师徒结对师傅发言稿

时间:2024-07-06 11:33:19 演讲稿 我要投稿

师徒结对师傅发言稿

  在社会发展不断提速的今天,我们都可能会用到发言稿,通过对发言稿语言的推究可以提高语言的表现力,增强语言的感染力。你写发言稿时总是无从下笔?下面是小编为大家整理的师徒结对师傅发言稿,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

师徒结对师傅发言稿

师徒结对师傅发言稿1

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家下午好!我很荣幸能参加“青蓝工程”师徒结对仪式,更荣幸的是能作为师傅代表发言。这是学校对我的信任,也将是我不断进取的动力。但同时我也感到很惭愧、很忐忑,因为我觉得自己仍是一个需要学习的对象。

  还记得刚刚上班的我,面对教育教学工作,有时会感到困惑甚至是束手无策时,我的师傅陆凤娟老师以及身边的很多同事,给了我无私的帮助和关怀,她们总会把自己的经验和想法耐心、细致地教给我,让我不断地成长。

  师徒结对只是一种形式,它内在的意义在于合作之上的携手前进,同生共长,我们将欣喜于这种成长,感动于这种齐心合力。在这个隆重的“师徒结对会”上,请允许我代表全体师傅向大家表个态:我们一定率先垂范,工作上严要求、业务上多提高。以身作则,勤勤恳恳地做好每一项工作,认认真真地上好每一堂课,扎扎实实地教好每一个学生。做一个诚实的人,一个正直的人,引领青年教师很好地进入教师角色,快速提高思想觉悟。在教学业务上,我们一定给徒弟起到榜样作用,指导、督促徒弟高质量地完成工作的方方面面。我们会将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给徒弟们。在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的关心和帮助,从高从严地要求自己和徒弟,在师徒帮带中共同进步。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责。

  同时,我代表师傅们给徒弟们提出几点建议:

  1、用快乐的心态对待工作,追求身为人师的职业幸福感。选择教育行业本质上就是选择了奉献。虽然在教育教学的工作中,我们有时会感到比较辛苦,感到薪资水平不是太高,但要善于发现自己的职业幸福感。对于学生,兴趣是最好的老师;对于老师,想要取得成绩,就应该先热爱这份事业。我们要正视工作、珍惜工作、不忘初心。

  2、认真学习并遵守教育行业的法律法规,尤其要重视《中小学教师职业道德规范》的落实工作。在遵规守纪的基础上,言行一致、表里如一地落实“以学生为本”、“以学生为主体”、“以学生为中心”的理念。做一个“眼中有光、手中有尺”的好教师,让学生和家长能够理解我们、接受我们、支持我们,我们自身也会从中得到成长和提高。

  3、量身定制自己的成长计划和奋斗目标,朝着目标努力前进,完成既定成长计划。一个人有了计划和目标,工作和生活才会有方向感、有奔头、有成就感、有惊喜。希望各位挑战自我,不断前进。虚心向身边的教师学习,精心备好每一节课,带着思考听好每一节课,讲评好每一份练习,在教学中不断总结反思,提高自己的专业技能。

  4、从大局出发,正确看待学校安排的工作。虽然每个人术业有专攻,但或许学校由于工作需要给我们安排各种工作,我们一定要有大局意识,抓住各种机会锻炼自己。只有先把自己的.工作做好,才能给自己赢得更多的机会,赢得更广阔的平台。

  5、适应好新环境,把自己尽快融入到集体中。一个人不逼自己一把,你根本不知道自己有多优秀;一个人想要变得优秀,你就必须勇于接受挑战;一个人想要尽快优秀,你就得主动寻求挑战。

  “教无止境,学无止境”。其实,师徒结对活动,并不仅仅是我们“传、帮、带”新教师。新教师身上也有着我们所没有的优势,比如他们充沛的精力,旺盛的工作热情,敢于创新的精神,以及强烈的求知欲等等,他们所有的一切优势也将感染我们,影响着我们,促使我们不能有丝毫的懈怠,不能停下前进的脚步,因此“帮带”是相互的。没有绝对的师傅,也没有绝对的徒弟。相信我们师徒能通过结对活动建立起真挚的友谊,同舟共济,相互信赖、相互帮助、共同进步!最后我衷心祝愿所有的新教师在不久的将来都能“青出于蓝而胜于蓝”。谢谢大家!

师徒结对师傅发言稿2

尊敬的各位领导、老师们:

  站在这里,很感慨。今天,我荣幸地成为一名指导教师,将在协议书上庄重地签下自己的名字,我想,我们埭头小学的拜师会,不是一个虚空的形式,

  一纸协议和一束鲜,它将承载的是一份责任与一份自我表达。我深深感到身上的责任和压力,我想:要想做好“传、帮、带〞工作,我们师傅们首先要做到:言传身教,率先垂范。

  师徒结对只是一种形式,它内在的意义在于合作之上的携手前进,同生共长。我们将欣喜于这种成长,感动于这种齐心合力。

  今天,在这个隆重的“师徒结对会〞上,我想代表在坐的师傅们,向大家承诺:结对后,我们愿意对自己工作上严要求、业务上多提高。我们会将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保存地传授给徒弟们,和其他教师分享。在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的'关心与帮助,扶持他们走出困境。从高从严地要求自己和徒弟,在师徒帮带中共同进步。

  同时我也想给徒弟们提几点希望:

  一、“三人行,必有我师〞。你的师傅并不只一个,我们只是你们名义上的师傅。其实您学校的每一位老师都是你的师傅,尤其是那些与你共事的教师。他们中有些课上得好,有些教学教学经验丰富,有些班主任工作非常扎实,非常出色,他们中的每一个人都是你学习的好典范。

  二、抓住机遇,勤奋出才能。时机对于每个人来说都是均等的,但给我们每个人的时机又都是不多的,而时机总是垂青于有准备的人。你们每个人都要时刻准备着,都要善于把握每一次时机,让时机成为自己专业成长的助推器。

  三、抓住课堂主阵地,提升自己的综合素质。平时要精心备课,在教学中要不断地总结、反思,这是一种很好的积淀,不断提升自己,平时注重提高自己的教科研水平,把理论与教学实践结合起来。

  最后我想送给青年教师一句话:年轻是一种时机,年轻也是一种压力;年轻是一种财富,年轻也是一种责任。

  希望你们珍惜你们的财富——年轻!

师徒结对师傅发言稿3

尊敬的张校及各位领导,亲爱的老师们:

  大家好!

  今天我很荣幸能参加“青蓝工程——师徒结对”的仪式,更荣幸的是能作为师傅代表发言。今天我是代表师傅来的,在倍感荣幸的同时,十分忐忑。毕竟自己踏入讲坛至今也不过三四年,需要学习的东西还很多,如今更是第一次做别人的'师傅。

  但是我时常会想起:从我踏入讲坛至今,一路上曾得到过许多领导、许多老师、许多前辈们真诚的帮助和关怀,正是这些关怀和指引,让我得以迅速的成长。今天我也成为了别人的师傅,便有责任将自己曾感动过的这份帮助与关怀传递下去。

  作为师傅,我觉得我们首先要严格的自我要求,不断提高自己的综合素质。言传身教,率先垂范,在教学上、师德上,在业务技能上都要做出表率作用。在这里,请允许我代表全体师傅向各位老师郑重承诺:我们会将自己工作和教学的经验毫无保留的与新教师们交流,认真履行“师徒结对协议”中师傅应尽的所有职责。

  同时,我们也会向新教师们学习。他们身上充沛的精力,旺盛的工作热情,勇于创新的精神都将感染着我们、影响着我们,使我们不断前进,永不懈怠。

  最后,特别感谢学校为我们搭建了这个共同学习、互相促进的平台,也祝愿所有的新教师在不久的将来都“青出于蓝胜于蓝”!

  谢谢!

陈老师

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师徒结对师傅发言稿4

尊敬的各位领导,老师们:

  大家好!

  今天我们欢聚一堂,在这里举行师徒结对活动。师徒结对是我们学校的传统项目,是我们学校培养青年教师的一个重要环节,至今已结出丰硕的成果,就我们语文教研组来说,省教坛新秀、省优质课一等奖获得者潘丽云、陈晓英、郑永威等老师,就是这个工程结出的硕果。因此,我们今天的结对活动是很有意义的。

  很荣幸,今天我再次成为师徒结对中的师傅,这是学校对我的信任,也将是我不断进取的动力。但我也很忐忑,因为课改的深入,科技的发展,我觉得自己尚需不断的学习,很多方面还比不上年轻教师。我结对子的.对象贾佳佳老师,本身就很优秀,已经是婺城区的教坛新秀,所以我很担心自己会不太称职。

  但有道是“三人行必有我师焉”、“他山之石,可以攻玉”,今天我们虽是“师徒”结对,但我认为我们更是结成了一个战斗的团队,我们可以相互学习,共同进步。年轻教师可以向老教师学习教学经验、教学方法、教学手段;老教师可以向年轻教师学习他们旺盛的工作热情,敢于创新的精神,以及那强烈的求知欲望等等,我们师徒在携手前行的途中,会一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相联的快乐。

  “教无止境,学无止境”,我衷心祝愿我们每一个师傅能够像徒弟一样充满活力,每一个徒弟都能比师傅更加老练,希望年轻教师们都能“青出于蓝而胜于蓝”。

师徒结对师傅发言稿5

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!今天我很荣幸能参加“青蓝工程”师徒结对仪式,更荣幸的是能作为师傅代表发言。今天我是代表师傅来的,我在感到荣幸的同时,还有点忐忑不安。自己虽然从事了十多年的教育教学工作,但毕竟做师傅的次数不多。对此,我想谈一些个人的感想。

  作为一名学校的老教师,我欣喜地看到学校的发展一年比一年好,学校的知名度也是一年更比一高。学校要继续发展,不但要有好的办学理念,好的领导班子,更要是有一批好的教师队伍。近年来,我校的一批青年教师在各级各类教学比赛上屡屡获奖,这不是偶然的现象,这是对我校教学质量的肯定。青年教师是学校的未来,因此学校对于青年教师的重视程度和期望值也更高一些。这次,签订“帮带”的`目的就是为了新教师能够在充足的阳光下健康、茁壮的成长,“帮带”的目的就是为了新教师能尽早的成为一名合格的教师。我想对在坐的每一位新教师说一句:我羡慕你们!在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。

  曾经在教学上我也是个什么也不懂的、茫然不知所措的新教师,如今我也成了什么所谓的师傅。实际上自己也有许多地方要和在座的各位共同探讨。不过在这个隆重的“师徒结对会”上,请允许我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅,我们首先要做到,言传身教,率先垂范,在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率作用。我们会将自己的工作和教学经验毫无保留地传给新教师,在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责:从高从严要求新教师,使之成为一名称职的教师,为职教中心的优秀教师培养工作尽我们的全力。

  时代在发展,知识在更新,好教师的标准也在改变。因此,老教师也要与时俱进,不断学习。在我看来“帮带”的意义不止是老教师带新教师,新教师身上也有许多值得老教师学习的地方。他们对新事物的学习劲头,他们对新的教育、教学理念的掌握,他们运用现代教育技术方面都比我们要强得多,因此“帮带”是相互的。希望我们新、老教师能通过帮带活动建立起真挚的友谊,相互信赖、相互帮助、共同进步!

  谢谢大家!

师徒结对师傅发言稿6

尊敬的各位领导、老师:

  大家好!

  很荣幸,成为这次师徒结对中的师傅,这是对我信任,也将是我不断进取的动力。但也很惭愧、很忐忑,因为我觉得我自己就是一个需要帮助需要学习的对象。还记得刚刚上班的我,面对教育教学工作,时常有困惑的时候,有时甚至会感到束手无策,幸而身边有很多的热情的老师们,给了我无私的帮助和关怀,她们总会把自己的经验和想法耐心、细致地教给我。尤其是我校老师严谨的治学态度,高度的工作热情,爱生如子的高尚情怀,都潜以默化地影响着我,让我在青云里小学这个大家庭里迅速地成长着。

  一转眼十几年都过去了,如今我也已荣幸地成为他人的师傅了,接到这个任务,我深感自己身上的责任的重大,我会努力鞭策自己,不断反思、学习,把自己在工作上积累的点滴经验,毫无保留地教给他们,在他们遇到困难时,给予真诚地帮助和关心,从高从严要求他们,使他们早日成为一名优秀的教师。

  “教无止境,学无止境”。其实,师徒结对活动,并不仅仅是我们“传、帮、带”新教师。虽然,我们做师傅的'有一定经验优势,但是新教师身上也有着我们所没有的优势,比如他们的充沛的精力,旺盛的工作热情,敢于创新的精神,以及那强烈的求知欲望等等,他们所有的一切优势也感染着我,影响着我,促使我不能有丝毫的懈怠,不能停下前进的脚步。因此,这“传、帮、带”活动,也是相互的,我们做师傅的,在成就徒弟的同时,更大程度上的成就了自己。我想这也是我们举行这个师徒结结活动的意义之一吧。

  最后,感谢学校,为我们搭建了这个真诚合作,互相促进的平台。相信,我们这些新的师徒对子,一定会更加努力工作,真诚祝愿我们大家在相互学习中成长,在成长中共同进步。

师徒结对师傅发言稿7

尊敬的各位领导、各位老师:

  大家下午好!我是唐小。

  很荣幸能参加校教研室组织的师徒结对仪式并作为师傅代表发言,此时此刻我的心情非常冲动,同时也深感身上的责任和压力之大。

  首先,我想对在坐的每一位徒弟说一句:我非常羡慕你们!在你们教育生涯刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是时代的幸运儿!是学校的希望。今天,我们即将签订的“结对〞协议,虽然不是一张军令状,但这也是一份沉甸甸的“责任书〞。

  其次,我认为要想做好“传、帮、带〞工作,“帮带〞教师首先要做到:

  言传身教,率先垂范。在这里我代表“帮带〞教师表个态:结成对子后,我们愿意在工作上严要求、业务上多提高;我们会将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保存地传给新教师,在新教师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助,让新教师“采更多的花、酿更甜的蜜〞!

  教书的'艺术是博大精深的,是一个教师为之奋斗终身的目标。“教无止境,学无止境。〞虽然我们老教师有经验的优势,但在我看来“帮带〞的意义不止是老教师带新教师,在你们新教师身上也有着我们所没有的优势:你们对新事物的学习劲头足,对新的教育、教学理念与知识领悟快、接受能力强;你们精力充分、充满热情、有更强烈的求知欲和敢于创新的精神……这些都是值得我们去学习的,因此“帮带〞是相互的、是平等的、是双赢的。我们每一位师傅在成就徒弟的同时也成就了自己,所以希望我们在今后的工作中相互信赖、共同思辩教育教学中存在的问题,共同探讨最适合学生的教育教学方法。

  最后,师徒结对的每个日子都将成为我们专业成长的平台,成为我们互帮互助的桥梁,让我们优势互补,在学习中成长,在成长中成熟,在成熟中快乐生活、快乐工作。衷心祝愿每个徒弟都能“青出于蓝而胜于蓝〞!

  我的发言完毕,谢谢大家!

师徒结对师傅发言稿8

各位领导,各位老师:

  大家好!

  "长风万里送秋雁,对此可以酣高楼",在这个满载收获、抒情言志的季节里,我们慎城二小启动了青蓝工程仪式。感谢各位领导们的信任,让我做为指导教师代表发言,心中满怀感激与忐忑,我知道这是鼓励,更是鞭策。回首五年前,刚来到二小时,也是茫然的不知所措,只是那时我和你们一样幸运,遇到了好领导、好老师,他们总会把自己的经验和想法,耐心细致地教给我,陪伴我不断成长。

  "长江后浪推前浪",如今我也成了所谓的师傅,我觉得师徒签约只是一种形式,它的目的是师徒携手前进,同生共长,在二小这片肥沃的土地上,我们欣喜于这种成长,感动于这种齐心合力。所以今天在这个隆重的结对仪式上,我想代表师傅们向大家表个态,我们会倾尽自己所有的能量,将自己有限的工作经验和心得,毫无保留地传给你们,在你们困难时,给予真诚的.关心与帮助,扶持你们走出困境。

  最后我想对年轻老师们说:做个有心人,你的师傅不只一个,"三人行必有我师焉",慎城二小的每位老师都是值得我们学习的。徒弟们!师傅大门常打开,愿你们采得百花成蜜后,能早日青出于蓝而胜于蓝。

  最后祝大家合作愉快!心想事成!

师徒结对师傅发言稿9

各位尊敬的领导,亲爱的兄弟姐妹们:

  大家好!首先,我想对在坐的每一位徒弟说一句:我很羡慕你们!在你们踏入社会刚刚起步的时候,就有人在注视着你们,关心着你们,搀扶着你们,你们是幸运的。

  曾经,我是一个什么也不懂的小姑娘,刚走上讲台时,时常有困惑的时候,有时甚至会感到束手无策,幸而身边有很多的热情的老师们,给了我无私的帮助和关怀。

  在工作的13年中,我遇到了很多好老师、好领导、好学生,为此,自己也常怀感激的心情去努力工作。长江后浪推前浪,如今我也成了所谓的师傅。实际上自己也有许多地方也需要和在座的各位共同探讨、共同学习。师徒结对只是一种形式,它内在的的意义在与合作之上的携手前进,同生共长,我们将欣喜与这种成长,感动于这种齐心合力。

  今天的“师徒结对”仪式,虽然不是一张军令状,但也是一份沉甸甸的责任书。所以,我也代表全体师傅们表个态:我们会倾尽自己所有的能量,将自己有限的工作经验和心得毫无保留地传给你们,在你们遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助,扶持你们走出困境。

  接下来,我想从以下几个方面来跟徒弟们简单交流:

  1、“三人行,必有我师”。让我们做个有心人,你的师傅并不只一个,学校里的每一位老师都是你的师傅,尤其是那些与你共事的`老同事,他们每一个人都是徒弟们学习的好榜样。所以我认为,作为新教师来到一个新环境后,要尽量收拾你羞怯的心情,主动找人聊天吧。越快地融入学校的大集体,会让你收获越多的快乐!

  2、勤奋出质量。我们要善于思考,要尽快摸透各自岗位的工作流程,使工作尽快上手。要始终用心地完成工作,而不是为完成任务而工作。

  3、别让机会从你身边溜走。机会对于每个人来说都是平等的,但它总会先垂青于有准备的人。所以,就让我们时刻准备着,善于把握每一次机会,让机会成为自己成长的助推器。成长的故事不能简单地复制,成长的历程更没有捷径,成绩的取得,唯有辛勤地付出,只有无私的投入。就拿去年来说,我的结对对象

  叶慧洁老师,她虽然不了解什么叫课题,但是她愿意尝试,抓住了写课题的机会,结果就在鹿城区立项了。

  我想以一句话来结束我的发言:师傅大门常打开,让我们在学校的正确领导下,相互学习,取长补短,共同提高。最后,我代表所有的师傅们祝愿你们:“青出于蓝而胜于蓝”。

  我的发言完毕,谢谢大家!

师徒结对师傅发言稿10

尊重的各位领导,老师们:

  大家好!

  今天我们欢聚一堂,在这里举行师徒结对活动。师徒结对是我们学校的传统项目,是我们学校培养青年教师的一个重要环节,至今已结出丰硕的成果,就我们语文教研组来说,省教坛新秀、省优质课一等奖获得者XXX、XXX、XXX等老师,就是这个工程结出的硕果。因此,我们今天的结对活动是很有意义的。

  很荣幸,今天我再次成为师徒结对中的师傅,这是学校对我的信任,也将是我不断进取的动力。但我也很忐忑,因为课改的深入,科技的发展,我觉得自己尚需不断的研究,很多方面还比不上年轻教师。我结对子的对象XXX老师,本身就很优秀,已经是婺城区的教坛新秀,所以我很担心自己会不太称职。

  但有道是“三人行必有我师焉”、“他山之石,可以攻玉”,今天我们虽是“师徒”结对,但我认为我们更是结成了一个战斗的.团队,我们可以相互研究,共同进步。年轻教师可以向老教师研究教学经验、教学方法、教学手段;老教师可以向年轻教师研究他们旺盛的工作热情,敢于创新的精神,以及那强烈的求知欲望等等,我们师徒在携手前行的途中,会一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相联的快乐。

  教无尽头,学无尽头”,我衷心祝愿我们每一个徒弟能够像徒弟一样充满活力,每一个徒弟都能比徒弟更加老练,希望年轻教师们都能“青出于蓝而胜于蓝”。

师徒结对师傅发言稿11

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

  大家好!我是小学师徒结对活动中的学生代表,很荣幸能在这里为大家分享我的心得体会。

  在小学师徒结对活动中,我结对的师傅是一位温文尔雅、富有爱心的老师。他不仅是一位出色的教育工作者,更是一个乐于助人、充满智慧的朋友。通过一段时间的师徒交流,我深深感受到了师傅的关怀和教导。

  首先,在与师傅的交往中,我感受到了师傅的耐心和责任心。每次我遇到问题,师傅总是耐心倾听并给予正确的指导。无论是学习上的困难还是生活中的烦恼,他总是耐心地为我解答疑惑,指导我找到正确的解决方法。师傅告诉我,只要我们有问题,就应该勇敢地寻求帮助,不要害怕问老师、问同学,因为有困难才能成长。

  其次,师傅以身作则,为我树立了榜样。在我们的交流中,我发现师傅是一个非常认真负责的人。无论是备课还是教学,他都能用心、用爱做好每一件事。他总是鼓励我要追求卓越,不断努力,做到最好。他告诉我,只有通过自己的努力才能实现梦想,而我要充分利用自己的时间和资源,勇往直前。

  此外,师傅还教会了我如何与他人合作与沟通。在师徒结对活动中,我和师傅经常一起做小组练习,共同探讨问题。通过与师傅的互动,我学会了倾听他人的意见,尊重并包容不同的思想和观点。在与师傅的合作中,我也学会了团队合作的重要性,明白只有共同努力,才能取得更好的成绩。

  最后,我要感谢我的师傅。感谢他给予我宝贵的帮助和引导。在师徒结对活动中,我不仅学到了知识,更重要的是获得了成长和进步的`动力。师傅教会了我如何自主学习和自我管理,让我明白只有通过自己的努力,才能充分发挥自己的潜力。

  通过师徒结对活动,我与师傅建立了深厚的师生情谊,也收获了许多宝贵的经验。我要感谢学校能为我们提供这样一个学习和成长的平台,让我们在交流互动中共同进步。我也希望全校师生都能参与到类似的结对活动中,通过师傅们的引导和指导,共同实现个人的成长和进步。

  谢谢大家!

师徒结对师傅发言稿12

各位领导,各位老师:

  大家好!

  首先感谢学校领导给我这个机会,作为师傅代表在这里发言。相信我们所有在场的师傅们都有同感:能给充满活力的新教师当师傅是信任,是嘱托,是荣幸,是压力,是义务,更是责任。借此机会,请允许我代表全体师傅向大家表个态:作为师傅我们首先要做到,言传身教,率先垂范,在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率作用。我们会将自己的工作经验和教学经验毫无保留地传给新教师,在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责:从高从严要求新教师,使之成为一名称职的教师,为东园中心小学的新教师培养工作尽我们的全力。跟大家分享一个故事,我之前的师傅是陈小花老师,在我看来她是一个多才多艺的姐姐,一次学校公开课中,我邀请她来崇实小学听我的课,本来想着那天早上她自己本身有课,况且她的家离我的学校又那么远,应该不会来了,等到我喊上课的那瞬间,她轻轻地从教室的`后面走了进来,当时我的心情无比激动,我想我是幸运的,我幸运我有这样一个师傅,所以双春你也是幸运的。现在的师傅是

  黄清玲老师,她教会我一句话:“话不要那么多”,不管是在打气排球的时候,还是在上课的时候。我将以我的师傅们为榜样,做一个负责任的师傅。

  在这我还想和徒弟们说几句心里话:

  当一名优秀的教师,是每一位教师的追求和理想。要实现这样的理想,我们要始终坚持做到:

  1、虚心学习,提高自己。

  2、学会积累,充实自己。

  3、教学相长,切磋提升。

  4、加强研究,勤于笔耕。

  我想作为新教师,可以学会写一些切口小而有实用价值的文章,积极参加各类论文评奖活动,向各类杂志投稿,以积淀更多的教学智慧,并学会智慧教学,为自己的课堂教学谱写新美的华章。最后,我想说,我们将会和徒弟一起快乐地学习,快乐地工作。我相信,今天的师徒结对活动,明天定会结出丰硕的果实!

  谢谢大家!

师徒结对师傅发言稿13

尊敬的各位领导、老师们:

  大家好!

  站在这里,颇多感慨,也忐忑不安。时光荏苒,转眼间,我来玲玲已是第七个年头,在那些逝去如飞的日子里,我是幸运的,更是幸福的,因为在我的教学生涯中,在我的教学成长路上,我遇到了那么好的园长,那么多的好老师,好同事,为此,我一直心怀感激,更加努力地工作。

  今天我又荣幸地以师傅身份站在这里发言,这是幼儿园领导及各位同事对我的信任和肯定。相信所有在场的师傅们都有同感:能给充满活力的年轻小姑娘们当师傅,是信任,是嘱托,是荣幸;更是责任,是压力,是义务。借此机会,请允许我代表全体师傅教师向大家表个态:结对子后,我们依然会努力鞭策自己,不断反思,集思广益,在业务上进一步提高自己,使自己无愧于“师傅”这一神圣的称呼。在工作中,我们会毫无保留地与徒弟们交流自己的.工作经验及心得体会,在徒弟们遇到困难时,及时给予真诚的关心和帮助,师徒在合作之上携手前进,共同成长。

  我相信,师徒结对活动,它绝不只是一个简单的形式,也不仅仅是一纸协议,它构建的更是一个团队,一种文化,它让我们师徒在携手前行的途中,一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相联的快乐。

  最后,感谢幼儿园为我们搭建了这个真诚合作、共同促进的平台。

  年轻是一种机会,年轻也是一种压力;年轻是一种财富,年轻也是一种责任。衷心祝愿所有的年轻教师们:青出于蓝胜于蓝!

  谢谢大家!

师徒结对师傅发言稿14

尊敬的各位领导、老师:

  大家下午好!

  首先感谢学校给我这样一个与徒弟共同研究的机会,十分荣幸,今天在“师徒结对”活动中,我以一个师傅的身份站在这里发言,相信每一位师傅都能认识到今天我们签下了一份协议,拥有了一次机会,这是一种荣耀,更是一种责任。

  我信赖“师徒结对”举动,它决不是一个简单的形式,它构建的是一个团队,一种文明。它将开启学校教师培养之旅。

  作为老教师,我们会认真履职,把多年来积累的工作经历,毫不保留地传授给青年教师,从教育思想到教育行为,我们都会言传身教,秉持爱岗敬业,无私奉献的工作作风。做好引领和导向工作,在教学中不断传播正能量,努力做到“学为人师,行为示范”,同时我们要建立终身研究的理念,与中年教师一道不断思考和钻研,研究他们蓬勃的朝气、XXX的'激情,振奋的精神。研究他们那种饱满的工作热情,勇于创新的工作精神,互相研究,共同提升。信赖我们与徒弟这一程携手相伴,定会让我们在各自的工作岗位上在创佳绩。

  最后,衷心祝愿所有的青年教师,早日脱颖而出,成为一名师德高尚、知识渊博、理念先进的优良教师。让我们共同分享收获的喜悦!共同感受心手相连的快乐!

师徒结对师傅发言稿15

尊敬的领导、尊敬的各位同仁:

  大家下午好!

  这已经是大同小学师徒结对活动开展以来的第13个年头了,其间,我作为师父代表发言也有好几次了,每次都会想,讲什么好,讲什么对年轻人真正有用。

  这次,恰逢我们大同小学建校七十周年,我作为前期筹备成员,对大同的创建背景略有了解,被谭云山先生的精神深深感动,加之还有几年就退休了,更加觉得希望在你们年轻人身上。所以,作为现今最老的大同人(在大同三十二年),我想讲讲“传承”这个词。

  我们大同小学从谭云山先生创建到现在整整七十年了,她之所以发展到今天这么好,她是有文化、有底蕴、有根基的学校。在这样的基础上,通过一代又一代大同人不断努力发展、创新,才有了今天的辉煌。我并不想谈大道理,我想说的是,可能当一名老师,只是一份工作或者一份职业,但是在大同当老师,你还需要有传承和发扬的责任和使命。所以我们跟着师父学的不仅仅是怎样上课,怎样管理班级这些具体操作方法,而是以身为大同人的主人翁意识,从根本上去了解、传承大同精神,内化于心,外化于行,才能成为真正的大同人,实现我们青蓝工程所期待的“青出于蓝而胜于蓝”。

  一、无需提醒的自觉

  我经常听到很多老大同人在处理学生问题、家校问题,还有带领学生出去参加任何活动时,对纪律、规矩的严格要求,出去参加比赛和实践活动的拼搏精神和力求做到最好,做到极致的精神,甚至平时在外与人相处,讲话都处处以大同人的标准要求约束自己,口头禅就是“不要丢大同小学的脸”。还有学校有事,无论份内、份外,老大同人看见了,会尽自己所能,默默无闻地去做好,无需领导安排、要求,也从不作为表现和夸赞自己的理由。我想这些就是大同人无需提醒的自觉,这就是需要传承的文化,这也是谭云山先生“自觉觉他,自利利他”的精神体现。

  二、对教育的敬畏

  我们做教育不仅仅是教授知识,培养能力,更重要的是育人,是文化的传承与发扬,是将习惯、规则、修养植根于孩子们内心,塑造学生的品格、品行、品味,为他们的终身成长奠基。

  所以,我们对教育的敬畏就要体现在:

  1、不断地学习:学高为师,身正为范。

  学习的目的是提高自身的修养,加强专业知识的夯实和提升,提高综合素质。

  从哪学?从书本上学,依托各种平台学。现在你们真是幸福,有那么多的平台:阅读、写作、自然笔记、全人教育、千课万人、“现代与经典”……

  从身边的优秀同仁身上学,从社会各界学。我们在与家长交流中,那些有责任、有文化、有思想的家长,会给我们一些启迪和思考,还有我们在外面与各行各业的人交往过程中,不同层次、不同文化背景的人,也有很多让我们学习的地方。

  比如:我曾经在一本杂志上看到一个故事,有家公司,每天来得早的员工,都会把车停得很远,把近处的停车位,让给那些住得远,或者时间很赶的人,我也依葫芦画瓢。我一般情况下来得比较早,所以我把车停得较远,把近处的位置留给带孩子的和住的远的同事。

  我有一个朋友,从来不说朋友的坏话,从她嘴里总是说这个朋友什么好。那个朋友怎么优秀,你会觉得做她的朋友很幸福,因为她总是善于发现周围人的有点,毫不吝啬地赞美,口吐莲花的她就是我们学习的榜样。你更会觉得她的人品多么好,所以,我也在努力跟她学,不断自律、调整提升就会身正,你的教养就体现在细节中。

  2、责任与担当

  作为一个老师,我们是有社会责任的,作为大同的老师,我们的责任会比其他学校的老师更大。责任和担当能让我们意识到,我们面对的是一个个鲜活的生命,我们不仅是要教书,更重要的是育人,这是社会对我们的要求。有了这样的责任,我们对自己就有了要求和约束,我们就会保有底线,不会随心所欲乱说话,不会对儿童没有敬畏,就不会对教书育人没有敬畏,就不会有意无意地造成伤害。

  年轻的徒弟们,你们有的可能没有孩子,有的可能已经有了孩子。于私来讲,你是孩子的第一任老师,于公来说,你是很多孩子的老师。你选你孩子的老师时,是不是要选一个有德行、有责任的`呢?

  这就是己所欲和己所不欲。

  3、为孩子的终身成长奠基

  我们常说教学有法,但无定法,同样如此,教育有法,但无定法。“有法”是说我们对孩子培养的方向和目标:好习惯、好态度、好素质、好教养、还有正确的三观,这是要遵循的“法”。

  没有定法是说目标定了,有多种方法可以达到彼岸。你们年轻人,比我们学历高、见识广、更灵活,更贴近时代,与孩子们的心性更接近,你们会想出很多办法,但有一句话请一定要记住,那就是:日复一日的善待和用心。

  最后,我想说的是:费孝通老先生意味深长地讲过16个字:各美其美,美人之美,美美与共,天下大同。这是大家耳熟能详的16个字。

  我想寄语每个徒弟,不仅仅要跟自己的师父学,也可以跟其他的师父和你想学习的任何人学习,不需局限。这样才能广泛吸收,博采众长。而我们这些当师父的,也应该和必须有这样“美人之美”的胸襟,成全徒弟们的“各美其美”。这样才有利于我们所教的大同学子和我们自己的孩子绽放独特魅力,成为有文化根基的中国人。

  年轻的同事们、孩子们,我们这些师父,没有参与过大同的创建,但为大同的发展努力过、付出过。未来的大同是世界的大同,要靠你们去发展,去创造,去成就。

  我们愿意竭尽所能支持你们,帮助你们,大家共同努力,让我们的大同更辉煌!

  谢谢大家!

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