动”期间,是外出务工人员返乡的高潮。我会结合进城求职农村劳动者的实际特点,集中采集一批合适的就业岗位,通过开展形式多样的专场招聘洽谈活动,为进城求职的.农村妇女劳动者提供一批有针对性的就业岗位,帮助她们尽快实现就业。据统计,现场招聘会共设置60个招聘展位,进场招聘的省内外用工单位50多家,提供了涵盖建筑、建材、餐饮服务、房地产、加工等行业的近20xx0个就业岗位。据统计,当天有20xx名求职人员进入会场应聘,其中女性1129人,经过紧张有序的现场洽谈交流,当场共有684名求职人员与企业达成就业意向,其中女性286人。为农村妇女进城就业开辟了一条绿色通道。
此次活动是市委、市政府高度重视就业再就业工作,服务企业、服务社会的一次大型公益性活动,是广大求职女性一次难得的择业机会,也是企业招贤纳才的良好机遇。通过为城乡各类就业群体和各用人单位搭建相互交流、双向选择的服务平台,解决企业节后用工难题,促进困难群体、残疾人、农村劳动力转移就业和致富增收。通过这种活动,为有转移就业意愿的各类农村妇女提供免费的政策咨询、岗位信息及有针对性的就业服务,促进农村妇女就近就业;为有技能培训意愿的农村妇女提供职业技能培训,享受政策性补贴;为有创业意愿的农村妇女提供创业项目信息、创业培训、小额担保贷款和税费减免等政策扶持;使有维权需求的女农民工能够获得维权支持和法律援助。
春风行动活动总结10
为进一步提升社区环境卫生管理水平,消除城市管理盲区和卫生死角,铁锋区的“春风行动”于3月1日正式启动,今年的“春风行动”主要针对乱贴乱画、环境卫生、建筑垃圾、违建拆除等几大方面进行集中整治。在此期间里,将对小区环境进行一系列的持续整治。
3月4日,中东社区联合区环卫、物业及社区志愿者共同开展环境整治,拉开20xx年“春风行动”的序幕。此次“春风行动”主要清理辖区内的.生活垃圾与建筑废料以及乱堆乱放和墙体两侧的乱贴乱画,志愿者与环卫工人手持铁锹热情高涨,不嫌脏、不怕累,切实发挥先锋模范作用。志愿者、环卫工人齐心协力、团结协作经过两个小时的奋战,共清理建筑垃圾5处、枯枝2堆、乱堆乱放杂物6处,清理乱贴乱画问题100余处。
下一步,中东社区将结合“春风行动”,进一步严抓小区环境整治,采取定期巡查方式,发现问题及时整改,确保辖区环境卫生得以改善,居民的居住环境得以提升。
春风行动活动总结11
3月9日,为建设文明城市,打造舒适的居住环境,中华街道运建园社区党委组织党员志愿者,在辖区内开展“春风行动”志愿服务活动。活动中,10余位党员志愿者针对小区内的“牛皮癣”及绿化带中的白色垃圾、文化广场道路积雪等进行清理。志愿者们手拿铲刀、刷子等工具,认真清理宣传橱窗、单元楼道内外小广告及卫生死角等。大家干劲十足、分工明确,经过一个多小时的辛勤劳动,辖区内的'环境卫生状况得到了明显的改善。
与此同时,志愿者向过往行人宣传环保理念,号召居民在做好室内外环境卫生清理的同时,自觉做到不乱扔垃圾、乱贴乱画,不践踏花木草坪等,养成讲文明、讲卫生的良好习惯。身体力行,以自己的模范行为带动身边的人,形成人人自觉维护环境卫生的良好氛围。
春风行动活动总结12
根据xx市人力资源和社会保障局《关于开展xx年"春风行动"就业服务专项活动的通知》的有关要求,我区于月至3月在全区开展"春风行动"就业服务专项活动,活动围绕"搭建供需平台,促进转移就业"的主题有序进行,现将此项活动的工作情况总结如下:
一、健全组织,提高社会关注
在前期准备期间,为全面落实此项工作,我局及时成立工作领导小组,由分管局长黄达任组长,局就管中心负责人及街镇劳动保障所所长为成员,同时制定了xx区"春风行动"就业服务专项活动工作方案,明确活动主题、服务对象及各阶段活动内容,为活动有序进行打下良好的基础。
为营造良好的社会氛围和活动,在全区范围内大力宣传"春风行动"活动,一是在辖区内人流聚集地张贴《春季民工有序流动工作公告》、悬挂活动宣传横幅;二是组织各街镇劳动保障所开展对本辖区内企业春季用工调查、农村务工人员外出就业情况调查、企业留宁人员调查、返乡农民节后就业需要的调查,为节后组织转移就业做好准备;三是在区、街镇的公共职业介绍机构还专门设置了"民工就业服务窗口"宣传"春风行动"活动,提供全方位的政策咨询和就业服务,让进城务工劳动者及时获得进城务工知识和工作岗位信息,引导他们顺利地、正确地求职就业。
二、认真组织活动,做好就业服务
开始阶段,根据市局统一布署,我区分别在年前开始着手摸底调查,了解企业春季用工需要情况和返乡人员情况,并筹集工资标准不低于xx年度有较大增幅,其中只有8家企业企业在节后不同程的计划招用新员工,计划招用人员仅232人;被调查00名农村外出务工人员中,依旧以苏南及南方收入比较高的城市居多,调查者中人均工资2600—3000元月为主。
在实施阶段中,举办广场招聘会是"春风行动"活动的其中一项重要内容。2月9日在xx桥北长途客运站站前广场由区区人力资源和社会保障局、总工会、泰山街道办事处三家共同举办xx年xx区"春风行动"启动仪式活动。活动中,区人社局高度重视这项工作,施宇局长及分管领导黄达副局长亲临现场指导工作,现场询问工作人员活动情况,并对前来咨询的农村劳动者了解工作和生活情况。期间共免费发放由人社部门提供包括操作工、保安、服务员、保洁员、电工等就业信息一览表50份,当天共有xx年春风行动等工作开展情况。
据统计我区xx年"春风行动"阶段活动期间共举办面向进城务工劳动者专场招聘会3场次,共有4 5家次用人单位进场招聘,累计提供就业岗位4436个次,参加招聘会人数为3308人次,共有6874名求职者报名应聘,初步与用人单位达成就业意向为3337人。同时,张贴《公告》50张,发放"春风台历"、"春风记事本"、"春风扑克"、就业指南等宣传材料达6300余份。
三、在效开展培训,提高劳动技能
有针对性的开展调研工作,科学严谨的制定工作方针,抓住春节前后农村劳动力相对较集中的最佳培训时机,2月26日由xx镇、顶山街道、桥林街道开始,全力推进农村劳动力职业指导培训迅速有效开展。帮助了农村劳动力认清当前就业形势,提高就业质量。帮助其了解相关的劳动法律、法规,规避从业的风险。
对用工需求较大的规模企业,指导企业与优质培训资源合作开展定向培养、委托培养、订单培养等培训,在提高就业率的同时解决企业招工难等问题。
重视家庭服务业工作的开展。3月4日,联合xx快易洁家政服务有限公司为46名女性农村劳动力开办"家政服务员"订单式定向培训。订单式定向教学的`开展在满足企业生产经营实际的同时,充分尊重参培人员的愿望,帮助学员取得"国家职业资格证书",解决了企业的后顾之忧,促进了地方经济的发展,
四、规范人力资源服务机构
为加强对人力资源服务机构的管理,我区在2—4月对全区范围内的人力资源服务机构组织年检工作,在2月22日在局五楼会议室对辖区内各人力资源服务机构布置年检工作,会议中对年检工作进行了具体安排,同时还带领参会人员学习了第十一届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议通过的《中华人民共和国劳动合同法》修改条例。截止目前全区已有25家参与此次年检工作,提交了包括劳动合同、缴纳保险证明、派遣协议、机构基层情况和财务状况等材料。为接下来的全区劳动力市场整顿治理工作提供了良好的铺垫工作
春风行动活动总结13
正值返岗复工高峰期,3月4日,兰州市城关区皋兰路街道各社区积极组织用人单位和求职人员参加20xx年“春风行动”专项活动,推荐辖区农民工、大龄就业困难人员等各类就业困难人员参加招聘,发放就业政策、技能提升培训、劳动维权等宣传册,便于求职者更好地了解相关信息。
“这个岗位对学历有要求吗?”“除了底薪,奖金大概是多少?”面对求职者的疑问,街道和社区的工作人员耐心解答,帮忙联系招聘单位详细咨询。在招聘会现场,街道社区工作人员还给求职者给出了合理的`就业指导意见。
据介绍,为帮助辖区内待业人员更好地掌握就业信息,皋兰路街道各社区纷纷当起“红娘”,一边寻找、收集就业岗位信息,走访用人单位了解用工情况,一边了解社区待业、失业人员的就业意愿,为他们进行岗位匹配,为用人单位和失业人员牵线搭桥。同时,街道还充分利用社区宣传栏、电子显示屏、居民微信群、朋友圈等途径第一时间发布消息,让居民及时了解招聘信息。
春风行动活动总结14
为进一步提升辖区困难家庭的心理健康意识,提升自我心理调节能力,树立科学健康的生活方式。20xx年5月18日下午,东安街社区联合丰台区恩瑞社会组织发展咨询研究中心开展了“春风行动”——困难群众心理疏导讲座活动。
恩瑞社会组织的社工以“春风行动”——困难群众心理疏导为主题,从四个方面:心理健康、心理亚健康、心理障碍及常见的`心理疾病来进行,帮助参加活动的困难家庭成员正确认识自身存在的心理问题、缓解心理压力起到极大的积极作用。
讲座结束后,大家纷纷表示,这次讲座让大家获益良多。对待心理问题,既要充分重视又要及时疏导。在今后的生活中,遇到自己难以解决的困惑、压力时积极进行自我减压,必要时及时寻求外界甚至是专业老师的引导咨询,帮助自己更健康的生活。
春风行动活动总结15
为全面贯彻省委、省政府关于做好“六稳”工作和全面落实“六保”任务的决策部署,扎实做好稳就业保就业工作。我区人社局于20xx年xx月xx日在全区组织开展以“就业帮扶,真情相助”为主题的就业援助月专项活动,集中帮扶建档立卡贫困户、行蓄洪区贫困劳动者、长江禁捕退捕渔民上岸转移就业、采煤沉陷区居民就业安置等就业困难人员就业创业。我区以建立清单、岗位对接、精准服务、走访慰问为抓手,扎实开展各项专项活动,确保活动取得实实在在的效果。
一是夯实基础数据,建立帮扶清单。我局对辖区就业困难人员、残疾人、贫困劳动者开展调查工作,进行全面摸排,走访服务对象家庭6家,帮助服务对象实现就业人数18人,其中,长江禁捕退捕渔民人数6人,帮助就业困难人员享受政策15人,全部将相关就业信息录入系统,建立帮扶清单。
二是加强岗位对接,力促稳岗保岗。通过“2+N”主题招聘、网站招聘等活动。力促就业困难人员成功就业;开发公益性岗位,对难以实现就业的就业困难人员予以托底安置;宣传推介招聘安排,举办岗位对接活动。
三是聚焦就业需求,提供精准服务。针对就业困难人员需求特点,为其提供1次政策宣讲、1次就业指导、1次职业培训和2次职业介绍,对有就业意愿的.,提供至少3个适合的岗位,做到服务不漏一人、政策不漏一人。
四是开展走访慰问,帮扶重点群体。在全区范围内开展向就业困难人员家庭送就业政策、送岗位信息、送温暖活动,联合残疾人服务机构开展与困难群众谈心活动,听取群众意见、建议;我局领导班子成员与主要负责同志走访就业困难人员家庭,对零就业家庭开展“清零”行动;对残疾登记失业人员开展“一对一”就业帮扶,帮助一批残疾人就业创业;对退捕渔民、贫困群体进行帮扶安置,稳定就业帮扶政策措施与现有就业规模。
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