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新员工半个月工作心得范文
心中有不少心得体会时，写一篇心得体会，记录下来，如此可以一直更新迭代自己的想法。很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会，以下是小编精心整理的新员工半个月工作心得范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
新员工半个月工作心得范文1
现在是20xx年xx月xx日，一转眼，我在公司已经工作12天了，这段时间，我开始接触了一些本部门日常的内务工作，比如文件复印、经费报销、统计员工考勤等，另外，我还参与了公司“跨过工程”的工作。经过这些天的工作，我也有了一些对于工作和自我的想法。
我在刚来的2天里，一直感觉很迷茫。不知道自己所在的部门的职责是什么，也不知道自己要负责干什么。后来是经过部门会议，我了解到我身处的这个部门的重要性。当我知道投资拓展是房地产工作中的最关键环节时，我开始有些焦虑，毕竟我从来没有接触过这个领域的工作，也没有相干的专业知识。
转而想想部门的其他同事，其中有大部分都是从事过房地产相干行业的工作，即便也有同事不是专业对口，但他们的学历都比我高，应当比我更有基础。所以，我非常惧怕会由于我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。我觉得目前的状态用的水桶效应来形容会很贴切，一只水桶盛水的多少，并不取决于桶壁上的那块木板，而恰恰取决于桶壁上最短的那块。而我现在正是那块最低的木板，我们部门的薄弱环节。只有我自己不断努力提升自己的高度，才能使全部部门的实力和竞争力得到的发挥。
在我还在为怎样学习本行业的专业知识时，经理安排我们部门所有员工通过业余时间进地产相干知识的学习，并给每人配发了学习教材。拿到教材后，我很欣喜，这无疑是对我提高自己的一次指引。利用每天晚上的.休息时间，我开始学习教材中的内容。经过1个星期的自学，我对全部房地产业和本部门的工作职能有了一个初步的了解，不再像刚来的时候那样懵懂了。
我相信，只要坚持这样学习下去，我一定能较快的提高自己的专业知识，适应本部门的工作。我期望通过这次学习，能尽快补偿自己的劣势，不要由于我而影响了全部部门的竞争优势。
新员工半个月工作心得范文2
在这四个月的工作中，我认为有以下两点体会值得一说。
第一就是要学会安排自己的时间。安排时间就是安排好自己的工作、生活的一切，使工作生活有条理。这四个月，我养成了一个很好的习惯。每天起来都会把一天内自己要完成的工作依照轻重缓急排列出来，一件一件去完成，这样既不会遗漏又提高了效率，而且把每天的工作完成时都有一种工作的成绩感。白天的工作安排好之后，晚上我会安排时间进行业务知识的学习;学习之余又做做自己感爱好的事情，这样既充实，又不觉枯燥。现在我的计划是每天下班后都要花两个小时看看我的专业课，争取明年获得国家司法考试资格证。学习是一种生活的态度与状态，我期望自己保持良好的学习、生活习惯，做个有目标的人。
第二就是我们刚来的新员工工作要主动。很多时候，事情是靠自己主动去做、去发觉。刚来的时候，我很不习惯没人安排工作的状态，不知道自己该做些什么，总等着师傅安排每天的事情。而事实上，作为部门领导的师傅们常常比较忙，很多时候根本不可能每天安排我们做些什么。工作需要我们自己去发掘，积极主动的与师傅沟通、寻觅自己能做些什么，这样才能更好更快的成长。现在，我都会第一时间完成上司交代的任务，然后便依照自己的计划把工作做扎实，积极主动的.和领导沟通工作中的心得体会。
总而言之，这短短三个月使我感触很多。我能感觉到自己在各方面的成长。感谢领导特别是我们吕主任对我的信任，给了我很多学习、成长的机会，我始终心怀感激。但是我也能感觉到自己在很多方面的不足，期望自己尽快克服这些不足，加以改正，成为一个真正合格的好员工。比如说心态方面有时候还是放不开。特别是自己单独去工作的时候，总觉得底气不足，担忧自己的观点、建议不被人接受，工作时畏首畏尾，这一点今后一定要改进。另外，在这几个月工作的进程中，我发觉自己与同龄人沟通时能很镇定自信，但是与其他人员进行沟通时则存在一些障碍，特别是与领导沟通时常常不能很好的表达自己的意思或者不敢大胆的表达自己的观点，这点今后要加强锤炼。
最后，我期望自己今后好的方面可以坚持，不足的方面尽快加以改正，不辜负领导们对我的期待，早日成才，肩负起身上的责任。也期望各位先辈们能多多指导，衷心感谢。
新员工半个月工作心得范文3
(一)学习无止境，职业生涯只是学生生涯的一种延续，重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中，并进一步提高、升华。
我的主要工作是负责行业的信息整理工作，通过对信息技术和互联网络的运用，将公司开发与经营全进程中产生的大量动态数据、行业供应等市场主要数据和各级政府机关颁布的`政策法规进行及时、准确、全面的采集、处理，为公司今后宏观决策提供根据。这使我能在第一时间接触到各类行业政策和投资信息，极大地扩充了我的知识量。在对信息进行整理的进程中，又提高了我对office等办公软件的熟练程度，同时也增进了对档案管理知识的认识。
除此之外，我还尝试着进行了项目的本钱估算，使我有机会能接触到估算实践工作，对本钱估算知识有了一个从理论到实践的升华进程。结合学校里学的相干知识，我觉得需要进一步摸索和摸索，活学活用，来解决实际的问题。
(二)即便是最基础的工作，也需要不断地创新求进，以提高工作效率。
我工作的很大一部分内容，与信息档案的收集、整理有关，本来以为这是一种比较枯燥的工作，其实，如果有心多摸索一下，档案管理也会更赋于人性化。接触工作至今，我发觉需要储存的资料类目繁多、信息量大。于是，我在按常规进行整理的同时对一些资料从地区、级别等方面进行横向比较，当然，随着工作的深入，还有更多新的内容等待我去学习，去思索。
当然，我在工作中还存在着一些不足之处，如过于重视工作的进度对工作内容的全面性推敲不足等。在接下来的工作中，我将本着对本职工作的认真和责任心，把工作做好做精。
总之，我将以公司的经营理念为坐标，将自己的知识背景和公司的具体环境相互融会，利用自己精力充分、接受能力强的优势努力学习业务知识和领先技术，为公司的发展尽我微薄之力。
新员工半个月工作心得范文4
这段时间的工作让我感触深入，虽然来到公司不是很久时间，但是在这个进程当中我的进步是看得见的，这让我感觉还是能够更好的去做好分内的事情，在工作期间，我对自己各个方面有着深入的知道，我来到这里几个月来，学习到了很多，这是过去在学校没接触过的，工作当中开辟了我的眼界，给我的感觉是非常好的，近期的工作我也有了一些心得。在工作当中我认真的研究，遇到自己不会的我也会去问，当掌控一个的新的知识点的时候确切感觉非常有成绩感，在这个进程当中还是感觉很成心义的一件事情，在工作期间我深入的意识到了这一点，这段时间的工作当中我能够深入的体会到的这一点，我和周围的同事相处的.也是非常不错的，我能够清楚的了解到自己的不足之处，对于自己不会的我一直抱有非常强烈的学习心态，这一点是毋庸置疑的，工作当中我不断的提高自己分内的职责，虽然来到公司只有短短几个月但是我还是清楚的意识到了这一点，工作期间我连续发挥好自己的心态，心态是非常重要的，这非常肯定。
这几个月来，我每天都觉得自己是在不断的进步，这份工作也是让我有了很多动力，从事一份工作一定要让自己有一个好的心态，保持好心态是非常重要的，爱好一件事情的时候常常做起来更加有动力，成为一位优秀的员工我接触到了很多的细节，对我来讲工作当中接触到的都是非常重要的，很成心义的，入职之后我每天都有在认真的摸索这一点，工作期间保持好状态，这一点是毋庸置疑，做一位优秀的员工还是应当要从细节做起，要让自己有一个好的状态，吸取足够的工作体会，积存足够多的知识，只有在这样的环境下面才能够得到足够多的进步，我感激过去几个月来的工作经历，让我有这么一个好的平台锤炼自己。
新员工半个月工作心得范文5
时期在变、环境在变，银行的工作也在时时变化着，每天都有新的东西显现、新的情形产生，这都需要我们跟紧形势努力改变自己，更好地计划自己的职业生涯，学习新的知识，掌控新的技能，适应周围环境的变化，现在建行动进一步加强全行柜面服务管理，提高柜面服务质量，塑造建设银行国有商业银行良好的企业形象，推动和增进全行各项改革和现代金融企业建设上下了很大的工夫，又制定了全行柜面服务管理办法和柜面服务标准。
看到x行发展的庞大潜力，增加了我们对自身业务发展的紧急感。下面我针对主任对我们日常工作状态提出的不足，检点自己，说说想法。
银行的服务工作需要我们不仅要有对工作的满腔热情，更要有一颗寻求完善的心。
其实客户，就是我们每天都要面对的“考官”。如果我们银行员工每天上岗懒懒惰散，妆容马马虎虎，乃至言辞冷漠，态度僵硬，那换位想一下，你会对柜台里的'工作人员付出应有的尊重吗?有问必答，笑容可掬，彬彬有礼，和蔼可亲，高贵典雅，端庄大方，冷静冷静做到无可挑剔。这些是我们的服务规范，扪心自问这些规范我们做到了多少?客户对你的态度，实际就是你自身言行的一面镜子，不要总去挑剔镜子的不好，而是应更多地检讨镜子里的那个人哪里不够好，哪里又需要改进。
作为前柜业务人员，我就主任提出的几点不足做了反思，由于工作年限和年龄的关系，我很珍爱目前的工作岗位，在工作中自认为业务能力还算熟知，能够快速熟练处理日常业务，能够做到仔细和耐心，踏实肯干，努力与客户沟通，化解各类矛盾，有时难免遇到蛮不讲理的客户，能做到包容和知道他，终究也能得到客户的知道和尊重。
不足的地方就是，站姿可能不够标准，今后工作中会时刻提示自己加以改正。
还有就是身为一位老员工怀着对建行的感情提一点有效建议。现在分理处客户排队的现象较严重，一进门给人的感觉就是纷杂和缭乱，我建议应设置大堂引导员来主动解答客户疑问，引导客户迅速处理各项手续。设立综合柜台，将对公业务和对私业务公道的联系和统一，这样就可以提高柜员办理业务的效率，也能在一定程度上缓解客户排队带来的压力。
我会在今后的工作中自觉加强理论学习，专业知识学习，向身边的同事学习，进一步提高自己特别是对公业务知识，全面提高综合业务知识水平。在领导和同事的指导帮助中发扬长处，补偿不足。提高自己的履岗能力，严格要求把自己培养成一个业务全面的银行员工。
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