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操作管理制度

时间：2023-10-09 07:35:16 制度我要投稿

操作管理制度大全8篇

　　在现在社会，制度使用的情况越来越多，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。我敢肯定，大部分人都对拟定制度很是头疼的，下面是小编精心整理的操作管理制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

操作管理制度大全8篇

操作管理制度1

　　1、电梯作业人员必须持质量技术部门的特种设备操作人员的操作证方可独立从事相应的工种。

　　2、电梯作业人员的培训包括:外委培训(质量技术监督部门组织)和单位内部培训两种。

　　3、电梯安全管理负责人应建立该类人员的培训、教育档案,及时通知有关人员参加电梯作业人员的换证考试,保持操作证的有效性。

　　4、电梯安全管理负责人每年应编制当年度电梯作业人员的培训计划,报告单位领导批准后实施。

　　5、单位内部培训由电梯安全管理人员负责组织实施,每季度至少组织一次,培训的内容主要包括:国家有关电梯的法律、法规、规章的`学习;电梯事故的案例的分析;电梯有关技术知识的学习。每次培训必须作好相应有记录。

　　6、参加外委培训(质量技术监督部门组织)的人员必须经单位领导同意,培训合格的予以报销相应的费用。

　　7、电梯安全管理和操作人员未按规定参加培训,或培训考核不合格的按有关制度予以扣除当月奖金。

操作管理制度2

　　1.总则

　　原煤炭部《煤矿工人技术操作标准》和汾西矿业集团公司《岗位作业操作标准》,是煤矿生产建设必须遵循的“三大规程”之—,是我公司各工种作业人员进行安全生产活动的准则。为确保《煤矿工人技术操作标准》和汾西矿业集团公司《岗位作业操作标准》在我公司的贯彻实施,宜兴煤业特制定本制度。

　　2.安全操作规程的编制

　　2.1编制依据:

　　2.1.1现行的国家、行业安全技术标准和规范,安全规程等;

　　2.1.2山西焦煤、汾西矿业及宜兴公司有关安全管理制度、标准和规范;

　　2.1.3设备的使用说明书、工作原理资料以及设计、制造资料;

　　2.1.4曾经出现过的危险、事故案例及本项操作有关的其他不安全因素;

　　2.1.5作业环境条件、工作制度、安全生产责任制等;

　　2.1.6其他有关要求。

　　2.2编制内容:

　　2.2.1明确适用范围;

　　2.2.2行业和工种要求的一般规定;

　　2.2.3该工种的安全规定;

　　2.2.4操作前的准备,包括:操作前做哪些检查、机器设备和环境应该处于什么状态、应该做哪些调整、准备哪些工具;

　　2.2.5劳动防护用品的穿戴要求,应该和禁止穿戴的防护用品种类,以及如何穿戴等;

　　2.2.6操作的先后顺序、方式;

　　2.2.7正常的操作程序;

　　2.2.8操作过程中机器设备的状态;

　　2.2.9操作过程需要进行哪些测试和调整,如何调整;

　　2.2.10操作人员所处的位置和操作时的规范姿势;

　　2.2.11操作过程中有哪些必须禁止的行为;

　　2.2.12特殊操作内容;

　　2.2.13 异常情况处理要求;

　　2.2.14收尾工作;

　　2.2.15其他要求。

　　3.培训及学习

　　3.1各单位必须组织干部职工认真学习贯彻《煤矿工人技术操作标准》和汾西矿业集团公司《岗位作业操作标准》,把标准的学习贯穿到日常学习培训活动中。要理论联系实际,加强现场操作标准的培训。

　　3.2职工学校负责在各工种上岗前必须进行《煤矿工人技术操作标准》和汾西矿业集团公司《岗位作业操作标准》的学习,尤其要加强对新工人、转岗工人进行《操作标准》的培训、考核,对考试不合格者,干部不能担任现职,工人不得上岗操作。

　　3.3各工种作业人员从班前准备到进入操作现场、操作准备、操作结束和离开操作现场全过程的各个操作环节,必须严格遵守《煤矿工人技术操作标准》和汾西矿业集团公司《岗位作业操作标准》。

　　4.检查及考核

　　4.1各单位必须制定安全操作规程考核验收办法,实行动态监督检查、班清班结,并做到持卡上岗,使每一位从业人员均能明确自己所从事岗位应当如何,做什么,怎么做,不应做什么。

　　4.2加大对安全操作管理的监督考核力度。对不熟悉操作标准的上岗人员要立即进行停工培训。

　　4.3特殊工种及各岗位从业人员必须做到持证、持卡上岗,并且熟知本岗位操作标准。对现场抽查应知应会差或违反操作标准作业者,责令其下岗培训,并按规定予以处罚,培训合格后方可上岗。

　　4.5安全操作规程执行情况的检查内容:

　　4.5.1检查违章行为。安全管理人员在检查中根据安全操作规程和常见违反安全操作规程行为范例,对重点设备、重点岗位、重点人员安全操作规程的执行情况进行检查,及时发现和纠正违章行为,同时,对违章行为进行处罚。

　　4.5.2检查劳动防护用品和防护设备使用情况。检查是否使用本工种规定的`防护用品,穿戴是否正确,安全防护设施是否被拆除,或是否被错误使用。

　　4.5.3检查特种作业人员持证上岗情况。对特种作业人员检查的重点是特种作业人员的身体条件是否符合要求、特种作业人员教育培训及复审教育是否按规定进行、是否有非特种作业人员进行特种作业、特种作业人员作业时是否有违章行为等。检查特种作业人员的持证上岗率。

　　4.5.4检查员工对安全操作规程的掌握情况。

　　4.6检查采用现场检查和笔答考试两种方法。现场检查的方法是员工从头开始操作,直到这项工作结束为止,检查人员利用事先制定好的检查表,逐项进行打分,对不符合要求的操作,检查结束后在现场给予纠正。

操作管理制度3

　　1、“两票”的执行符合“安规”省公司两票补充规定和“分公司两票实施细则”及本管理制度。

　　2、工作票和操作票所列人员必须经公司和站长宣布。

　　3、本管理制度与上级有关制度规定相抵触时，以上级制度、规定为准。

　　4、由于本站实行微机管理，故打印操作票和工作票产必须核对编号正确。两票应事先编号，未经编号的两票不准使用；

　　5、微机填写工作票，工作票签发完毕后，工作票接收人应仔细审查，审查完毕后用微机填写收到工作票时间和姓名。

　　6、工作票签发人签发完毕审查无误后，应进行加密保护工作表；工作许可人栏由工作许可人微机填写。

　　7、工作票、操作票有关操作时间、命令时间、许可开工时间、工作延期、终结时间及其许可人、工作负责人、监护人、发令人、操作人等均应用黑色或蓝色笔填写，不准使用红色笔和铅笔，操作时间及操作项目打“√”应用红笔。

　　8、对于拉、合、停、送、投、退等关键字和开关、刀闸，设备双重编号不得涂改，如涂改，原票作废。其它如有个别错，漏字需修改时，应字迹清楚。

　　9、在倒闸操作过程中，如已操作了一项或多项，因故停止操作时，则在已执行项下面，未执行项上面的中间横线右边注明停止的`原因，并盖“已执行”章，按已执行的操作票处理。

　　10、当执行新的工作任务时，工作票的填写不得在已执行的工作票基础上进行修改，应重新填写。

　　11、许可和结束工作票的时间均应记入当日运行记录。

　　12、已执行的两票必须进行登记。

　　13、已执行的“两票”均应加盖“已执行”章，一般盖在右上角编号处，作废的“两票”应加盖“作废”章，并写明作废原因。

　　14、已执行、作废和未使用的“两票”均应分别存放，不得遗失。已执行和作废的“两票”均应保存一年。工作票和操作票专用纸应妥善保管，不得挪作它用。

　　15、每日交接班前，当值人员应检查当值内所有两票，接班时，接班人员应检查上一值的全部两票执行情况。

　　16、站长应每天检查本站两票执行情况。月末站长及安全员应对本站两票进行审查汇总，分析当月两票的执行情况。

　　17、在下月初的第一周安全日活动中，应对上月的两票执行情况进行讲评并考核记录。

操作管理制度4

　　1、值班电工要树立高度的责任心,熟练掌握酒店供电方式、状态、线路走向及所管辖设备的'原理、技术性能和操作规程,并不断提高技术水平;

　　2、严格保持各开关状态和模拟盘相一致,不经领导批准,值班人员不得随意更改设备运行情况,定时巡视电器设备,并准确抄录各项数据,添好各类报表,确保电力系统正常运行;

　　3、值班人员对来人、来电报修,要及时登记并即赴现场修理,工作结束后,做好工时和材料的统计工作,并要求使用方签字。

　　4、在天气突变的环境下,要加强对设备的特别巡逻,发生事故时,要保持冷静,按照操作规程及时排除故障,并按规则要求做好记录。

　　5、值班人员违反工作规则或因失职影响营业或损坏设备,要追究当事人责任。

　　6、任何闲杂人员不得进入配电室,更不得在配电室逗留;参观配电室或在配电室执行检修安装工作,须经得部门经理同意后,并进行登记方可进入检修。

操作管理制度5

　　一、抽放瓦斯管理制度

　　矿井抽放瓦斯工作制度为三班制。为了保证安全、正常地进行瓦斯抽放工作,提高瓦斯抽放效果,按照《煤矿安全规程》和《矿井瓦斯抽放管理规范》的有关规定,在安全和组织管理方面考虑了以下制度。

　　1.1组织管理

　　1、建立抽放瓦斯的专门机构,配备专业施工队伍,负责瓦斯抽放工程的施工和日常维护管理工作。所有人员必须经过培训合格后才能上岗。

　　2、瓦斯抽放泵房的设备和管路系统除日常检查外,应建立定期检查维护制度。

　　3、在各抽放主管和分支管路上安设瓦斯流量、浓度、负压等检测装置,同时还配备专人定期进行巡回检测、放水和管路维护,以便掌握不同地点的抽放状况。处理管路积水和漏气,以保证管路畅通无阻。

　　4、对抽放方法及其有关参数,需在抽放实践中进一步考察和验证,以便确定合理的综合抽放方法。达到合理布置钻孔,提高抽放效果。

　　5、抽放泵站的值班司机必须经过专门培训,使其熟悉瓦斯抽放的有关规定,掌握各种仪器、仪表和抽放设备的用途及其操作程序。

　　1.2瓦斯抽放组织机构管理

　　为了加强矿井瓦斯抽放管理,矿井应配备技术管理人员和各类业务人员。这些人员在瓦斯抽放方面大致可分为:

　　1、技术管理人员:负责井下瓦斯抽放的管理、设计、技术指导工作。

　　2、井下打钻施工人员:负责井下瓦斯抽放钻孔、其它钻探孔的施工。

　　3、管线工程施工、维修人员:负责瓦管线及抽放系统各种设备的安设、维修、调整、更换等。

　　4、检测人员:负责对矿井抽放系统、钻场、管线、主要设备、设施的日常检查和抽放系统的测试、调整、试验、数据、资料的记录和整理等安全技术性管理工作。

　　1.3抽放瓦斯泵站管制度

　　1、抽放泵房距进风井口和主要建筑物不小于50m,泵房及泵房周围20m范围内禁止有明火和堆积易燃物,泵房需用栅栏或围墙保护。

　　2、泵房必须用不燃性材料建筑,瓦斯出口排空管的高度应超过泵房房顶3m。

　　3、泵房必须有防火、防雷电、防管路回火爆炸的安全装置。

　　4、抽放瓦斯泵及其附属设施,至少应有一套备用。

　　5、泵房内电气设备、照明和其他电气仪表都应采用矿用防爆型。

　　6、泵房必须有直通硪调度室的电话,必须有检测管道瓦斯浓度、压力、流量等参数的仪器、仪表。

　　7、泵房检测各种抽放参数的要求:管道瓦斯浓度、抽放负压、流量、温度每二小时测定一次,抽放泵进、出水量温度每班测定一次。

　　8、泵房室内瓦斯浓度采用便携式瓦斯检测报警仪检测,仪器吊挂于抽放泵上方1.5m处,当瓦斯浓度达到0.5%时发出声光报警,此时值班司机必须立即停止抽放泵运转,并报告矿调度室,采取措施进行处理。

　　9、泵房必须有专人值班,按规定经常检测各种抽放参数,并做好记录。当抽放瓦斯泵停止运转时,必须立即报告矿调度室。

　　10、泵房值班人员必须坚守岗位,不得擅离职守。

　　11、泵房除值班人员、安装维修人员、安全管理、检查人员外,其他人员不得进入。

　　12、抽放瓦斯泵应按矿山机电“四大件”的要求进行管理,不得无计划停泵,有计划停泵必须制定安全措施,并经矿技术负责人批准。

　　13、抽放瓦斯泵运行期间,要保证供水的压力和水量,使泵的进水温度不超过

　　30度,出水温度不超过40度。

　　14、抽放瓦斯泵必须按生产厂家说明书要求定期进行维护检修,确保能正常运转。

　　15、泵房检测各种抽放参数的仪器、仪表要定期进行校正,保证检测参数准确。

　　16、泵房必须有抽放系统图、管网布置图、供电系统图、抽放泵检测记录、值班记录、抽放参数检测记录、抽放司机安全技术操作规程。

　　1.4抽放钻场管理

　　瓦斯抽放工作是保证矿井安全生产,促进煤炭生产实现“长期、稳定、协调”发展的基本措施之一。预抽煤层瓦斯是抽放瓦斯的主要方法。为实现“稳定、协调”,必须加强抽放钻场管理。

　　(一)、现场管理

　　现场管理工作是抽放钻场管理的中心工作,它包括钻场设计和施工管理、巡回检查、文明化生产等。

　　1、钻场设计

　　抽放瓦斯钻场必须保持通风良好,瓦斯不能积聚和超限,必须要便于施工和管理。

　　a、钻场设计必须满足扩散通风要求和钻孔布置、钻孔操作的需要。

　　b、布置钻场位置的岩层应完整、不破碎,断面符合施工要求,支护、无空帮、空顶,开孔岩壁要平直,以利钻孔施工、封孔和安设瓦斯管。

　　2、施工管理

　　施工管理是指瓦斯抽放钻场掘出后,在钻孔施工中除人员合理安排及钻机、钻具配套使用等管理工作外的全过程管理。

　　a、现场必须有瓦斯钻孔设计图板和说明书,并标明钻孔数目、位置间距、方位、角度、孔径、孔深、封孔长度、封孔材料、注意事项及特殊要求等,并要求施工操作人员在施工中严格遵守。

　　b、必须有安全技术措施。针对具体地点提出具体措施,提出操作人员应该注意的安全问题,发生意外时的处理方法,发生火灾时的避灾路线等。

　　c、在钻孔施工中,每班必须有钻孔施工记录,记录内容包括:施工时间(年、月、日、班次)、孔径、进尺、岩性变化及施工中出现的各种问题,以便有关人员及时掌握现场情况。

　　d、抽放瓦斯钻孔施工过程中第一个钻孔施工结束后必须实行先封孔,然后钻进第二个孔,避免孔内瓦斯大量涌入钻场,造成瓦斯积聚和超限。

　　e、在钻场施工完毕后,要由质量管理部门进行检查验收,必须经过检查验收合格,钻孔方可正常投入使用。

　　f、钻孔验收合格后,必须进行严密封堵,不得泄漏。钻场全部钻孔验收后,要撤出钻机,将钻场及周围的淤泥、积水清理干净,安设钻场抽放集中管、放水装置,并使之与抽放系统联网。

　　g、所有抽放钻场都必须设置栅栏,使其与巷道分隔,同时设置免进牌,除了检查人员外,其他人员一律不得进入钻场。

　　3、巡回检查

　　在钻场投入使用后,由于受采动影响会使钻场的状态、瓦斯流量、瓦斯浓度、压力等发生变化,而影响抽放效果。因此,巡回检查是钻场管理的重要内容。在巡回检查时,应指定专人携带测试仪器进行检查。同时钻场必须设置测量牌板、检查牌板、原始记录、压差计等。测试检查人员进行检查时,要逐个对钻场、钻孔进行检查,并将检查结果认真填写检查牌板和记入测试检查记录中。

　　a、测量牌板填写瓦斯抽放浓度、抽放负压、测定时间、抽放量(混合量、纯量)、瓦斯管内外温度、检查人员姓名。要求每旬检查填写一次。

　　b、原始记录板填写钻孔施工时间、孔数、角度、钻孔长度、孔径、封孔长度、封孔材料等。原始记录板在钻孔施工完毕后填写。

　　c、检查牌板填写钻场内外瓦斯浓度、检查时间、钻场内外温度等,要求每日巡回检查一次。

　　d、每个钻场都要在钻场支管上留观测孔(直径8-10mm),以便于进行检查测试,平时观测孔应封堵严密不漏气。

　　(二)安全管理

　　安全管理是瓦斯抽放管理的重要环节,目的是及时发现瓦斯测定过程中出现的安全隐患,并及时进行调整和处理,防止发生各种事故。

　　1、抽放管理检查

　　瓦斯安设要求尽可能直,并靠帮、靠顶,有合理的流水坡度,吊挂,垫墩齐全牢固,在适宜的地点放置探水器,插管、孔壁不漏,经常有专人检查维护。

　　a、检查吊丝、垫墩是否齐全、牢固,发现缺吊丝、少垫墩或不牢固时,应及时补齐全并坚固,防止管线塌落。

　　b、检查管路是否跑、漏气和水堵(积水),已经发现跑、漏气和水堵要立即处理。

　　c、检查安设瓦斯管线的巷道是否安全,发现问题不能正常进行检查时,必须即时报告有关部门处理。

　　2、钻场检查

　　钻场检查是定期按时测定钻场抽放负压、瓦斯流量、温度、气体成分,随时掌握钻场(密闭)的抽放状态,及时处理发现的问题。

　　a、钻场(密封)抽放瓦斯浓度低于20%时,应采取措施进行处理。

　　b、钻场(密闭)抽放必须设置调控阀门,以便及时调整抽放负压和抽放流量。

　　c、对密闭(采空区)抽放负压要及时而适宜地进行调控。因为受采动影响,采空区围岩也在活动,密闭受矿压作用也将会产生变形、漏气,使抽放瓦斯浓度降低,而且由于漏气供氧还会引起采空区内煤炭自燃发火或瓦斯爆炸。因此,必须对采空区的`抽放负压、气体温度、气体成分、一氧化碳浓度严格控制。在检查测定中一经发现温度超过50℃、一氧化碳浓度超过0.005%,应及时采取措施,严密监视并报告矿调度室。

　　3、采空区抽放瓦斯防火措施

　　在煤层属低变质烟煤,发火期短,自燃倾性强的矿区,在抽放瓦斯中稍有不慎聚会造成采空区自燃发火和瓦斯爆炸。为了做到采空区安全抽放瓦斯,除提高密闭质量、加强维护管理外,还必须有一套适合采空区的防灭火要求的技术措施。常用而有效的措施有注水、注阻化剂、注黄泥浆和注惰性气体等。

　　1.5抽放过程中对采空区的撤、装管路时的管理

　　1、所有参见采空区密闭墙施工及抽放管路撤装的工作人员必须掌握施工的岗位作业标准,熟知瓦斯的基本知识,严格遵守煤矿安全规程规定。

　　2、安全负责人负责现场把关。

　　3、密闭墙及施工地点的瓦斯浓度不得超过1%,否则必须停工,采取措施处理瓦斯。

　　4、在采空区密闭施工作业时必须使用铜质工具,以防火花产生。

　　5、在管路安装及拆除时需轻拿轻放,避免碰撞。

　　6、为确保安全,埋入密闭墙的一段管路不回收。

　　1.6抽放瓦斯管路管理

　　1、新安瓦斯管路,必须进行管路设计。

　　2、设计内容包括:

　　a、设计条件,包括:产量、工作面、瓦斯总抽量。抽出率、管道新增量、回撤量、调整量、资金渠道应列表明细。

　　b、管路设计,包括:管路系统、管路规格、材质、数量、安装的平面布置图、剖面图。

　　3、瓦斯管材必须采用国家定型管材。也可采用符合安全规定的经批准用的塑料管。

　　4、管道安装:

　　a、管道需根据现场条件采用各种可靠装置固定,既要保证巷道不因管道敷设影响安全生产,又要保证巷道在使用中不危机管道的安全使用。

　　b、管道安装平直,变径地点采用过渡接头。

　　c、主干管离地高度要求0.5m。受巷道高度限制的支离地垫高大于0.3m。管道与巷道帮壁的距离应大于0.3m。严禁与带电物体接触。

　　d、管路安装完毕后必须用高压水或压风进行排渣冲洗并进行漏气试验,试验压力达到抽放设备能力的2倍。严禁采用负压漏气试验。

　　e、管道安装完毕后,施工单位提出竣工验收申请图表。

　　5、钢管安装完毕后要作反腐处理。以后2-3年反腐处理一次。

　　1.7报表管理

　　采购瓦斯的报表管理是抽放瓦斯管理工作中的重要组成部分。通过报表可以反映出抽放瓦斯状态,掌握抽放系统的各种数据,瓦斯工程进度,平衡抽放瓦斯与采掘关系是抽放瓦斯管理不可缺少的重要手段。抽放瓦斯报表分为钻场施工工程报表,抽放瓦斯报表及综合报表等(主要的报表格式见附表)。

　　1、钻场施工工程报表

　　钻场施工工程报表反映了钻孔施工情况,其包括:

　　a、钻探工程逐日进度表

　　b、钻探工程累计进度表

　　c、钻探工程月报表

　　d、钻探进尺表

　　e、钻探原始记录表

　　2、抽放瓦斯报表

　　抽放瓦斯报表是抽放瓦斯管理的主要内容,通过抽放瓦斯报表可以及时掌握抽放瓦斯浓度、抽放负压、抽放量、瓦斯泵的运行状况等参数,根据抽放瓦斯报表可以合理地对抽放系统、区域、钻场进行调控,平衡抽放,其包括:

　　a、抽放瓦斯测定记录,其中有钻场瓦斯流量实测原始记录、区域瓦斯流量实测原始记录、瓦斯钻孔原始记录。

　　b、抽放瓦斯量累计表、瓦斯泵停、开时间记录。

　　3、综合报表

　　综合报表是将矿井抽放瓦斯情况汇总,上报有关部门和领导。供有关部门掌握抽放瓦斯状况,平衡与抽放瓦斯有关的生产的报表,其包括:

　　a、月份抽放瓦斯工程完成统计表;

　　b、主要经济技术指标完成情况月报表;

　　c、抽放瓦斯月报表。

操作管理制度6

　　一、目的

　　为加强特种作业人员的管理工作,提高特种作业人员的安全素质,防止伤亡事故,促进安全生产,根据《安全生产法》《生产经营单位安全培训规定》《安全生产培训管理办法》《特种作业人员安全技术考核办法》《特种设备作业人员监督管理办法》等国家法律法规和规章,制定本制度。

　　二、制度内容

　　(一)特种设备操作人员必须持特种设备安全监督管理部门核发的特种设备操作人员操作证后方可独立从事相应的工作。

　　(二)操作人员的培训包括:委外培训(当地特种设备操作人员培训机构)和单位内部培训两种。

　　(三)政工人事部门应建立特种设备作业人员的培训、教育档案,及时通知有关人员参加特种设备操作人员的换证考试,保持操作证的有效性。

　　(四)政工人事部门每年编制当年度特种设备操作人员的培训计划,报告单位领导批准后实施。

　　(五)单位内部培训由安全保卫部门特种设备安全管理人员负责组织实施,每半年至少组织一次,培训的'内容主要包括:国家有关特种设备的法律、法规、规章的学习;安全生产规章制度和操作规程;特种设备使用、维护、保养知识;特种设备事故的案例分析;特种设备安全事故及防范和应急措施、自救知识;特种设备有关安全生产管理知识、技术知识和岗位操作技能的学习,必要时可组织人员进行笔试。每次培训必须做好相应的记录。

　　(六)参加委外培训(当地特种设备操作人员培训机构)的人员必须经单位领导同意,培训合格的予以报销相应的费用。

　　(七)特种设备操作人员未按规定参加培训,或培训考核不合格的按有关制度予以处分或扣奖。

　　(八)特种设备操作人员教育培训作为公司安全考核内容之一。