员工自我鉴定

时间:2024-05-21 07:47:10 自我鉴定 我要投稿

员工自我鉴定[汇总4篇]

  自我鉴定是一个人对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现的自我总结,自我鉴定可以总结以往思想,发扬成绩,让我们来为自己写一份自我鉴定吧。那么如何把自我鉴定写出新花样呢?以下是小编为大家整理的员工自我鉴定,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工自我鉴定[汇总4篇]

员工自我鉴定1

  从20xx年7月1日正式的加入武汉地铁客运部这样的集体,转瞬间半年过去了!时光的白驹过隙,让自己在成长,在成熟,在进步。非常的感谢一直鼓励陪伴我的领导,同事们,我深知自己的每一点进步是离不开他们的。

  新鲜血液

  对于工作的激情,我是澎湃的。就像那新鲜的血液一样流淌在车站,客运部的每个角落。从开始的入职军训到岗前培训。我非常认真的学习了解公司的规章制度,岗位知应会内容。为了更好的`融入这样的大集体打好坚实的基础。培训完毕后分配到一号线西站区额头湾车站乙班继续学习实践。在车站有着老员工和师傅的关照和帮助。我工作各个方面都有着飞跃的提高,能够一个人胜任着客运值班员的岗位。对于乘客遇到的困难我都能够帮他们解决,让他们开心而行,满意而归。

  茁壮成长

  我就像一棵小苗,在所有人得呵护下茁壮的成长。在领导,同事的关心下我的工作能力都在稳步的提高着,我也继续发扬着一个预备党员的工作作风,提出自己的口号"一点一滴干实事,全心全意为人民"。在生活的每时每刻我都严格的要求自己,从不马虎。有幸自己在20xx年9月份被调到客运部综合室协助做"车站标准化"建设。从刚开始崇仁路示范站的建设到后期的每个车站标准化的建设都融入着自己每一份的心血,都留下了自己每一滴的汗水。车站就像我们的家一样,它也需要我们的精心呵护,那样它才能茁壮的成长。在今年11月份我又加入了"站台先下后上标识安装"的督工。对于这份工作承担的责任是巨大的,从施工人员的安全,到标识粘贴的情况,凡事都是需要自己亲历亲为。遇到了很多的突发情况也解决了很多疑难问题。我的收获颇多!工作的每个经历都让我慢慢成长,都让我进步!

  再接再厉

  新的一年即将的到来,后面的工作更加的严峻!自己也需要更加的努力!20xx年一月份有幸会去客运部综合室9355工作,我想这个是对自己的挑战更是一个展示自我的机会。我会更加的严格要求自己,做到最好。

  "追求卓越,追求品质"这个是刘经理给我们全体党员提出的标准,我是受用的。20xx年江城的第一条地铁就要开通,作为地铁人这是一件大事,也是对我们工作的提出更高的要求。作为地铁的一份子我会倾注我所有的力量去迎接20xx的到来。再接再厉。迎接新的挑战。

员工自我鉴定2

  在本一个合同期里,我自认为在工作上是努力的并且有成效的,因为在我的职责范围内――工具管理岗位上,我做到了合理的申购采购、整齐的库内管理、有序的领用发放、认真的监督使用、及时的记录财物――这也是我的必须做到的。

  我加入爱利丰公司以来,负责工具(工具、配件、耗材等)管理工作,包括工具的申购或采购、库内的管理、相关领用发放、使用监督改进、财务账目记录,我们的工具数量及类型虽然不算多,可是由于生产任务的急迫性与部分工人师傅的操作不够熟练等原因造成了工具损耗量较大,这就要求我在管理上做到预测使用需求,合理申购采购、保证安全库存,以备随时领用。我曾经是一个塑料工艺技术员,从事工艺技术的工作经历使我养成了认真仔细的工作作风,这运用到了现在的工具管理上。在我负责的工具室里,可以看到的是整齐的工具摆放、明确的出入库记录、整洁的环境卫生?每天下班前的工具整理、即时的出入库登记、每天上班前的`环境清洁是我每天的必修课。

  作为工具管理员,我熟悉每一种工具的性能及操作方法,当工人师傅前来领用新的或以前没有使用过的工具时,我得向其介绍该工具的操作方法及注意事项;当我前往车间巡视工具的使用情况时,如有不合理的使用立刻指正,以提高工具的使用寿命。

  作为工具管理员,与其他的物资管理员一样须保证账物一致。每月(不定期)我都进行库存盘点,并及时将相关财务账目进行核对结算,确保账物一致,到目前为止尚未出再账物不一致的现象。

  以后我将着手完善工具管理制度,以使工具管理更好得为公司生产服务。

员工自我鉴定3

  本人于20xx年5月份进入华联商厦,成为华联商厦的正式员工已经有八个月整。自认为以由一个充满书生意气的学生转变为可以独当一面的采购员。带着年轻人对工作的热忱,孜孜不倦的细化每天的工作。有较强的适应能力和沟通能力很好的配合与协助领导、同事工作。工作八个月以来,我已学会如何更好的领会领导意图,更好的恪守工作己任,积极主动的找出工作中存在的'问题、解决问题,并养成了擅于总结、有目的性计划的良好习惯。在此,对20xx年度工作分如下四方面自评:

  一、在纪律上,严格遵守公司的规章制度已经深入骨髓,尊重领导、团结同事已成为潜在意识。

  严格要求自己,从未出现迟到早退现象。视公司为家,爱护公司的各种公共设施,以身作则主动维护、积极清扫办公区域卫生,热爱和保护我们优良的办公环境,提高自身综合素质。因为我知道在今后的工作中,企业的文化氛围、环境是需要我们每一个人去爱护的。

  二、在业务学习上,一直要求自己加快前进的步伐,只有这样才能在业务上不输于任何人。

  虽然没有采购工作方面的阅历,但我一直在勤修基本功,将所学的专业知识转化为能量。向上级领导学习业务要领,请教工作技巧,以端正的态度,仔细严谨的剖析工作中遇到的问题。积极参加公司组织的各项培训,广泛了解业务知识,拓宽工作思维。本着对本职工作负责的态度,有计划有针对性的进行钻研,并相应的记录重点,温故知新,使之在与供应商谈判中掌控局面。

  三、在思想修养方面关怀他人、信守诺言、刚毅正直、亲切随和、乐于奉献。

  回首一路走来的点点滴滴,才发现不仅热爱我的工作,我的部门,同时我是那么的热爱我周围的同事。“众人拾柴火焰高”,我正在以火一般的工作热情感染周围的同事,用爱谱写华联辉煌的明天。

  四、在工作上,脚踏实地、勤勤恳恳、虚心接受上级领导的批评指导、主动与同事交流学习经验。

  因为我深知在这样优秀大家庭里要经常回头看走过的路,总结过去,管理现在。坚信通过自己的努力,可以在这只优秀的队伍中做得更优秀。

  最后,我想说的是20xx年已经过去,再回首我已成熟了很多,付出了很多。但这些还不够,等待我去做、去完善的地方还有很多。20xx年我要不断提高自身的业务修养以及实操水平。加强与其他部门协作和沟通能力,为今后各部门间的工作更好的合作打下坚实的基础。虚心向其它同事学习更好的问题处理办法、换位思考问题的角度。怀着一颗感恩的心,在困难面前永不言弃,以更饱满的工作热情超越自我、完善自我。为我们华联的明天拼搏进取,誓与华联同生存、共成长。

员工自我鉴定4

  自今年九月初入职至今,已有近四个月了,四个月的试用期转眼已接近尾声。在这四个月中,我学到了很多以前未曾涉及的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。在此十分感谢公司的领导和同事们对我的指导、支持和帮助。

  在此期间,我深刻体会到了大华“全心全力为人居服务”的企业宗旨,作为一个富有社会责任的企业,大华集团自成立以来,始终贯彻“情为民所系,利为民所谋”的思想,像我所在的锦绣华城公司就在附近承担多项市政府配套工程,建造了多个动拆迁安置小区、中小学、公交站等,力所能及的为政府排忧解难,将企业宗旨落实于行动,为各方百姓实现人居梦想。

  工作期间,我深刻地体会到了公司的每个人踏实认真的工作态度,让我不断地告诫自己,要把工作做好做细。虽然也有一些不当之处,但是我都积极改正,避免下次再犯,所以很快我就适应了这里的工作流程,很快融入了设计管理部,融入了锦绣华城这个大家庭。在15#—2期地块消火栓箱的问题上,我根据现场实际安装情况,将自己的多种方案请示领导后,最终将原设计图上的组合式消火栓箱修改为单体式消火栓,为公司节省了10多万的投资。在14#—2期地块精装配合上,我积极配合精装工程师完成对各种户型调整疏理,调整管路及管道走向,在技术条件允许的前提下,尽可能满足对销售的需求。在17#地块,为配合煤气公司施工,我重新调整了煤气总管路走向及各家各户的煤气表安装位置,满足了施工条件及进度的各项要求。在8#—3地块,根据现场实际情况,对二楼东侧卫生间布局重新调整,在满足使用功能的前提下,又能使卫生间排水顺畅合理。

  从一名设计者到一名设计管理者,虽然工作的专业是相同的,但实际的工作内容却存在着很大的区别。设计者只要潜心自己的设计任务,而设计管理者不同,他不仅需要坚实的`专业知识背景,更需要一个较强的统筹协调能力。设计管理者需要细心审阅设计院的图纸,做好精细化设计,与各专业查对错漏碰缺,达到既能节省投资又能达到理想的效果;需要承担设计与施工的桥梁,及时与设计院、供货商沟通满足现场施工要求,同时协调配合前期、合约、销售、物业等其他部门的工作,使各项开发环节能顺利推进。公司要发展,彼此的合作协调是很重要的,没有各个部门和各位同事的相互配合,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损,这样对公司和个人都无益处。

  在以后的工作中,我将做好以下几点来弥补工作中的不足:详细做好工作计划,继续加强对公司各种设计管理体系的学习,以便能够更好的运用到工作中;踏实做好本职工作,以更加积极的工作态度,更加热情的工作作风把自己的本职工作做好;加强对房地产开发流程及发展趋势的了解,加强对同行业发展的了解与学习,对房地产开发定位策划有总体的认识,从而更好的指导自己的设计管理工作;不断提高自己的业务水平,提高自己解决实际问题的能力,克服工作过程中急躁的情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。

  总之,要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好,这样爱你的工作,你的工作就会喜欢你。这就是一种无形的责任,鞭策着我,朝着这个方向努力,不断改进,不断提升。

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