职工休假申请书

时间:2022-03-23 13:04:21 申请书 我要投稿
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职工休假申请书

  在如今这个年代,用到申请书的地方很多,申请书可以使我们的愿望和请求得到合理表达。什么样的申请书才是合理的呢?下面是小编为大家收集的职工休假申请书,仅供参考,欢迎大家阅读。

职工休假申请书

职工休假申请书1

尊敬的领导:

  您好!

  本人____年度年假共有七天,截止____年____月____日还剩____天,因工作繁忙现申请____年度剩余年假延期至____年____月____日前休完。

  恳请领导给予批准!

  申请人:________

  ____年____月____日

职工休假申请书2

公司领导:

  根据公司休假相关规定,本人可享有每月4天的公休假,本月尚未休假,现本人需申20xx年x月x日休假1天,20xx年x月x日正式回到工作岗位,请公司领导给予批准!

  申请人:________

  ____年____月____日

职工休假申请书3

尊敬的xx:

  您从年进入公司,至今已满年。按照公司《考勤制度》,今年内您可享受天带薪年假。

  请填妥以下申请内容,按照《考勤制度》相关规定进行申请。

  姓名:所属部门:

  1.本人申请_____月_____日至_____月_____日休年假,共计_____天。

  部门经理批示_____________,总经理批示____________.

  2.本人申请_____月_____日至_____月_____日休年假,共计_____天。

  部门经理批示_____________,总经理批示____________.

  3.本人申请_____月_____日至_____月_____日休年假,共计_____天。

  部门经理批示_____________,总经理批示____________.

  4.本人申请_____月_____日至_____月_____日休年假,共计_____天。

  部门经理批示_____________,总经理批示____________.

  5.本人申请_____月_____日至_____月_____日休年假,共计_____天。

  部门经理批示_____________,总经理批示____________.

  另:本年度全部年假休完之前,请保留此申请单作为下次申请之依据。

职工休假申请书4

单位领导:

  根据《职工带薪休假条例》规定,本人符合工作已满10年,不满年,年休假10天的条件,申请从8月15日至8月27日止休假10天,请予批准。

  此致

敬礼

  申请人:XXX

  20xx年x月x日

职工休假申请书5

尊敬的公司领导及主管:

  我是公司的××部门××职位的.××,已于20xx年×月×日生育宝宝,并从×月×日至×月×日已休产假×个月。但是由于本人家住地离公司较远,且孩子较小,中途回家哺乳不方便,同时生育后身体恢复状况不佳,精神状态也不是非常稳定,医生建议我继续休假一段时间。为了不耽误公司的各项工作的开展,现申请休哺乳假×个月(×月×日—×月×日)。恳请领导批准为盼!

  申请人:________

  ____年____月____日

职工休假申请书6

尊敬的公司领导:

  本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,

  特请求休产假×个月(从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  申请人:________

  ____年____月____日

职工休假申请书7

单位领导:

  根据《职工带薪休假条例》规定,本人符合工作已满 年,不满 年,年休假 天的条件, 申请从 月 日起至 月 日止休假 天,请予以批准。

  申请人签字:

  年 月 日

  科室(部门)领导审批意见:

  年 月 日

  分管院领导审批意见:

  年 月 日

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